员工离职调查表
接到您的离职申请，我们感到很遗憾，感谢您这些日子以来的努 力付出与贡献，也感谢您对我们工作的支持和配合。

即将离职，你对 公司有何建议和意见，请填写下表，对您的建议和意见，我们将虚心 的接受。

1您离职的最主要原因是（单选）
A 薪资较低（期望薪资
元/月）B 工作强度大，身体承受不了 C 工作环境差（具体说明： ）
D 工作时间长，加班多
E 家庭原因，距离较远，家人团聚时间少
F 同事/上下级关系不和谐
G
H 没有升迁的机会
I
J 不合适工作岗位
K L 找到更好的工作 N
N 其他 __________________________________________ （请注明）
2、工作中面临的问题以及不满意项目选择（依你认为最重要的选择不超
过3项）
2.1管理制度和方式方面
（）不满意公司的管理制度；
（）不满意公司的奖惩制度（具体说明： ________________________ ）； （）绩效考核制度不合理，不能做到公平、公正原则；
（）上级领导的管理方式不满（上级职务说明： ）； （）内部管理存在严重的人际（熟人）关系影响，管理制度实施情况因 人而异；
2.2 个人职业发展方面
（）公司的发展和前景原因；
（）缺少培训和学习机会；
（）个人的发展受限制，晋升机会少；
（）所从事的工作与所学专业不对口，发挥空间有限；
公司内部关系复杂 公司
福利待遇不好 个人自主
创业或经营生意 合同到
期不续签
2.3工作氛围
（）部门工作士气不佳，工作氛围消极，部门人员不上进；
感谢您对我们工作的配合和支持，祝您前程似锦。