社招个人简历模板
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求职意向
工作经历
XX/07—XX/07XXX公司
所属行业：建筑与工程
人事行政部人事主管
主要职责：
远东铝质集团是拥有A级资质的玻璃幕墙承包商拥有1500名专业技术及支持员工业务遍及中国、北美、中东西安分公司在设计、加工、外派技术人员等方面起着很强的支持作用
XX/08—XX/07人力资源主管
主要职责：为总公司在中东、北美等海外项目提供人力资源方面的支持；负责为公司驻外人员办理签证、工作准证及提供培训；上级指派
的其他临时任务
XX/07—XX/08新加坡分公司
主要职责：作为与国内分支机构的联系窗口协调人员与后勤事务西安分公司
xx/05—XX/05雅诗兰黛（上海）商贸有限公司
所属行业：快速消费品(食品,饮料,化妆品)
人力资源部人事主管
主要职责：
1.负责间接员工的招聘
2.负责间接员工的培训
3.管理人力资源数据库更新数据制作各类人事报表
4.负责为公司员工办理签证；为公司外派人员办理工作准证及更新
续签等
5.上级指派的其他临时任务如：协助组织实施公司年会、圣诞聚
会等事宜
工作业绩：
1.起草公司人力资源部相关政策规定；
2.在协助下建立完善电子渠道的员工内部推荐系统；
3.建立并管理员工阅读俱乐部
XX/10—xx/05苏州飞利浦消费电子有限公司
所属行业：电子技术/半导体/集成电路
人力资源部人事主管
xx/12—xx/05全公司新员工的入职培训
主要职责：
1.根据培训需求制定年度培训计划制作培训目录寻找培训资
源安排培训课程；
2.回顾讨论管理层重点员工的管理发展计划监控计划的执行
XX/10—xx/12人事主管人事科
主要职责：
1.根据部门需求负责间接员工的招聘；
2.拓展并优化招聘渠道；建立健全人才数据库；
3.负责新员工试用期管理及公司年终评估结果汇总分析培训发展
科
工作业绩：
1.与同事16个月内招聘新员工150余人；
2.在飞利浦人力资源Excellent项目中将负责部分的分数由3分提
高到5分；
3.被认定为YoungPotential
2000/07—XX/10合金投资有限公司
所属行业：金融/投资/证券（上市公司拥有10余间下属公司）人事行政部董事长秘书
XX/02—XX/10人事专员
主要职责：日常人事管理工作；负责员工绩效考核的执行并完善各岗位职责
2000/08—XX/02董事长秘书
主要职责：负责日常的秘书工作；负责企业联合年检；公司文件、印章管理并参与质量体系文件的编写
1997/07—2000/07中国西北航空公司
所属行业：交通/运输/物流
飞行部劳资科人事助理
主要职责：
1.负责员工档案管理；
2.上级指派的其他任务
教育培训
1993/09—1997/07陕西师范大学中国语言文学本科英语：熟练。