修理厂副厂长岗位职责
一、贯彻和监督执行国家有关政策和企业规章制度，以及经理办公会议各项决
议。

积极完成厂部下达的各项任务，模范遵守厂部各项规章制度。

二、建立健全企业人事档案和资料档案，制定工资、劳保、福利、奖励等管理制
度，提交厂长经理审批。

三、负责员工的职业道德教育，制定培训计划，组织安排员工培训工作。

四、负责宣传、广告、对外联络、来访接待等公关工作。

五、拟定各项规章制度，提交厂长经理审批。

六、协调与各部门之间关系，抓好计生、安全保卫、行政、总务方面工作，抓好
公务车辆管理，组织安排好节假日值班及文体活动。

七、抓好车间调度、派工工作，合理安排劳动力，协调班组关系，作到均衡生
产。

八、切实抓好车间质量管理，严格检验。

发生质量事故要做出鉴定分析，及时报
厂部处理。

九、抓好车间文明生产，抓好劳动纪律和安全生产工作，严格操作规程。

十、负责车间员工培训工作，不断提高员工的思想素质、业务素质和技术素质，
定期对工人进行考核。

十一、抓好车辆维修工期管理，落实到点。

积极组织好检测诊断、剖检，配件部等有关部门的关系。

十二、认真做好车间各项统计，按时上报各种报表，建立车间业务技术档案。

十三、抓好车间工具、设备、辅助消耗量的管理，厉行节约，杜绝浪费。

十四、有权对车间员工提出表扬，批评和权限范围内的奖励和处分。

（超过权限范围内要上报厂部审批）
十五、收集市场信息，反馈客户意见，努力开拓配件销售市场。

十六、做好库房的各项管理工作，做到防火、防盗、防丢失、防损坏、严格帐、卡、物的管理。

十七、保证零配件及时、准确地供应。

十八、根据市场需求、公司需要，调整零配件的合理库存。

十九、提供配件订购清单。

二十、每月提供配件库存、订购、外购、内部领用等真实、有效的情况报表或报告。

每季度进行一次盘库，提出配件的销售价格的建议。