聘用合同
甲方（聘用单位）：群家山村级集体经济专业合作社
乙方（受聘人）：联系电话：。身份证号：。
为了更好地发展中坝街道群家山村集体经济，经群家山驻村工作组及村、支、监三委和群家山村级集体经济专业合作社理、监事会成员共同会议决定：聘请管理人员参与合作社日常事务。甲乙双方按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限
1、合同有效期：自年月日至年月日止,合同期满聘用关系自然终止。
2、合同签订后试用期为2个月，试用期通过考察后合同方能生效。
第二条工作岗位
1、乙方必须服从甲方工作安排、调度，自行履行自身职责。
2、甲方根据工作需要及乙方的工作能力及表现，可调整乙方工作岗位、工种。
第三条工作报酬
1、甲方按月支付乙方工资，薪资为：保底（1000元）+
绩效（500元）/月，试用期工资为：保底（1000元）+绩效
（500元）/月。
第四条工作纪律、奖励和惩处
1、乙方应遵守国家的法律、法规。
2、乙方应遵守甲方合作社规定的各项规章制度和劳动纪律，自
觉服从甲方的管理、教育。
3、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按如下规定给予处罚：
3.1、乙方遇事如须请假，需驻村工作组组长签字审批后方可离开工作岗位，同时应做好相关对接工作。
3.2、每周请假1天，每月请假不超5天（含5天），如超出5天扣除当月绩效工资，超出10天及以上，由群家山村驻村工作组、村委会及合作社会议讨论后决定相关处罚。
第五条聘用合同的变更、终止和解除
1、合同签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。
2、合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，合同即自行终止。在合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、经合同双方当事人协商一致，聘用合同可以解除。
第六条其它事项
1、甲乙双方因实施合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。
2、本合同一式叁份，群家山村村委会执一份，甲方执一份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。
3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。
甲方法人或代表（签章）乙方：（签字）
签约时间：年月日签约时
间：年月日办公场地租赁合同根据国家有关规定，甲、乙双方在自愿、平等、互利的基础上就甲方将其合法拥有的办公场所租赁给乙方使用的有关事宜，双方达成协议并签订租赁合同如下：
一、出租办公场所情况
甲方租赁给乙方的办公场所坐落在重庆北部新区星光五路8号19楼，建筑面积为300平方米。（甲方办公场地的一半）。
二、合租期限：
1、租期自2014年9月11日起，至2015年3月10日止。
2、租赁期满，甲方有权收回出租办公场所，乙方应如期归还，乙方需继续承租的，应于租赁期满前一个月向甲方提出书面要求，经甲方同意后重新签订租赁合同。
三、租金：
甲乙双方约定，上述办公场所租金为100000元（大写：壹拾万元整）。一次性交清方可进场。
四、其他费用
租赁期间，水、电、物业管理费、清洁工工资、花草养护费等费用甲乙双方各承担50 ％。
五、办公场所使用要求和维修责任
1、租赁期间，乙方应合理使用和爱护甲方办公场所及其全部设施、设备，不得随意损坏，如有损坏，应照价赔偿。（详见公物登记表）
2、乙方不得随意改变设施设备现状，如需装修和改变，应事先征得甲方同意，按照相关规定，向有关部门申请审批后，方可进行。
3、在租赁期间，乙方应严格遵守国家的法律法规，不得利用甲方办公场地进行黄、赌、毒及其他违法犯罪活动。
4、严格遵守消防、安全、卫生等相关规定，严防安全事故的发生，否则造成的一切后果由肇事方自行负责并承担相应的经济责任和法律责任。
5、租赁期满，甲方如继续出租该房时，乙方优先，如甲方不再出租，乙方应如期搬迁。均不得随意损坏甲方设施设备。
六、办公场所转租和归还
1、乙方在租赁期间不得转租
2、租赁期满后，上述办公场所归还时，应当符合正常使用状态。
七、其他条款
1、上述办公场所租赁期间，如甲方提前终止合同而违约，应赔偿乙方三个月租金。租赁期间，如乙方提前退租视为违约，应赔偿甲方三个月租金。
2、租赁期间，如因产权证问题而影响乙方正常经营而造成的损失，由甲方负一切责任并给予赔偿。
3、租赁和同签订后，如企业名称变更、可由甲乙双方盖章签字确认，原租赁合同条款不变，继续执行到合同期满
八、本合同未尽事宜，甲、乙双方必须依法共同协商解决。
九、本合同一式肆份，甲、乙双方各执贰份，合同经双方签字盖章生效，具有相同法律效力。
出租方：承租方：
授权代表：授权代表：
开户银行：开户银行：
账号：账号：
电话：电话：
签约地点：
签约日期：年月日
编号：_________________ 高级职业经理人聘用合同 甲方： _______________________ 乙方： _______________________ 签订日期： ___ 年____ 月_____ 日 甲方（聘用方）：
乙方（受聘方）：____________________________________________________ 经协商一致，甲方同意聘任乙方担任职位。为了明确双方的责任、权利以及利益等相 关事宜，特订立本协议，由双方共同遵守。 一、聘任职位 甲方聘任乙方担任职务。正式任命文件由甲方以公司的名义下发, 并由乙方与之签订正式的劳动合同。 二、工作职责 乙方向甲方负责并汇报工作。 乙方的具体工作职责为： 一、负责公司营销工作的全面管理，制定审核相关营销计划。 二、监督实施公司营销计划，实现营运目标。 三、控制销售运营成本，审核相关报销费用。 四、掌握行业动态信息，根据市场需求，负责向厂家提岀新产品采购调研计划。 五、向厂家提出已有商品需求计划。 六、处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作。 七、定期向总经理汇报营运工作进展及相关数据。 八、处理客户纠纷。重要客户的接待拜访。 九、负责重大销售谈判和合同的签订。 十、监督、指导下属部门的工作，建设优秀的运营队伍。 十一、下属部门员工的工作调配安排。
乙方的聘任期为年，从年月日起生效 四、一般工作授权 甲方为乙方主管业务创造或提供必要的环境与条件，并进行科学、合理的工作授权。 对乙方分管业务范围的一般工作授权包括但不限于： 1、人事管理授权 乙方对主管部门的级（含级）或以下级别的员工（甲方明确的特别岗位的员 工除外）拥有直接人事管理权。包括：聘任、解聘、考核、入职定薪、薪酬调整、职务晋升以及岗位调整。 乙方审批主管部门的员工招聘、解聘、薪酬调整、职务/岗位调整、实施特别奖励时，均须遵守 公司人力资源管理制度，并接受监督。 2、公文颁发授权 公文颁发是指以公司名义颁发各种规章、制度、奖惩、命令、通知、规定以及其他指示类文件。 乙方可在主管业务范围内，签发各种内部管理文件。 乙方签发公文前，应召集相关部门对发文内容进行讨论，形成会议纪要，并办理汇签和发文审批手续。 在乙方主管业务范围内颁发公文，须抄报给甲方和其授权人。 3、业务付款授权 乙方审批主管业务范围的业务付款项目，须按公司审批后的月度资金计划进行控制。对符合资金 计划、付款条件和审批流程的前提下的付款项目，或计划外付款，无论多少，须报甲方或其授权 人审批。 4、费用报销授权 乙方审批主管业务范围的日常费用报销，须按公司审批后的月度费用预算进行控制。对符合费用 预算、报销条件和审批流程的前提下的报销项目单笔报销金额不超过元的，由乙方审批。超过元，或预算外报销，须报甲方或其授权人审批。 乙方报销费用，无论金额大小，一律报甲方或其授权人审批。
合同编号：YT-FS-4577-75 关于聘请锅炉工合同书 (完整版) Clarify Each Clause Under The Cooperation Framework, And Formulate It According To The Agreement Reached By The Parties Through Consensus, Which Is Legally Binding On The Parties. 互惠互利共同繁荣 Mutual Benefit And Common Prosperity
关于聘请锅炉工合同书(完整版) 备注：该合同书文本主要阐明合作框架下每个条款，并根据当事人一致协商达成协议，同时也明确各方的权利和义务，对当事人具有法律约束力而制定。文档可根据实际情况进行修改和使用。 关于聘请锅炉工合同书 聘请锅炉工合同 甲方： 乙方： 甲乙双方根据国家有关法律、法规及政策规定， 依法确商，签定本劳动合同,望共同遵守执行。 一、劳动期限：XXXX年至XXXX 二、工作内容及要求： 1. 2.证上岗。 3.4. 5.运行。 6.牢固树立节约意识。节约一滴水、一度电、一 斤煤。爱护劳动工具。发现浪费现象，给予经济处罚。
三、劳动报酬和劳动时间： 广东汇嵘节能服务有限公司(锅炉承包托管)关于聘请锅炉工合同书 1.甲方执行月工资。每人每月XXXX元。 2.乙方按甲方要求的时间工作。做到有事请假或调班，不能因私事影响工作。 3.有关劳保用品按甲方的有关规定执行。 四、合同终止与奖罚 1.锅炉承包期满，合同终止。 2.3. 5.空岗（应24 6.罚款50元。 甲方：（盖章） 乙方：（签字） XX年XX月XX日 这里填写您企业或者单位的信息 Fill In The Information Of Your Enterprise Or Unit Here
聘用合同 甲方（聘用单位）：群家山村级集体经济专业合作社 乙方（受聘人）：联系电话：。身份证号：。 为了更好地发展中坝街道群家山村集体经济，经群家山驻村工作组及村、支、监三委和群家山村级集体经济专业合作社理、监事会成员共同会议决定：聘请管理人员参与合作社日常事务。甲乙双方按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。 第一条合同期限 1、合同有效期：自年月日至年月日止,合同期满聘用关系自然终止。 2、合同签订后试用期为2个月，试用期通过考察后合同方能生效。 第二条工作岗位 1、乙方必须服从甲方工作安排、调度，自行履行自身职责。 2、甲方根据工作需要及乙方的工作能力及表现，可调整乙方工作岗位、工种。 第三条工作报酬 1、甲方按月支付乙方工资，薪资为：保底（1000元）+ 绩效（500元）/月，试用期工资为：保底（1000元）+绩效 （500元）/月。 第四条工作纪律、奖励和惩处 1、乙方应遵守国家的法律、法规。 2、乙方应遵守甲方合作社规定的各项规章制度和劳动纪律，自
觉服从甲方的管理、教育。 3、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按如下规定给予处罚： 3.1、乙方遇事如须请假，需驻村工作组组长签字审批后方可离开工作岗位，同时应做好相关对接工作。 3.2、每周请假1天，每月请假不超5天（含5天），如超出5天扣除当月绩效工资，超出10天及以上，由群家山村驻村工作组、村委会及合作社会议讨论后决定相关处罚。 第五条聘用合同的变更、终止和解除 1、合同签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。 2、合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，合同即自行终止。在合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。 3、经合同双方当事人协商一致，聘用合同可以解除。 第六条其它事项 1、甲乙双方因实施合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。 2、本合同一式叁份，群家山村村委会执一份，甲方执一份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。 3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。 甲方法人或代表（签章）乙方：（签字） 签约时间：年月日签约时
管理员聘用协议书完整版 In the case of disputes between the two parties, the legitimate rights and interests of the partners should be protected. In the process of performing the contract, disputes should be submitted to arbitration. This paper is the main basis for restoring the cooperation scene. 【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】 甲方：________________________ 乙方：________________________ 签订时间：________________________ 签订地点：________________________
管理员聘用协议书完整版 下载说明：本协议资料适合用于需解决双方争议的场景下，维护合作方各自的合法权益，并在履行合同的过程中，双方当事人一旦发生争议，将争议提交仲裁或者诉讼，本文书即成为复原合作场景的主要依据。可直接应用日常文档制作，也可以根据实际需要对其进行修改。 甲方：____________ 乙方： ____________ 性别：____________ 性别： ____________ 出生年月：_______________ 出生年月：_______________ 电话：____________ 电话： ____________ 身份证：__________ 身份证：__________ 一、协议期限
区域经理聘任协议 甲方（聘用方）：暂时为_有限公司上海分公司— 乙方（受聘方）：_____________________________________ 为了促进企业发展，增强企业活力，提高企业经济效益，经协商一致，甲方同意聘任乙方担任_建筑市场区域经理_________ 职位。为了明确双方的责任、权利以及利益等相关事宜， 特订立本协议，由双方共同遵守。 一、聘任职位 甲方聘任乙方担任_区域经理_职务。 二、工作职责 乙方向甲方负责并汇报工作。 乙方的具体工作职责为： 1、能负责起公司正常的运作 2、及时跟踪及处理客户反馈，维护客户关系； 3、协助市场开发及独立负责部分销售工作； 4、其它销售经理交办的事项。 5、乙方除履行工作职责外，还应根据甲方的实际需要接受甲方的工作安排。 三、聘任期间 乙方的聘任期为_一_年，从二O —六—年—七_月_一日起生效。聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以再行签订聘用合同。 四、其他管理授权 甲方对乙方主管业务范围而必需的其他管理权限，甲方本着“必要、合理、规范、可控” 的
授权原则，进行科学、规范地授权，制订详细的管理授权方案，并在本协议签订后一个月内完成。 乙方须在甲方的授权范围内行使管理权，不得擅自越权。乙方行使各种管理权时，须接受甲方的内部监察与审计。 甲方对乙方的内部监察与审计，应做到规范、有序地进行。 五、考核管理 乙方遵守甲方绩效考核管理模式，并同意绩效考核结果与乙方的工资收入进行挂钩。 甲方对乙方实施绩效考核的季度、具体的绩效考核指标和考评办法，均根据公司相关《工作目标和考核办法》为依据进行制订。 甲方每一季度对乙方进行一次工作考核。季度考核结果与乙方的岗位工资挂钩。 每一自然年度结束，甲方对乙方进行年度总考核。年度总考核时，各季度的考核结果所占比重为_50_%。 年度总考核结果与乙方的年度绩效工资进行挂钩。 六、工资管理 乙方薪酬收入采取_月度基本工资+年度绩效工资+年终花红_的结构管理。 在乙方担任—区域经理_期间，基本工资为_5000_元/月，含考核工资_1000_元。基本工资按月全额发放。 绩效考核采取考核指标满分百分制。 七、公司福利 甲方须为乙方提供的公司福利包括： 1、汽车补贴。甲方每月提供—1500_元的汽车补贴，由乙方提供合法的汽车费用票据, 采取费用报销方式进行。
锅炉承包合同 甲方: 乙方:汇嵘绿色能源公司甲、乙两方经友好协商，本着平等互利的原则，甲方同意将企业现有生物质锅炉日常运行管理、锅炉燃料采购和锅炉工的聘用管理交于乙方，为明确双方的权利和义务，特订立本协议。 一、承包期限 一、自 xx 年 xx 月 xx 日起至xx 年 xx 月 xx 日止，承包期为: XX 年。锅炉承包合同到期后双方要求续签在同等条件下，乙方有优先权。 二、双方合作的目的:主要是乙方（汇嵘绿色能源公司）通过节能技术+规范锅炉运营管理提高更好的服务，树立良好的企业形象。 三、付款方式:乙方在保证为甲方提供合格的工业蒸汽，满足甲方企业正常生产。甲方按月向乙方支付蒸汽使用费用。 四、甲乙双方的权利和义务。 二、甲方的权利和义务 1、甲方提供生物质锅炉及辅助设备所用的设施、场地，进场前甲方负责将相关设施安装调试好交付乙方使用。 2、甲方应定期提供适量供该锅炉使用的型煤。 3、甲方有权根据经营情况对乙方的管理进行具体的指导;对乙方的管理进行全面监督;对乙方工作中失误有权提出限期整改，并做出相应处罚，直至终止协议;
4、甲方的各项规章制度均适用于乙方及其聘用人员，本协议规定部分除外。 5、甲方应按协议时间支付乙方承包费用，不得无故拖欠; 6、甲方有权对乙方所聘用人员进行技术考核和业务考察，如认为乙方所聘人员技术能力无法胜任工作的，可强制要求乙方予以调换，直到达到相应的技术水平。 7、甲方承担对锅炉进行定期维护保养和锅炉大、中修的工作。 8、甲方为乙方提供与甲方其他同工种员工同等的福利待遇和劳保用品。 五、三、乙方的权利和义务 1、乙方对锅炉房内的安全隐患应及时处理或向甲方提出书面或口头改进意见，如乙方发现隐患不及时处理或向甲方报告，造成经济损失的，由乙方承担责任。 2、乙方应严格按照锅炉的操作规程进行操作，否则由于误操作所造成的人身和设备的损失由乙方承担。 3、乙方负责处理锅炉房的日常清扫保洁等工作。 4、乙方应本着节约的原则使用煤炭，不得无故浪费，否则甲方有权根据浪费程度要求乙方给予赔偿。 5、乙方聘用工作人员形成的一切责任由乙方负责及赔偿由此造成的经济损失; 6、因非正常使用而损坏的设施、设备由乙方负责维修及负担费用。 7、乙方对锅炉房卫生负有全部责任，如因工作不力在卫生部门检查
聘用合同书1 招聘方(简称甲方)：____________________________ 受聘方(简称乙方)：____________________________ 甲方招聘合同制职工，按有关规定，已报请有关部门批准。甲方已向乙方如实介绍涉及合同的有关情况;乙方已向甲方提交劳动手册。甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。 第一条合同期限 合同期限为______年(或______个月)，从______年______月______日至 ______年______月______日止。 第二条试用期限 试用期限为______个月(或______年)。即从______年______月______日起至______年______月______日止。 (试用期限的长短，有关部门有规定的，按规定执行;有关部门无规定的，由招聘方根据受聘方的工作能力和实际水平确定。) 第三条职务(或从事某工种的工作) 甲方聘请乙方担任______职务(或从事某工种的工作)。 第四条工作时间 每周工作______天，星期______休息。每天工作时间为______小时。上下班时间按甲方规定执行。 (以完成一定工作量为期限的合同，工作时间由双方商定。) 第五条劳动报酬 (一)乙方在试用期间，月薪为______元。试用期满后，按乙方的技术水平、劳动态度和工作效率评定，根据所评定的级别或职务确定月薪。 (以完成一定工作量为期限的合同，亦可按工作量确定报酬，实行计件工资的`，按计件付酬。) (二)乙方享受的岗位津贴和奖金待遇，与同工种固定职工相同。 第六条生活福利待遇 (一)补贴待遇：乙方享受交通费补贴、粮食补贴、取暖费补贴等与固定职工相同。
(协议范本) 姓名：____________________ 单位：____________________ 日期：____________________ 编号：YW-HT-004555 管理员聘用协议(协议示范文本) Administrator employment agreement
管理员聘用协议(协议示范文本) 甲方：___________________乙方：___________________姓名：___________________ 性别：___________________ 出生年月：_______________年级：___________________ 电话：___________________ E-mail：_________________身份证：_________________一、协议期限自____年____月____日起，至____年____月____日止，为期____年____月。 二、工作内容1．公共机房助管：①乙方应对机房的电脑、网络进行一般维护，并对机房内一切设施的安全负责，严禁将机房内设备硬件搬出。如果机房内设施出现重大问题本人不能解决的，应马上报告甲方分院403办公室或物业管理办公室。②机房内乙方应禁止用户吸烟，禁止带食物入内，禁止大声喧哗，禁止上黄色网站。③乙方在每天机房下班之前应及时关闭所有电源，锁好门窗。2．报告厅助管：①管理员应严格按照设备使用说明操作多媒体放映影片，如因违规操作出现设备故障，应承担相应的经济责任，照价赔偿。②在电影放映过程中，乙方应维持报告厅秩序，禁止观众携带瓜子等有壳有核零食入内，禁止吸烟，禁止吵闹喧哗，禁止在没有得到物业管理办公室允许的情况下挪动桌椅，禁止坐在桌子上。③发生设备问题或重大秩序问题，乙方应及时通知物业管理办公室。 ④乙方在每天机房下班之前应关闭所有电源，关闭窗户，并通知保安锁门。3．每周值班安排班次周一周三周四周五值班时间、地点公共机房____：____～
篇一：农业合作社合作协议 三鑫贵龙农业有限责任公司 种植合作协议书 甲方（以下简称甲方）： 地址：乙方（以下简称乙方）： 地址： 为了充分贯彻党的三农政策和方针，以及调整农业产业化种植结构，通过争取政府资金的大力扶持，从单纯的粮食种植结构向多元化的果树、农副产品种植、养殖结构发展；同时达到人与自然的和谐相处；提高农民收入，保证经济长远发展。经鱼进三组全体村民的一致商量研究后决定组建祥云县三鑫贵龙农业有限责任公司。 根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国公司法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、公平、互惠互利、诚实信用的原则，为明确公司与农户种植合作的相关事项，经双方协商一致，订立本协议，以资共同遵守。 第一条、合作方式 1、以土地入股合作社，承包费每亩 1000 元；承包的具体费用没有说清楚应该是每年每亩多少元或是三年总共多少元。表达不清晰，应该是这样表达，乙方以土地入股的方式，将土地交由甲方管理，甲方每年给予乙方多少的承包费用。 2、农户承包，承包费每亩 1500 元。 3、关于土地抓阄的相关问题，为了公平及资源的优化配置，每户只能用自己的户头抓一份阄；入股不参加种植的农户不能参与抓阄且不能把自己的户头挪给其他农户用。 4、种植项目统一由甲方经营管理，采取统购统销的方式，在不损害乙方合法权益的前提下，乙方必须服从公司的管理，否则公司有权与乙方解除合作关系。若因乙方不服从甲方管理而对甲方造成经济损失，乙方需负责承当甲方的损失。 5、甲方为乙方种植水果提供指导性服务，及时为乙方提供挖沟定植、优良树种（成活率达到95%）、肥料、农药、科技培训、信息推广和技术指导。乙方必须确保果树种植面积的落实，品种的规范，积极主动配合公司做好果树的日常管理工作，确保果实质量符合公司收购标准。若因乙方的原因造成果实的质量不符合收购标准，甲方不负责承担责任，因甲方的指导不及时或者提供的树种、肥料等服务出问题，造成果实质量不达标的，由甲方承担责任。 6、为保证果树品种不外流，在进行果树修剪时，禁止将修剪枝条带出种植园区，必须统一集中销毁，一经发现乙方有上述行为，每次罚款1000元，如对甲方造成重大经济损失的，甲方有权利向乙方进行追偿，违者罚款1000元。 第二条，合作时间1、合作期共计年，自年月日起至年月日止。 2、合作期内，甲、乙双方可以根据实际情况协商解除合作协议，终止合作关系。 第二条、公司启动资金来源 公司前期启动资金共计元，先由我组组员李文林垫付，待公司产生销售收入时分期支付偿还李文林所垫付款项。 第四条、销售方式 公司按照市场价格对合作农户生产的果实进行统一收购，统一销售，农户不得私下进行销售。第五条、利润分配方式 1、公司从2016年开始按照全年产生的利润总数的 %的比例提成作为公司利润。同时，公司将按照全年产生利润总数的 %的比例作为合作农户的利润分红，合作农户分红方案另行制定，土地不入股的合作农户不能分红。 2、公司未来将根据利润提成情况，拿出一部分资金作为村里没有参与种植合作的农户、老年人、大学生以及全村公共事业建设资金。 第六条，甲方应努力加强合作社自身管理，把握市场信息，搞好市场营销，发挥市场优势，
学校锅炉工聘用合同范本 锅炉工是特殊行业,锅炉操作工还需要办理特种作业证。那么学校锅炉工聘用合同又是怎样的呢?以下是在学习啦小编为大家整理的学校锅炉工聘用合同范文，感谢您的欣赏。 学校锅炉工聘用合同范文篇一甲方： 乙方： 第一条合同期限：年月日至年月日终止。 第二条工作内容：乙方同意根据甲方工作需要，担任司炉员岗位工作。 劳动保护条件：甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。 第三条劳动报酬：每月工资1500元。在合同结束时，甲方以货币形式一次性付给乙方应得的工资。 第四条劳动纪律：乙方应遵守甲方依法规定的规章制度，严格遵守操作规程和工作规范;爱护甲方财产，遵守职业道德，按公司要求去做。乙方违反劳动纪律，甲方可依据锅炉工岗位职责和规章制度，给予纪律处分和必要的罚款，直至解除本合同。 第五条经济补偿与赔偿：经与乙方协商一致，甲方解
除合同的，甲方按乙方的实际工作时间给发放定额工资，如果乙方中途解除劳动合同，未能征得甲方同意，甲方按乙方违约，可以扣发乙方一个月工资，做为对甲方的损失补偿。 第六条甲方以具体岗位职责和具体工作内容作为本合同的一个附件。 甲方(盖章)：乙方(盖章)： 代表人：代表人： 年月日年月日 学校锅炉工聘用合同范文篇二甲方：(以下简称甲方) 乙方： (以下简称乙方) 甲乙双方根据国家有关法律、法规及政策规定，依法确定双方的劳动关系，明确双方的劳动权利、义务，经双方协商达成以下协议： 一、合同期限： 年月年月日终止。 二、工作任务： (一)甲方根据工作需要，安排乙方在锅炉工岗位工作，承担冬季供暖临时工作任务。 (二)乙方要严格遵守安全操作规程，自觉遵守单位制定的各项规章制度，坚守岗位，不脱岗、睡岗，保持锅炉房干净整洁。
劳动合同 甲方名称：乐清市白象茶叶专业合作社 法定代表人： 所有制性质：专业合作社 地址：乐清市北白象镇高西寸 乙方： 性别： 出生年月： 文化成都： 居民身份证号码： 住址： 根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定，经双方平等协商，乙方为甲方城镇（农民）合同制职工，并订立本合同。 一、劳动合同期限 1、本合同为固定期限的劳动合同，合同期从年月日起至年 月日止。 二、工作内容 乙方同意按甲方生产需要，在北白象茶叶专业合作社担任职务，完成岗位所承担的各项工作。 三、劳动保护和劳动条件 甲乙双方都必须严格执行国家有关工作时间、生产安全、劳动保护、卫生健康等规定。甲方应为乙方提供符合规定的劳动保护措施、劳动防护用品及其他劳动保护条件。 四、劳动报酬 乙方每月工资为元；工资发放日为每月月底，甲方不得无故拖欠。 乙方工资的增减、奖金、津贴、补贴、加班加点工资的发放，以及特殊情况下的工资支付，均按相关法律、法规、规章、政策以及甲方依法制定的规章制度执行。 五、劳动纪律
甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。甲方应依法制定各项具体的内部管理制度。乙方应服从甲方的管理。 六、劳动合同变更、解除、终止的条件 1、具有下列情形之一，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同的相关内容： (1) 本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的； (2) 乙方不能从事或者不能胜任该岗位工作的。 2、乙方具有下列情形之一，甲方可以解除劳动合同： (1) 在聘用期间被证明不符合录用条件的； (2) 严重违反劳动纪律或者甲方规定制度的； (3) 严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的； (4) 被依法追究刑事责任的； 七、社会保险和福利 1、甲乙双方依法参加社会保险，按期足额交纳养老保险基金，失业保险基金、工伤保险基金、医疗保险基金。乙方个人交纳部分，由甲方在其工资中代为扣缴； 2、乙方患病或负伤的医疗期及其待遇，乙方供养直系亲属的医疗待遇等按法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规定执行。 八、违反劳动合同的责任 (1) 甲乙一方的过错造成本合同不能履行或者不能完全履行的，由有过错一方承担法律责任；如属双方过错，根据实际情况，由双方分别承担各自的法律责任； (2) 因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承担法律责任； (3) 甲乙任何一方违反本合同，给对方造成经济损失的，应当根据后果和责任大小，向对方支付赔偿金。 (4) 本合同条款与法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规章制度执行。 (5) 本合同依法订立后，双方必须严格履行。 (6) 本合同履行中发生劳动争议，甲乙双方应当协商解决，协商不成或不愿协商的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙任何一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法律起诉。
聘用合同书简单 甲方（法人名称）: ___________ 法人代表或委托代理人：__________ 乙方（被聘方）: ______________ 一、甲、乙双方协商同意，在签订聘用合同后，签订本合同书作为 上岗合同，双方共同信守合同条款。 二、在聘用期内，甲方聘任乙方为：___________ 部门____________ 岗位______ 业技术职务：_______ 聘任时间：______ 年______ 月 _____ 日至______ 年_____ 月______ 日 三、甲方提供乙方岗位工作条件，明确职责，按月支付乙方所在岗位的应得报酬。乙方应遵守岗位制度，履行职责。 四、聘用期间，聘任到期续聘或聘任时间内岗位发生变动，甲、乙双方仍应重新履行聘任签约鉴证手续。若双方未另行签约，则视为聘用期内原聘任岗位的延续。 五、双方商定的其它事宜 1. _________________________________________ 2. _________________________________________ 3. _________________________________________ 六、甲乙双方因变更聘任岗位，发生争议，应先在聘用合同书规定
的范围内进行调解，调解不成的，可向有关部门提出调解、仲裁。 七、本合同一式二份（甲、乙双方各执一份），经甲乙双方和组织人事部门盖章、签章后生效。 甲方（章）__________________ 法人代表或委托代理人___________ （签章） 组织人事部门鉴证（章）______ 乙方（签章）________________ ________ 年_______ 月______ 日 甲方：___________________________ 电话： __________________________ 乙方： __________________________ 身份证号码：_____________________ 甲方聘用乙方成为__________________ 限公司（以下简称甲方）系列化产品及企业文化理念传播的正式业务人员，就聘用事宜，双方达成如下协议： 1.双方本着真诚合作，共谋发展的原则，友好协商共同订立本协议。 2?乙方须为具备法定年龄，年满18周岁系法律允许从事销售工作的合法公民，如境外人员必须持有合法有效的身份证件。 3?乙方须提供准确的个人资料，如实认真填写甲方的会员申请表，
YOUR LOGO 如有logo可在此插入合同书—CONTRACT TEMPLATE— 精诚合作携手共赢 Sincere Cooperation And Win-Win Cooperation
管理员聘用协议书(正式版) The Purpose Of This Document Is T o Clarify The Civil Relationship Between The Parties Or Both Parties. After Reaching An Agreement Through Mutual Consultation, This Document Is Hereby Prepared 注意事项：此协议书文件主要为明确当事人或当事双方之间的民事关系，同时保障各自的合法权益，经共同协商达成一致意见后特此编制，文件下载即可修改，可根据实际情况套用。 甲方：____________ 乙方：____________ 性别：____________ 性别：____________ 出生年月：_______________ 出生年月：_______________ 电话：____________ 电话：____________ 身份证：__________ 身份证：__________ 一、协议期限 自____年____月____日起，至____年____月____日止，为期____年____月。 二、工作内容 1．公共机房助管： ①乙方应对机房的电脑、网络进行一般维护，并对机房内一切设施的安全负责，严禁将机房内设备硬
件搬出。如果机房内设施出现重大问题本人不能解决的，应马上报告甲方分院403办公室或物业管理办公室。 ②机房内乙方应禁止用户吸烟，禁止带食物入内，禁止大声喧哗，禁止上黄色网站。 ③乙方在每天机房下班之前应及时关闭所有电源，锁好门窗。 2．报告厅助管： ①管理员应严格按照设备使用说明操作多媒体放映影片，如因违规操作出现设备故障，应承担相应的经济责任，照价赔偿。 ②在电影放映过程中，乙方应维持报告厅秩序，禁止观众携带瓜子等有壳有核零食入内，禁止吸烟，禁止吵闹喧哗，禁止在没有得到物业管理办公室允许的情况下挪动桌椅，禁止坐在桌子上。 ③发生设备问题或重大秩序问题，乙方应及时通知物业管理办公室。
职业经理人聘用合同 甲方:乙方: 地址:身份证号码: 邮政编码:住址: 联系方式:邮政编码: 联系方式: 鉴于甲方为优化公司管理，促进公司业务的进一步发展，经甲方股东会决议，现聘用乙方担任甲方的总经理，乙方决定接受甲方的聘任，出任甲方总经理一职，对股东会负责。根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国公司法》等法律法规的规定，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同。 第一条甲方保证其是一家依法设立并有效存续的有限责任公司；其有权进行本合同规定的行为，并已经过必要的程序经授权签订和履行本合同； 第二条乙方保证其保证所提供的个人资料内容的真实性；其具有签订本合同的行为能力和履行合同义务的能力，并且其与甲方签订本合同的行为不会导致甲方因此而承担任何对第三方的责任；乙方保证其不具有《公司法》第一百四十七条规定的不适合担任公司高级管理人员的情形。 第三条聘用职位、工作内容、工作地点 1、甲方聘用乙方担任总经理一职。甲方根据工作需要，按照诚信合理的原则，向乙方说明情况后，可以调动乙方的工作岗位。 2、乙方的工作内容为： 1）全面主持公司的生产经营管理工作，组织实施股东会决议； 2）组织实施公司年度经营计划和投资方案； 3）拟订公司内部管理机构设置方案； 4）拟订公司的基本管理制度； 5）制定公司的具体规章； 6）提请聘任或者解聘公司副经理等高级管理人员；
7）决定聘任或者解聘除应由股东会、董事会决定聘任或者解聘以外的负责管理人员； 8）股东会、董事会授予的其他职权。 3、总经理有权决定不超过人民币元（含元）的费用支出，有权决定不超过人民币元（含元）的单项短期投资，但须按照公司制订的决策程序进行。 4、工作地点：广州市。甲方根据工作需要，按照诚信合理的原则，向乙方说明情况后，可以调动乙方的工作地点。 第四条合同性质、合同期限： 1、本合同为三年期固定期限劳动合同； 2、聘用期限为年月日至年月日止。 第五条薪酬与激励 1、工资发放形式：乙方的月工资为税（前/后）____元 2、甲方每月_ _日前以货币形式足额支付乙方的工资。 3、本合同履行期间，乙方的工资调整按照甲方的工资薪酬分配制度确定。 4、激励制度：乙方的薪酬除了月工资外，甲方每年按照当年公司的经营情况，如有盈余，则按照年净利润的20%作为年终奖给予乙方作为奖励。 5、上述年终奖励只有在乙方在职期间享有，一旦终止、解除本合同或者乙方辞职等，则乙方不再享有该权利。且该权利不具有可转让性，乙方不得转让给第三人。 6、净利润的分配由甲方在每年年度财务报表和绩效考评结果出来后一个月内支付乙方应分享利润金额的50%，余下的50%由甲方先暂为保管，在第三年再一次性支付给乙方。 7、双方认可：甲方代乙方保管的上述余款应由甲方开立银行专户储存，甲方不得挪用该款项或将该款项用作其他用途，在本协议所约定的劳动合同期满之日，甲方应将代为保管的乙方款项及其利息全额返还乙方。 8、双方认可，如果因乙方达不到公司绩效考评结果或违反公司规章制度而被公司免除或降低职务，致使乙方不再符合分享公司利润的条件，则甲方有权单方面将乙方从利润分享计划名单上除名，不再让乙方参与当年甲方的利润分享计
编号：_______________本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 锅炉工用工合同 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
篇一：锅炉工劳动合同范本 短期锅炉工劳动合同甲方：巴州宏昌经贸有限责任公 司 乙方： 根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、合同期限： 甲方聘用乙方在甲方担任锅炉房锅炉工岗位工作，合同期限：20XX年12月18日至20XX年3月1日。 二、乙方工作内容：主要负责甲方锅炉的操作使用司炉及维修等工，保障供暖期间正常运行，锅炉、压力表、管道、暖气包系统及水箱系统的安全。 三、甲方的权利与义务： 1、负责对乙方的日常管理和临时工作安排调配。 2、负责支付乙方工资，每月1800元，本工资包含养老保险；医疗保险中的所有险。乙方要求自己到社保局缴纳，节假日不享受带薪休假之规定，有事有病请假时，按乙方每天的日工资扣除。 3、乙方不享受甲方的福利待遇，如甲方经济情况良好，在 搞福利时方可将乙方考虑在内。 四、乙方的权利与义务 1、接受甲方的管理，并按合同要求认真履行岗位职责，服从工作岗位安排或调整，遵纪守法，圆满完成工作任务。
2、享受合同规定的工资待遇。 3、在签订本合同时自愿遵守甲方学校的各项规定。 4、乙方因病或因违反操作规程致伤所产生的医疗费用 由乙方自己承担，因工受伤按有关规定执行，合同到期，自动解除。 5、本合同附锅炉工工作表及考核表一份。 甲方签章：乙方签章： 签约日：签约日： 篇二：锅炉工用工协议书 锅炉工用工协议书 雇用锅炉工合同书 1、锅炉工严格执行锅炉施炉操作方法和制度。因操作不当造成一切后果由本人承担。 2、锅炉工必须严格执行学校作息时间，（早3: 00晚19: 00）按时并保质保虽为全校供暖。若未能按时供暖，冻 伤冻裂管道由锅炉工本人承担。 3、锅炉工必须身体健康，工作态度端正。若因本人身 体疾病未能完成供暖任务和发生其他事务，由锅炉工本人承 担。 4、本责任书有效期20XX年10月25日至20XX年5月1 日。 5、月工资元。 一式两份，双方各执一份。
The obligee in the contract can accomplish the goal in a certain period by discussing the agreed rights and responsibilities. 甲方：___________________ 乙方：___________________ 时间：___________________ 合作社合同
编号：FS-DY-37556 合作社合同 甲方：_____农村信用合作社 乙方：_____ 丙方：_____ 为大力拓展农村金融市场，促进农村经济的发展，经三方共同协商一致，签订以下协议： 一、甲方同意聘用乙方为_____县农村信用合作社信用代办站代办员，委托乙方为甲方办理吸收储蓄存款和代收到逾期贷款业务。 二、丙方自愿作为乙方的保证人。 三、甲方的权利： 1、有权根据国家和县联社规定对乙方进行指导和管理; 2、有权对乙方违反规定的行为进行批评、通报、罚款等处理，并责令乙方限期改正; 3、有权对乙方办理的全部业务行为进行定期和不定期
的检查、监督。 四、甲方的义务： 1、对乙方进行必要的业务培训和业务指导; 2、按照规定足额支付乙方的代办手续费; 3、在乙方没有出现违法、违规行为而被解聘或者乙方自愿要求解除合同并经甲方同意的，退回乙方交纳的风险抵押金。 五、乙方的权利： 1、有权在甲方授权范围内合法、合规开展吸收储蓄存款业务和代收到逾期贷款业务; 2、有权取得按照县联社规定标准计付的代办业务手续费; 3、有权享受县联社规定的荣誉、奖励和福利待遇; 4、有权接收甲方和县联社的业务培训和业务指导; 5、有权向甲方介绍、推荐本辖区符合条件的农户贷款; 6、有权对甲方提出合理化建议。 六、乙方的义务： 1、交纳1000元风险抵押金;
协议编号：LX-FS-A96874 聘用合同书简单标准范本 After Negotiation On A Certain Issue, An Agreement Is Reached And A Clause With Economic Relationship Is Concluded, So As To Protect Their Respective Legitimate Rights And Interests. 编写：_________________________ 审批：_________________________ 时间：________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑
聘用合同书简单标准范本 使用说明：本协议资料适用于经过谈判或共同协商的某个问题，在取得一致意见后并订立的具有经济或其它关系的契约条款，最终实现保障各自的合法权益的结果。资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。 甲方(法人名称)：____ 法人代表或委托代理人：____ 乙方(被聘方)：____ 一、甲、乙双方协商同意，在签订聘用合同后，签订本合同书作为上岗合同，双方共同信守合同条款。 二、在聘用期内，甲方聘任乙方为：____部门____岗位____专业技术职务：____ 聘任时间：____年____月____日至____年____月____日 三、甲方提供乙方岗位工作条件，明确职责，按
月支付乙方所在岗位的应得报酬。乙方应遵守岗位制度，履行职责。 四、聘用期间，聘任到期续聘或聘任时间内岗位发生变动，甲、乙双方仍应重新履行聘任签约鉴证手续。若双方未另行签约，则视为聘用期内原聘任岗位的延续。 五、双方商定的其它事宜 1.________ 2.________ 3.________ 六、甲乙双方因变更聘任岗位，发生争议，应先在聘用合同书规定的范围内进行调解，调解不成的，可向有关部门提出调解、仲裁。 七、本合同一式二份(甲、乙双方各执一份)，经甲乙双方和组织人事部门盖章、签章后生效。
管理人员聘用协议书 甲方（聘用单位： 法定代表人： 乙方（受聘人）： ____________ 身份证号码_____________________ 根据国家和本县有关法规规定，按照甲乙双方本着自愿、平等、协商一致的原则，特签订本协议，以便共同遵守。 第一条协议有效期：年月日起至年月日止，协议期满聘用关系自然终止。 第二条职务：甲方聘请乙方担任 第三条劳动纪律 甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度，乙方在甲方工作期间内，应自觉遵守国家和省规定各项劳动纪律、法规和甲方的各项规章制度，服从管理，积极完成工作。 第四条劳动的时间与劳动报酬 1.甲方保证乙方在工作期间实行五天工作制。原则上不安排乙方加班，如确因工作需要，经与劳动者协商后，适当加班。 2.乙方基本工资标准 3. 确保乙方的合法权益，按照相关规定，每月日前，及时足额付给乙方上月工资。 第五条劳动保护和劳动条件 1.国家有关劳动保护规定，切实做好乙方工作期间中的安全与健康。 2.甲方根据乙方从事的工作岗位，发放乙方必要的劳动保护用品。 第六条终止解释劳动合同条件
1.在合同期内，有下列情况之一者，用人单位可以提出解除劳动合同： 1）试用期间被证明不符合聘用条件的； 2）患病或非因工伤负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事另行安排工作的； 3）严重违反劳动纪律或本培训机构规章制度的； 4）无理取闹，打架斗殴者； 5）不履行合同，不按质量要求完成工作或年度考核不称职的； 6）学校因教学、管理、技术条件等客观情况发生变化，使原劳动合同无法履行或岗位编制调整需裁减人员； 7）严重失职，对用人单位利益造成重大损害的； 8）被依法追究刑事责任的。 2.在合同期内，下列情况之一者，本人可以提出解除劳动合同： 1）用人单位不能按劳动合同规定支付劳动报酬的； 2）用人单位不履行劳动合同，或者违反国家政策法规，侵害临时工合法权益的； 4、任何一方需要解除劳动合同，应提前30天书面通知一方。 第七条其它事项 1.一方违反合同，给对方造成经济损失的，应根据其后果和责任，按有关政策予以适当赔偿。 2.本合同未尽事宜，按国家有关政策规定办理或双方协商解决。 3. 本合同一式贰份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。 甲方：（盖章）乙方：（签字） 甲方法人代表（签字）乙方联系电话： 签约时间：签约时间：
农村合作社用工合同 篇一：农村用工合同 篇一：农村临时用工协议书 用工协议书 甲方：湖南华强米业责任有限公司 乙方： 一.根据有关规定，经协商，甲、乙双方签订本协议。 二.本协议期限为/月），自年月日起至年 三.工作任务 1、甲方安排乙方在 2、乙方的岗位、职责及工作质量要求，按照甲方的有关规定执行； 3、乙方应完成工作任务，执行安全规程，遵守劳动纪 律和职业道德； 4、因甲方生产（工作）情况发生变化或乙方不能胜任岗位时，乙方应服从甲方的工作安排和调配。 四.劳动报酬 甲方按照按劳分配的原则，根据乙方所从事的岗位职责和劳动工作量，确定乙方的劳动报酬为每亩元（人民币）/年。其它各种福利、津贴（含社会保险费用）均含在当年的劳动报酬中
而不再另行计发。 五.劳动纪律 1、乙方应严格遵守国家法律法规；遵守甲方各项规章制度；严格遵守安全操作规程；爱护甲方设备和公共财物，保守甲方机密，维护甲方利益，服从甲方的领导、管理和教育。 2、乙方违反劳动纪律，甲方可视情节对其进行批评教育,按有关规定给予必要的纪律、经济处罚直至解聘。 3、乙方具体负责。 六.协议的终止、变更、续签和解除 1、本协议期限届满时即终止，由于生产、工作需要，在双方同意条件下，可续签协议，并应提前5天办理续签协议手续。 2、经双方协商同意，可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。 3、甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。 4、甲方违反本协议或国家法律、法规，侵害乙方合法权益，乙方可以解除本协议。 5、任何一方提前解除协议，均应提前5日通知对方。 七.任何一方违反本协议规定，给对方造成经济损失，应视其后果和责任大小按有关规定予以赔偿。 八.本协议未尽事宜，凡属国家有规定的，按有关规定