出生地 学历学位 身份证号码
学校通讯地址、电话 紧急情况联系人、电话 配偶姓名 工作单位部门 学 自 习 情 况 社 会 工 作 高 中 起 实 践 情 况 姓 名 称 谓 工作单位及职务 联系电话 邮 编 时 间 工作部门及性质 职 务 主要成绩 起止时间 学校及专业 学术成果、奖励情况 专业、学历 身份证号码
十、本协议未尽事宜，由双方协商解决。 十一、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。 十二、本协议甲、乙双方签字盖章后生效。涂改或代签无效。 甲 方：AA 房地产开发有限公司 （印章） 代表人： 乙方：
协议签定时间：
注：需要向实习人员介绍基本管理规定，具体参照公司规定。
AA 地产公司实习人员登记表
实习部门： 姓 名 性别 民族 专业 引导人： 出生日期 政治面目 血 型 外语种类、程度 特长 片 实习时间： （从 至 籍贯 婚姻状况 ） 填表日期： 相
AA 地产公司 பைடு நூலகம்011 应届大学生招聘计划 地产公司
计划部门： 计划职位 1 2 3 4 5 任职资格要求 序号 1 2 3 4 5 审核意见 计划部门 综合管理部 主管副总 总经理 计划职位 性别 年龄 学历 专业 实习经验要求 其他要求 计划日期： 计划理由 □扩大编制 □空缺补充 □辞职补充 □储备人力 NO： 到职日期 需求人数 备注
地产公司综合管理部工作文件 AA 地产公司综合管理部工作文件 AA 地产 □通知□报告□纪要□通报■规定
综合 [2010]005
AA 地产公司关于接收高等院校学生实习及招聘应届毕业生的规定
随着公司业务不断发展，各单位、部门均有接收高等院校学生（统招大专以上）到公司工作的需求。鉴于此项工 作的特殊性，为保证其质量，特制定如下规定： 一、各单位、部门接收实习生到公司工作或实习，应提前向公司综合管理部申报接收计划和学习计划。一般 情况下，安排实习的对象应以计划内拟接收的应届毕业生或公司重点关注的院校、专业学生为主，旨在考察实习 者的素质及扩大公司的影响力。 二、应届毕业生的招聘及实习，由公司综合部（办公室）统一管理和协调。各单位、部门根据业务发展情况 提前制定接受（招聘）计划（要求在每年的 9 月之前提报） ，办公室汇总整理统一进行校园招聘。公司鼓励内部职 员介绍优秀毕业生到公司应聘和实习，须由公司办公室统一安排。 二、办公室计划内拟接收的应届毕业生，应符合公司招聘条件。 三、根据公司情况计划内拟招聘的应届毕业生，优选流程为： 1、提前进行校园招聘（拟在 10 月开始） ，进行简历筛选、初试和复试后，和毕业生签订实习协议，实习期必 须在三个月以上.(实习安排在拟接受部门，进行双向了解考察) 2、对实习期内表现合格的毕业生，由公司办公室和其签订格式《就业协议》 （以学校规定格式为准） 。 3、毕业生学校毕业后，持《就业协议》和相关学校证明到公司报道，签订《试用期劳动合同》 （不超过 3 个 月）及办理入职手续。 4、特殊流程可以简略实习期，根据复试合格签订《就业协议》开始。 四、实习期间有关事项安排如下： 1、由实习单位、部门安排具体工作；对于拟接收的应届毕业生，实习单位需指定专人作为其实习指导人。 3、由公司综合部发给实际工作日的午餐券（特殊情况可申请全日餐劵） 。 4、相关生活补助：按实际工作日数，由公司发给生活补贴。补贴金额为 10—30 元/工作日，具体金额可参照 以下标准协商执行（协商实际补助可低不可高） 。 学历 硕士 本科 专科 中专 应届大学生实习期生活补助参照标准 XXXX 元 XXXX 元 XXXX 元 XXXX 元 备注
附：1、关于接收应届毕业生的有关条件
拟接收的应届毕业生应属国家统招统分生源。具有硕士学位的研究生，其所在院校为国家教委所属大学和国 家各部委所属大学以及 QQ 省所属大学；本科、大专应届毕业生，其所在院校为国家教委所属大学和国家各部委所 属重点大学及 QQ 省所属大学，或统招统分民办高校。
《AA 地产公司应届毕业生招聘计划表》 附：2、 AA 地产公司应届毕业生招聘计划表》 《 《AA 房地产开发有限公司应届毕业生实习协议书》 附：3、 AA 房地产开发有限公司应届毕业生实习协议书》 《 《AA 地产公司实习人员登记表》 附：4、 AA 地产公司实习人员登记表》 《
5、实习部门可视具体情况为实习生安排住宿。对于集体宿舍确实无法安排而又需要申请住宿的实习大学生，
可按月发给住房补助，鼓励其在项目现场附近租住，补助标准：每月 100 元， （发放时间为满月计算，不足满月按 实际工作日发放，可同生活补助一并发放） 。 五、劳动关系及档案接受 鉴于公司目前劳动关系和档案基本户未办理，故无法接受劳动关系档案，此项要向毕业生提前声明，应届大 学生可将劳动关系和档案委托本地人才交流中心托管。 （如日后公司基本户开立，可进行办理）
主 要 社 会 关 系 在 亲 黄 朋 海 好 的 友
□无
□有
姓名：
单位及职务：
关系：
MMAA 房地产开发有限公司 2010 年 11 月 1 日
部门负责人审批：
公司领导审批：
报送：总经理、副总经理 抄送：公司各职能部门 存档：综合管理部
甲方机密； （二）忠于职守、熟悉业务、高效率地完成工作； （三）团结协作、维持良好的人际关系； （四）公私分明、不利用甲方资源谋取私利。 八、协议的终止和违约责任 （一）实习期满，协议自然终止； （二）有下列情形之一者，甲方可以即时终止协议： 1、乙方严重违反甲方管理制度和规定的； 2、乙方违反法律规定，被依法追究刑事责任或被劳动教养的。 （三）有下列情形之一者，乙方可以通知甲方解除协议： 1、甲方以欺诈等手段使乙方在违反真实意思的情况下订立协议； 2、甲方未按协议约定提供劳动条件的； 3、乙方有其它个人原因要求解除协议的，需提前 5 个工作日提出书面申请。 （四）协议终止时，甲、乙双方按有关程序办理终止手续，乙方需办理退房、业务交接、文件及办公用品移 交、偿还借款等有关手续，甲方需向乙方结清有关费用。 （五）违约责任 乙方因违反协议中规定的保密事项或甲方的管理制度和规定，而对甲方造成经济损失的，乙方应依法承担赔 偿责任。 九、双方认为需要约定的其它事项
AA 房地产开发有限公司 应届毕业生实习协议书
甲 方 乙 方
名称：AA 房地产开发有限公司 地址：MM 市 XX 路 XXXX 号
姓名 性别 所在学校 年龄
根据有关法律及 AA 地产公司《职员手册》和其它依法制定的规章制度，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、 互相尊重的原则，同意签订本协议。 一、实习岗位 甲方为乙方提供在 二、实习期限 实习期限为 三、权利保证 乙方到甲方实习，必须事先自行办好学校准许等有关手续，并征得父母同意。根据乙方申请甲方可提供必要 的协助；实习期间内，甲方按照国家规定尊重和保护乙方有关权利，具体细则参照公司相关规定。 四、工作时间 乙方工作时间与甲方职员相同，每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时。 五、福利补贴 （一）乙方在实习期内按实际工作日领取生活补贴，标准为：人民币 （二）住房 （三）费用报销 乙方在实习期间如发生非甲方工作原因所产生的医疗费用自理，如患有重大疾病，甲方将给予适当援助。 六、劳动保护和劳动条件 甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全、卫生条件和工作场地。乙方必须严格遵守国家的各项法律规 定及甲方的规章制度和安全生产管理规定，对其自身安全负责。如因乙方不服从管理或违反相关规定而发生的事 故损害，乙方应依法承担全部责任，甲方并有权辞退乙方。 七、实习期间应遵守的纪律 甲方须告知乙方公司基本的管理规定。 乙方在实习期间必须做到： （一）严格遵守国家有关法律规定，遵守甲方制定的各项规章制度，维护甲方的集体荣誉和对外形象，严守 元/工作日。 个月，从 年 月 日起至 年 月 日止。 岗位的实习机会。