恭喜发财
大吉大利双重预防体系建设考核试题
一、填空题
1、建立完善安全生产风险分级管控体系、隐患排查治理体系和安全生产信息化系统，实现（关口前移）、精准监管、（源头治理）、科学预防。

2、风险是指生产安全事故或健康损害时间发生的（可能性）和（严重性）的组合。

3、常用的风险评价方法有：（作业条件危险性分析法 LEC法）、（作业危害分析法 JHA法）、（风险程度分析法 MES法）、（事故树法 FTA法）等。

4、风险暂定为“红、橙、黄、蓝”四级，（红色）级别最高。

5、事故隐患是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和
安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事
故发生的（物的危险状态）、（人的不安全行为）和（管理上的缺陷）。

6、根据《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》（省政府令303号）第三十五条规定，生产经营单位未按规定报告重大事故隐患治理方案的，由负有
安全生产监督管理职责的部门责令限期改正，可处以5000元以上2万元以下的罚款，对其主要负责人处以（1000元以上1万元以下）的罚款；逾期不改正的，责令限期整顿，可处以2万元以上3万元以下的罚款，对其主要负责人处以1万元以上2万元以下的罚款。

7、企业应建立安全风险公告制度，在醒目位置和重点区域分别设置安全风险公
告栏，制作岗位安全风险告知卡，标明（主要安全风险）、（可能引发事故隐
患类别）、事故后果、（管控措施）、（应急措施）及报告方式等内容。

8、企业应建立隐患排查治理组织领导机构，明确责任部门和责任人，（企业主
要负责人）对本单位事故隐患排查治理工作全面负责，其他负责人对所分管部
门和单位的隐患排查治理工作负责，各职能部门和单位负责组织职责范围内的。