扬州泰富特种材料有限公司
申报部门：
序号
1 2
2017
年度公司培训教育计划（一级）
填报时间： 2016.11.28
培训课时 培训方式 备注
集中授课 集中授课
行政部
培训对象
管理人员 全体通讯员 党员、预备党员、发展 对象、积极分子、关键 岗位 党员、预备党员、发展 对象、积极分子、关键 岗位 党员、干部
3
党员培训
观看教育片
提高员工党性修养
70
集中授课
4
党员培训
邀请党校老师讲党课 党员、干部代表外出进行爱国主义 教育 党务工作者培训（各支部书记、干 事参加） 膳食营养、保健方面的讲座 篮球队定期培训 舞蹈队定期培训
提高员工党性修养
70
集中授课
5
党员、干部培训
提高员工党性修养
40
外部培训
6 7 8 9
50
6-9月
12
外聘机构
14
企业内训师
各分厂/部门内训师
30
4-10月
8
外聘机构
编制：
部门审核：
50
集中授课
11
师徒“一帮一”
新招聘的员工
50
1-12月
师带徒
扬州泰富特种材料有限公司
申报部门：
序号
2017Βιβλιοθήκη 年度公司培训教育计划（一级）
填报时间： 2016.11.28
培训课时 培训方式 备注
行政部
培训对象 培训内容
部属的培育与教导；工作教导的步 骤与要领；正确下达业务指示；工 作授权的技巧；如何激励下属；有 效激励的方式。
10
新员工入职培训
新员工
企业文化、企业规章制度、企业安 得到入职培训教育，融入企业文 全文化、安全标准化、劳动合同法 化，了解公司各项制度与政策。 、职业生涯发展与规划。 1.深入生产一线，学习生产操作流 程，为期一个月，分厂内定培训流 得到岗前培训教育，熟悉公司工 程，安排固定人员指导学习； 艺流程及设备情况，迅速掌握本 2.安排师带徒学习，将新员工安排 岗位基本工作技能。 到计划定岗的岗位学习，为期两个 月参与工作，师傅指导具体工作；
培训班名称
培训目标
培训 培训时间 人数
12
员工培育与激励
管理人员
提高管理水平
50
9-10月
6
外聘机构
13
基层骨干管理能力 提升
班组长及以上人员
提升作业长在作业计划、组织、 1.班组长的职业素养与胜任能力、 控制、协调、现场解决问题、人 2.班组现场管理知识更新模块和管 际沟通、管理创新等方面的综合 理能力提升模块。 管理能力 提升教材、教案、授课PPT研发 讲师演讲技巧、课程开发、课堂教 技巧，提升课件系统专业度和完 学、培训评估等。 善性，成为一名合格的内训师。
党务工作者培训 妇女节讲座 篮球队培训 舞蹈队培训
党员 女性员工 篮球队员 舞蹈队员
提高员工党性修养 关爱女性健康，提高女性保养护 理意识 培养专业人才 培养专业人才
8 35 15 12
2017.5 2017.3 2017年全年 不限 2017年全年 不限 1-12月 6
集中授课 集中授课 外部培训 外部培训
培训班名称
法律知识讲座 通讯员培训
培训内容
法律相关知识培训 新闻写作、摄影培训
培训目标
提高法律意识，加强法制观念的 普及 提高宣传水平，展示公司形象
培训 培训时间 人数
70 30 2017年全年 不限 2017年全年 不限 2017.3 2017.6 2017.9 2017.12 2017.6 2017.10 2017.4