附件1

诫勉谈话呈报审批表

呈报单位：区纪委第一纪检监察室 呈报日期：2017年9月29日

被约谈对象 单位职务

性 别 男 年 龄 44 政治面貌 中共党员 民族 汉族

线索来源

区政府转来平桂区**局执法人员工作不认真细致等问题线索。

反映的主要问题 陈**在草拟执法文书时不够认真细致，将“罚款人民币贰万元整”写成“罚款人民币贰拾万元整”，同时存在错写当事人姓名、公司名称的问题，致使错误的执法文书下达到企业，给企业带来了很大的困惑，造成了不良影响。

承办室意见

签名： 日期： 年 月 日

分管领导

意见

签名： 日期： 年 月 日

主要领导

意见

签名： 日期： 年 月 日

附件2

诫勉谈话通知书

陈**同志：

根据《关于对党员领导干部进行诫勉谈话和函询的暂行办法》以及《XX市XX区党员领导干部约谈制度》相关要求，于 2017年 9 月 29 日在 区纪委202会议室 对你进行工作约谈。请做好相关准备，准时参加，不得借故推诿、拖延。

约谈联系同志：沈** 黄**

中共XXXX纪律检查委员会

2017年9月29日

（此通知书一式两份，被约谈人持一份，约谈机关持一份） 附件3

诫勉谈话登记表

被谈话人姓名 陈** 单位、职务 平桂区***干部

谈话

时间 2017．9．29 谈话地点 区纪委202会议室 谈话

方式 诫勉谈话

谈话人姓名 黄**

单位、职务 区纪委常委、监察局副局长、

第一纪检监察室主任

刘** 区监察局副局长

记录人 沈** 单位、职务 第一纪检监察室干部

提醒谈话□ 警示谈话□ 诫勉谈话☑

谈

话

内

容

黄**：2017年4月14日，你作为***工作人员，工作不够认真细致，将该两份文书中的“拟对你单位作出罚款人民币贰万元整”写成“拟对你单位作出罚款人民币贰拾万元整”，同时存在错写当事人名字、公司名称的问题，导致错误的文书下发给了XX市***有限公司，这个是工作不负责的体现，造成不良影响，你们执法代表的是政府，一言一行都是代表整个区的，鉴于你们在接到区政府的通知后及时制定了《行政处罚撤消决定书》，考虑到你们作出整改了，今天对你开展诫勉谈话。

陈**：非常感谢组织对我的错误给予整改的机会，这整个事情主要是我不够认真细致造成的，在今后的工作中我一定会对每件事都认真负责，避免以后出现这样的错误。

黄**：希望你在今后的工作中吸取教训，认真细致做好每一项工作。同时希望你不要有心理负担，今后继续做好工作。

陈**：