热处理生产工作总结篇一:2013年热处理车间工作总结2013年热处理车间工作总结在即将过去的2013年里,在公司领导的正确领导下,热处理车间顺利的完成了公司下达的各项生产任务。
虽然做了许多工作,也取得了一些成绩,但也还有在许多问题,现将一年工作总结如下:一、2013年工作总结:今年开始,热处理车间各项生产任务步入正轨,年初就从文水订了八十多件齿轮毛坯组织生产。
齿轮加工这一块是我们的主要产品,技术要求非常高,从毛坯正火,回火,渗碳,淬火,到最后的热处理总共八道工序,都要在我们的车间组织完成,这就要求我们在任何一个环节都不能出现问题。
到目前为止,共生产各种齿轮210件,经过检查全部达到图纸要求,并且做到了件件检查。
在完成齿轮加工的同时,还生产了以前没有干过的三个型号的导性轴,全年共计生产110件,以及55、160、220、三种掘进机履带销。
共生产6000件,各种二运配件1200件,质量全部合格。
没有出现一件废品,同时我们还承揽了华越公司31部40T减速器的齿轮生产任务,加工各种齿轮216件,各种支架销轴淬火,调质810件,质量完成符合图纸要求,为外单位处理齿磨440件,毛坯销轴调质3吨,无一质量问题,领到用户好评,在完成各项生产任务的同时,还进行渗碳炉的滴油系统改造工作,为三台渗碳炉的正常工作打下了基础。
目前设备运转良好,闭式冷却塔经过一段时期的调试,已投入正常运行,为淬火油,淬火液的温度控制提供了有力保障。
5月中旬,和许总、窦总去邢台考察,上导了发黑工艺,为二运的生产制造,起了很大作用,近期我们为上海加工的70种配件加工任务也接近尾声,除部分需外委加工的,也已经基本完成。
二、工作中存在的问题及解决办法:1、发黑工艺还不够成熟,做出的产品达不到最佳效果,为上海加工的部分配件需要处理,已经联系南京科润公司来人进行指导,以使这一工艺达到进一步完善,产品达到要求。
2、齿轮金相检测还是我们的薄弱环节,虽然表面硬度,芯部硬度,渗层深度都达到要求,人工内部组织结构的检测部门对产品的试样,实样进行一次全面的检验,使产品质量有所提高。
3、对每一台设备的保养加大力度,特别是计算机,仪表。
仪表这一块一根氧探头八千多,一块碳挖仪六千五,因此,日常保养尤为重要。
4、节电方面还要做许多工作,如何安排工作时间,有效地避峰填谷。
做到合理用电。
把批量活,大活尽量安排夜班生产。
5、工作之余,制作一些工装夹具,以免烧伤,烫伤,做到安全生产。
三、对公司的建议:1、加强提高每一位职工的实际操作能力,提高生产效率。
2、有效、合理地安排生产的衔接工作,减少时间滞留性。
3、加强对公司的每台设备的日常保养工作,加强重点工作工序的管控,减少生产质量事故的发生。
4、加强对原材料,各种工号,配件,以及日常消耗品的管理,减少不必要的浪费。
5、对员工的素质,技能通过培训,得到进一步提高。
6、对各种数据的统计,工艺的制定,以及安全的力度要加大。
以上就是2013年工作的总结,车间各项工作取得成绩的同时,也存在许多不足,我们将在明年的工作中取得改善,带领职工把车间各项工作做好,为公司又快又好的发展奠定坚实基础。
热处理车间:XXX篇二:热处理年度工作总结2012热处理年度工作总结在过去的一年里,我们热处理工段在厂各级领导的正确领导、部署下,立足于车间实际,全面贯彻公司质量管理标准,对质量方针贯彻和管理文件认真执行,使整个热处理工段在管理以及质量上有了进一步的提高,使我们加深了对诚信为本、质量取胜的感悟,得到了工厂的认同,提高了公司的满意度、为公司的经营目标,做出了很大贡献,主要体现在以下七个方面:1、培养高素质人才队伍方面:通过公司5月15日、8月15日两个整改,加强了员工的自身学习、培训,全面提升车间操作工的技能水平,作为技术型的热处理班组,培养一支德才兼备高素质员工队伍一直是车间重点,把理论结合实际,改变思路、坚持创新思维指导,把产量和质量做的更多更好。
2、工作方面:在厂领导的正确指挥下,班组各成员认真协作,保持了良好的工作态度,每月平均完成配炉锻件4000多吨,全年完成近50000吨。
回顾这一年,我们热处理工段所有员工艰苦奋斗,齐心协力,顺利完成了车间下达的各项工作任务和计划。
3、质量方面:①为了确保产品质量的稳定性,从今年元月份车间进行工艺调整,把各种材料金属配炉进行分装,对操作工艺严格遵守,在技术部门的指点和班组长的监督带领下,使热处理操作工已能熟练按照制定的工艺进行操行。
②各种热处理锻件、产品工装件的质量也在从工艺管理以及工作流程的方面加强控制,减少了质量事故的发生。
4、安全方面:高热高温的环境下,让操作工坚持学习安全常识懂得自保和互保,上岗前正确穿戴劳保用品,工作中严格按照安全制度生产,今年来没有发生一起安全事故,这让我们感到非常欣慰,如果说今年是热处理工段的飞跃的时段,那我们更希望2013年我们能飞的更远、更广,拥有更广阔的天地。
2012年需要改进的四个方面:1、产品方面:加强员工的稳定性,加强和提高员工的操作技能,提高生产效率,按时完成生产,减少时间的滞溜性。
更要确保产品无滞留。
2、质量方面:坚持学习,加强培训提高各位员工操作技能和团体协作能力,确保一次性合格率。
3、加强设备的维护保养,尽量保证设备完好无异常情况。
4、加强对重点工序的管控,加强对操作的熟习。
减少生产质量不合格率的发生。
加强管理和安全生产。
这就是这一年以来,公司正确领导和支持下我们整个热处理小组所做的工作。
必须的,这也取得了一定的成绩,但还有很多不足之处,我们大家一致准备在今后的工作中充分调动一切积极的因素,团结小组所有人员更加努力更加扎实的工作,为车间各项工作,为公司迈上一个新的台阶做出更大的贡献。
2012.12篇三:热处理工厂2012年工作总结及下一年工作计划热处理工厂工作总结及工作计划2012年,我们厂在公司经营班子的正确领导下,在公司党委、通能支部、工会的指导下,在相关职能部门和各工厂的大力支持下,紧密团结和依靠全体员工,继续坚持“以人为本,凝聚人心;保配套,求稳定,提效益”的工作思路,稳中求进。
今年1~11月份完成工业总产值万元,与去年同期(万元)相比下降%,无安全事故发生。
今年,我们主要做了以下几个方面工作1.抓生产组织,确保配套齿轮车间突破人员调整、设备老化等矛盾,车间通过合理安排生产,加强人员调配,培养多面手等手段,确保了配套的如期完成,今年1~11月份完成X53K 系列配套件170台套,3157主轴170根;X52K系列配套件375台套,3157A主轴30根;X6132系列配套件220台套,302主轴205根;X6140系列配套件60台套,326主轴60根。
车间1到5月完成入库工时小时。
同时,今年4月份以来,根据生产计划及时调整,使整个车间的加班工时得到有效控制,加班费用得到有效控制。
热处理车间,克服配套件品种多,时间要求紧,质量要求相对较高的因素,派专人每天对各品种零件进行收、收货等,同时精心组织加大过程控制力度,确保了公司配套件的优先、优质完成。
针对公司T-NSS、SGM、X-128等项目工作,我厂从生产组织和过程控制上下功夫,严格按照各项目的要求由专人负责牵头,层层落实,为各项目的顺利开展打下了基础。
2.抓好技术质量工作抓质量管理,确保加工质量,我们进一步强化全员质量意识,严格执行“三自一控”制度,健全质量管理体系,形成质量问题层层控制、层层把关的局面。
⑴加强管理、强化考核。
为了做好质量管理工作,切实提高产品质量,每月进行工艺纪律检查,对在检查中发现的问题进行公布,同时要求整改要及时到位,并对整改后的情况进行复查,对发生的质量问题及时召开质量分析会,进行金相理化分析,找出事故原因,拿出解决方案,提出防范措施,给出处理意见,即时进行公布,使当事者吸取教训,其他员工受到教育,举一反三,防患于未然。
⑵整治现场、物料定置。
对全厂各车间现场进行整治,每天多次巡查,发现问题后提出整改要求,对限期整改的结果进行复查,直到问题得到彻底解决。
同时制作了定置管理标示牌,划定责任区域,明确责任人,并根据《通能精机现场管理工作制度》进行考核。
现在齿轮车间所有的零件都统一放在工位器具上定置摆放,车间地面和生产现场整洁,设备保养良好,零件清洁周转,热处理车间所有工装、吊具按规定摆放在定置区域内,员工过去的一些不良习惯正在逐步的改变,现在的车间现场虽然还存在一些不足,但比过去有了很大的改观,在此基础上,我们还要拿出更多的办法,使定置管理工作再上一个台阶。
⑶改进工艺、保证质量。
2012年,公司召开了工艺工作会议,在这次会议上,陈总对目前的工艺工作进行了剖析,提出了从主抓“工艺实破口”工作为切入点,规范工艺文件的“三性”要求,应用先进系统管理手段,整合疏理技术职能,根据会议要求,我工厂对有些老产品的工艺进行了调整,例如:部件工厂提出的X6325系列售后服务中关于传动箱声音大的问题,进行了分析,发现其中主要原因是X6325-2107K结合器轴硬度低易磨损,图纸技术要求齿面高频G52,由于高频淬火为表面淬火,淬硬层浅同时该零件淬火区域短,不能移动加工,使得齿侧硬度相对齿面要低,而且热处理后,该零件还要磨削加工,致使硬度达不到技术要求,现通过与研究院、部件工厂沟通,改为盐炉淬火,试制五件做试验,并在部件工厂设备上使用后,经检测能达到技术要求。
现准备按新工艺投入小批量生产。
⑷攻刻难点、确保项目。
2012年公司站在企业发展的高度,投入了X-128、SGM、TNSS等新的项目,由于该类产品精度要求高,对我们的热处理加工工艺,提出了新的要求,在接到生产任务后,尽全厂之力,开动脑筋,有针对性的制定出加工工艺,例如下TNSS主轴的一种套,材料坯料原来用的是型材,热处理后车加工时发现变形严重,我们经过分析后,建议研究院把坯料改为锻件,同时热处理调质工艺由台车炉调质改为盐炉调质,最终保证了后道工序加工不变形,同时对大项目上的所有热处理加工件,采用全检方法逐件检验,并做好所有检测数据记录,确保产品质量。
⑸实时反馈、持续改进。
热处理工厂既要承担公司的配套任务,又要做好自营,所以我们在平时工作中,经常保持与公司各工厂、部门的联系,及时解决生产过程中出现的各种质量问题。
为了保证新品的质量稳定和达到技术要求,时刻保持与研发部、生产部的沟通,及时反馈质量信息,以及配合生产车间制定工艺、工装并到生产现场进行工艺、工装的跟踪、改进。
在热处理自营这块,当质量出现问题后不推诿,而是主动与客户沟通,协商解决问题,取得客户的信任,同时,虚心接受客户的一些好的建议为我所用,使我们的产品质量得到提升,满足客户的需求。
3.通能项目根据通能项目进度要求,我厂组织人员多次进行了相关设备的调研,组织技术力量针对各类设备选型、配置作了讨论,并根据技改部的要求,对各类设备的技术文件作了起草与定稿,使热处理设备能够顺利招标。