********股份有限公司建筑工程班组承包协议书甲方：乙方：依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》和成都华阳建筑股份有限公司关于工程项目的管理规定以及有关的法律、法规，甲、乙双方本着公平、自愿、诚信务实的原则，就本工程施工事项达成一致意见，供双方遵守，并具同等法律效力。
一、工程概况：1、工程地址：2、工程名称：3、工程内容：4、工程承包方式：人工、材料、机具、移动脚手架等安全用品5、开工日期：20 年月日（以甲方通知为准）6、交工日期：20 年月日7、质量标准：合格（力争创优）8、单价：9、总价：二、组织领导：1) 甲、乙双方必须指定专职管理人员，乙方必须指定两名现场管理人员负责安排施工、生产、人员调动、技术安全、工程质量以及生活、计生等工作。
乙方管理人员必须在甲方项目部考勤（打卡时间：早上8：00之前-下午6：00之后；早上8：00-下午6：00之间为正常上班时间），每个月保证28天出勤天数。
负责办理工人的民工权益卡和工资卡，工人必须持双卡上岗。
2) 乙方必须确保进场人员的政治、技术素质合格及身体健康，严禁使用童工。
特殊工种必须持有效证件上岗。
经批准进场的工人须持有效证件。
进场时，每人交一寸免冠照片三张，并附花名册一式二份。
在合同期内，未经甲方允许，乙方不得随意更换施工人员，必须保证本组技术实力和队伍的稳定性。
3) 乙方应服从甲方的统一指挥、调配、指导及管理，遵守甲方各项规章制度。
如乙方不服从甲方安排管理，甲方有权利对乙方进行经济处罚。
4) 合同期内，未经双方协商一致并正式办理解除合同手续，乙方不得单方撤离施工队伍，否则由此导致施工现场生产停顿、延误工期等造成的一切经济损失均由乙方全部承担，同时，甲方有权单方面冻结乙方的承包工程款，及解除合同。
三、双方责任：1、甲方责任：1) 提供乙方进场人员的作业条件，协助办理临时证件。
2) 负责工地现场的工程质量、安全生产、工程进度、材料使用等各项规章制度的建立、监督与实施。
2、乙方责任：1) 严格按照施工图纸与设计变更通知施工，执行国家现行《施工技术验收规范》。
服从建设、监理单位及甲方管理人员的监督和指挥，确保工程质量达到合格等级以上。
2) 严格本班组自身的安全生产教育。
每个工人入场时必须进行三级安全教育，必须认真学习、执行《安全操作规程》以及安全方面的管理制度，提高工人的安全生产意识，保证不违反安全操作规程，避免发生安全事故，并承担因违反安全操作规程和安全制度而造成的所有安全事故的一切责任。
乙方所有进场施工人员的安全均由乙方自行负责，概与甲方无关。
3) 做到文明施工，工完场清并遵守甲方现场的各项文明施工管理制度，搞好与建设、监理单位、甲方及其施工人员的关系。
若违反，乙方须承担相应责任。
4) 绝对服从甲方的工程进度安排。
班组长必须在操作作业现场（每月不少于26个工作日），未经项目经理同意不准离开工地。
应保证足够的施工力量（每月不少于26个工作日），否则，因此而造成的一切后果均由乙方承担。
5) 严格按照甲方规定，不造成人为的浪费。
收工前要把剩余的材料清理并尽量回收，做到工完场清，不准从楼层上往下抛洒建筑垃圾。
6) 爱惜甲方提供的一切机械设备和工具，承担本组一切机械设备和工具的维护与保管。
如违章操作致使机械设备和工具损坏的，其维修费用以及由此而引起的损失由乙方负责赔偿。
严格履行材、物领（借）用手续，工完退回。
7) 乙方必须严格遵守、执行以上各项规定和要求，否则，甲方有权逐项予以扣款处理，所扣款项在结算款中一次扣除，情节严重者则予清除离场。
四、质量和检查：工程质量应达到甲方与业主签订协议的质量标准。
质量标准的评定以国家现行的质量检验为依据，工程质量达不到约定的质量标准，甲方有权书面通知乙方解除本合同，乙方立即退场并承担违约责任，甲方有权追究乙方由此造成的一切损失。
五、安全及保险：1、乙方应遵守建设安全生产有关管理规定，严格按安全标准组织施工，并随时接受相关职能部门和安全人员的检查，凡因乙方不遵守安全操作规程，造成的人身伤亡以及直接经济损失由乙方自行负责，人身安全意外伤害保险由甲方统一购买，甲、乙双方各承担50%；2、工地范围内严禁出现打架事件，发生一次双方各扣工资500元并由打架单位在工资中扣除，甲方在支付工程款中扣除。
3、工地内严禁赌博，对参与者一次扣工资200元。
4、所有工人的安全帽由甲方统一购买，费用由乙方承担，在工程款中扣除。
六、工程款支付：七、工程量确认：甲方现场管理人员按乙方实际完成的施工项目进行计量确认完成工程量，经项目部内技术人员复核后报项目经理审核签字，经办公室财务盖章后生效。
八、工程施工检查要求：1、施工班组进行施工前，必须与甲方现场管理人员进行安全技术交底工作，并有文字记录。
2、每一道工序完成后，乙方施工人员必须做到工完场清，并按规范要求和技术交底进行自检，自检互检合格后，乙方通知甲方施工管理人员一起进行检查，合格后双方签字生效。
3、对在检查中发现属乙方施工原因造成的问题，必须及时无条件地返工整改并承担由此带给甲方的一切损失。
因返工造成材料浪费的，乙方除赔偿返工的材料损失外，每处再按200—2000元进行扣款处理。
九、项目综合管理制度1、会议制度：1)班组长应积极参加项目部的各种会议，无故缺席者按500元一人次处罚，迟到、早退按200元一人次处罚。
2)积极组织职工参加“三级”教育，常规会议，对组织不力者，视其情况给予500—1000元的罚款处理。
2、质量管理制度：1)各分项工程班组长为所负责分项工程质量的主要责任人，必须严格按照设计图纸，施工规范标准，项目部技术交底内容，精心组织施工，确保施工质量。
2)各分部分项工程在施工过程中严格贯彻“三检”制度，做到每一道检查，有问题记录，有问题整改，有整改结果的复查。
3)如发现质量缺陷，需请示项目负责人和现场监理一同查看，制定切实可行的处理措施，返工重做，严禁自作主张，违规隐蔽，违者处罚现金500—2000元。
4)增强成品保护意识，对蓄意损坏他人成品的人和事，视其情况，责令恢复后还将给予5—10倍的经济处罚。
5)针对施工中出现质量问题，未按项目部要求整改，或未在规定时间内完成整改，视情节轻重，处以500—2000元罚款，若因质量问题对其他工种造成经济损失（如窝工）应负责相应的经济赔偿。
3、工程进度管理制度：严格按照项目部安排的月计划、周计划进行施工作业无特殊理由未完成者，将视其情况进行处罚。
1)周计划未完成者，滞后一天罚款500元，滞后两天罚款1000元，滞后三天罚款2000元，以此类推。
如严重影响甲方工期，甲方可单方终止合同。
待乙方退场后，对乙方已完合格工作进行结算。
2)未完成月计划者，管理人员工资，机械和材料租金等一切费用由班组全部承担。
4、材料管理制度：1)所有进场材料必须符合要求，同时按现行有关规定进行检测和报验。
2)材料堆放必须按指定地点有序堆码，违者按所产生费用的3—5倍进行处罚。
3)每天工作结束后，必须做到工完场地清，严禁浪费，违者将视其情况给予5—10倍的罚款处理。
5、安全施工管理制度：1)班组必须按每50人设一名安全员，每10人设一名安全协管员的标准进行设置，并能有效的开展工作，每少设置一人罚款500元。
2)进入施工现场不戴安全帽，穿高跟鞋、拖鞋、风衣、裙子、打赤脚、赤膊上班罚款20元一人次，管理人员罚款50元一人次。
3)临边作业，高空作业不正确使用安全带，罚款50元一人次，同时另罚班组100元一人次。
4)禁止打架斗殴，违者除赔偿医药费，误工费外，每人罚款500元，同时罚班组500元，情节严重者移交上级有关部门处理。
5)无证偷开他人机械者，每次罚款100元，造成损失的将另处3—5倍的罚款。
6)严禁高空抛物，违者罚款200元一人次，造成后果者，赔偿一切损失并追究其他责任。
7)临电安装维修找电工，禁止私拉乱接，违者罚款100元一人次。
8)顺手牵羊，盗窃公私财物者，除退赃外，给予5—10倍的罚款。
9)破坏安全设施，消防设施者，除恢复外，罚款500元一人次。
10)、对安全隐患不进行整改或整改不到位者，每处罚款500元，并无条件的立即整改。
11)、对发生的安全事故，不按程序上报或隐瞒不报者给予500—2000元的罚款处理。
6、临电管理制度：1)、所有进场材料必须为合格产品，禁止以次充好。
2)、严格按TN-S《三相五线制》系统进行安装，违者罚款500—2000元，并立即返工整改。
3)、临电安装必须实行“一机一箱，一闸一漏，一锁”的原则，违者罚款200元一人次4)、开关无防雨措施，机械无接地接零保护者，罚款200元一人次。
5)、无临电资料或资料不齐，罚款200—500元一人次。
6)、无人值班或值班不到位，罚款200元一人次。
7、文明施工管理制度：1)、工人不佩戴证件卡，一律不得进入施工现场。
2)、施工现场禁止住人，违者给予2000元的罚款处理并限期出场。
3)、搞好扬尘治理，建筑垃圾必须湿润后转运下楼，禁止自由抛洒，违者罚款500—2000元一人次。
4)、工地内禁止大小便，违者罚款200—500元一人次。
5)、破坏施工标语，标牌者，除赔偿损失外，另外给予5—10倍的罚款处理。
8、宿舍管理制度：1)、以入场“三级”教育人员名单为依据，严格按照项目安排进行住宿，并爱清洁，讲卫生。
2)、禁止男女混住，违者罚款2000元，并勒令退场。
3)、禁止私拉乱接电线和私自煮饭，违者除没收器具外，给予2000元的罚款，造成重大损失者追究其经济责任和刑事责任。
4)、禁止无关人员来生活区住宿与玩耍，违者罚款200元一人次，并限期出场。
5)、爱护公共设施和公私财物，违者除赔偿损失外，给予5—10倍的罚款处理。
6)、严禁赌博，若发现给予200元一人次的罚款。
7)、遵守门卫制度、卫生制度、浴室管理制度等，违者视其情况给予经济处罚。
9、搞好工人“双卡”的建立和工资的发放工作。
1)、各班组必须搞好民工信息卡，工资卡的建立工作。
2)、按照合同约定，按时足额将民工工资发放到位，无拖欠现象。
3)、若因民工工资发放事宜，发生围攻事件、越级上访事件，由班组自行负责并赔偿甲方荣誉损失。
十、特别约定：1、本协议履行期满后30天内，甲乙双方经办人办理相关费用结算，并经双方负责人签字，甲方财务盖章确认后生效；其他任何个人不能以甲方的名义出具任何结算凭据，若乙方单方认可该结算凭据，则承担由此造成的全部责任和一切经济法律后果。
2、其它：1)本结算单价包含工人的全部福利待遇，故与之相关的工人保险及其本人的社会综合保险由乙方负责办理。
2)由于他人违章作业而造成的伤害，其经济损失由肇事者负责。
3) 凡操作者违反操作规程和工地有关规定所造成的伤害，一切费用全部由乙方负责。