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网络环境下个人隐私保护问题的例证分析

中南财经政法大学‘博文杯’实证创新基金项目网络环境下个人隐私保护问题的例证分析————————以大学生求职为例主持人:刘晓欢参加人:戴惠王金雷王源王祥光指导老师:常金华报告日期:2010年2月27日121刘晓欢:统计与数学学院信息与计算科学0801班戴惠:统计与数学学院信息与计算科学0801班王金雷:信息与安全工程学院电子商务0802班王祥光:信息与安全工程学院电子商务0802班王源:会计学院财务管理0801班目录一、摘要.......................................................3二、前言.......................................................3三、本次调查的基本状况.........................................5四、项目论证..................................................(一)大学生隐私泄露状况....................................... 8(二)大学生网上求职状况........................................9(三)大学生网上求职时对隐私保护的建议意见.....................10四、解决措施和方法.............................................(一)大学生应该加强自身素质,提高自我防范意识.................11(二) 学校应加强求职过程中个人隐私保护普及工作.................11(三)政府应采取相关措施,注重隐私保护.........................12 结束语.............................................................12 附录一:调查问卷...................................................14 附录二:参考文献...................................................14摘要:在经济全球化的大背景下,中国各方各面都发生着翻天覆地的变化。

而互联网所属的虚拟世界同样存在着大的变迁。

自互联网两大巨头腾讯QQ和奇虎360对网民隐私展开了巨大的争端后,如何保护网民个人隐私的问题也被人们日益重视。

个人隐私,在法律上,是指公民个人生活中不愿为他人公开或知悉的秘密。

隐私权是自然人享有的对其个人的、与公共利益无关的个人信息、私人活动和私有领域进行支配的一种人格权。

在网络极其发达的时代,大量的个人信息被各类计算机信息系统收集和存储,并由网络传输和调阅,对公民隐私权构成很大威胁。

如何提高大学生在网络信息大爆炸时代的加强保护自身隐私意识,提高在网上求职过程中对个人隐私的保护,就成为我们研究的话题。

“十七大”中重点提出了公平正义的问题,政府更加关注弱势群体,和财富分配的问题。

我们响应党的号召,为解决大学生就业中关于隐私的问题进行了研究分析,以提高大学生自身的隐私保护意识,并呼吁加强对高校学生的隐私做好保护,从而亦能构建良好的网络环境。

研究此课题时,主要通过问卷调查的形式,了解大学生隐私泄露的现状和基于这种现状大学生对周围学校信息环境提出的要求。

为了便于课题的展开,采取以武汉各高校大学生作为研究主体,通过对回收问卷的统计分析,用真实的数据化信息反映出了当代大学生隐私泄露的现状,同时也加深了我们对问题的认识。

通过对问卷结果及实际调查的分析,我们对这个问题进行了思考,同时也给出了相关的建议。

关键词:个人隐私保护网上求职大学生一.前言“在政府的干预下,QQ和360已实现兼容……如您发现不兼容现象,请及时向360公司举报,”11月10日晚,360安全卫士向用户弹出了一个“360感谢有您”的提示窗口。

360公司的这一公告,似乎宣告了之前闹得沸沸扬扬的“3Q大战”将告一段落。

不过,由此引发的对网络隐私权的讨论已难以平息。

腾讯和360握手言和,并未让软件用户们感到释怀。

相反,由于之前双方的扫描用户隐私之争、软件安全之争还是真相不明,不少人仍在呼吁相关监管部门对双方的软件安全性进行深入调查,并公开调查结果。

此外,由于此次事件相关职能部门的反应滞后,越来越多的网民对目前的网络安全感到担忧。

网络安全、用户信息安全成为人们谈论的焦点,不少专家学者也发出了完善网络安全立法、保护网络隐私权的呼声。

一些专家看来,“3Q大战”不仅是两家互联网公司之间的商业竞争,也将争论已久的网络隐私权保护问题暴露出来。

“事实上,目前我国还没有针对网络安全制定专门的《网络安全法》,这也导致在发生危害网络安全的事件时,缺乏相应的监管和约束机制。

”我们认为在立法不够完善的情况下,监管部门常常缺乏执法意愿。

如果监管过度,会打击企业的创新积极性,如果监管不足,又容易对消费者和用户的权益造成侵害。

平衡之中,监管部门往往就无法在第一时间做出反应。

工信部等部门介入纠纷,证明监管机构是有的,但是目前相关监管机构还缺乏以网络用户为主的服务意识,网络安全监管机制还有待完善。

随着社会的不断发展,各种高端人才的不断涌现。

高校毕业生面临求职的巨大压力,那么同样在网上求职的过程中也会碰到各类问题,其中,个人隐私被盗用泄露的问题也在日益凸显。

2010年3月十一届全国人大三次会议期间,多名人大代表在议案中提出,当前网络信息安全问题日益突出,通过网络破坏信息系统,窃取信息、名誉侵权等行为屡禁不止,严重扰乱社会秩序,影响国家信息安全,建议制定互联网法、网络信息安全法、国家信息安全法。

鉴于目前的形势,首先应完善法律法规,开展个人信息保护的立法工作。

同时如何将现行法规执行到位更为重要。

就以上问题,我们做出了调查研究。

二.本次调查的基本状况(一)、调查对象本次调查对象包括在校大学生以及近两年毕业生,湖北武汉地区各大高校;知名论坛。

(二)、调查方式问卷调查和访谈调查(三)、调查时间2011年1月至2010年2月(四)、调查内容▲调查我国网络隐私泄露的具体情况,对网络隐私保护的现有法律法规以及大学生网名对网络隐私问题的看法与建议。

▲研究其他国家对网络隐私保护相关方面的发展,借鉴实施效果好的办法。

(国际上对“个人隐私”保护的通行办法,参照中国的相关法律,参照金融银行对“储户”信息的严格保护制度,对大学生的简历及其它信息进行严格保密,并采取切实可行的大学生与用人单位,“一对一”求职就业推荐服务)▲探讨如何保护网络隐私的具体措施。

▲采访行政以及执法部门,了解其对网络隐私泄露问题的看法。

和对如何保护网民隐私的具体办法。

▲通过问卷调查,广泛地征求网络群体对网络隐私泄露及如何保护个人隐私的看法,尤其是在校大学生做的问卷将作为分析的对象之一。

▲综合调研结果,指出网络隐私泄露过程中的具体情况,提出如何保护网络隐私的合理建议。

(五)、调查分布三.项目论证(调查结果与分析)我们的调查结果是基于调查问卷以及调研期间总结的访谈录而归纳,以下为设计处理调查问卷流程。

通过调查我们主要得出大学生隐私泄露状况、大学生网上求职现状以及高校学生对于加强个人隐私保护的建议,以期从各方面综合考虑,为切实保护大学生求职隐私提出合理可行性建议。

(一)大学生隐私泄露状况本次调查目的主要是了解当前高校学生对个人隐私保护的认识及重视程度,根据调查问卷结果,通过数据收集、整理、统计,结果如下:●个人隐私保护认识情况通过调查发现,只有12.4%的被调查者觉得个人隐私对自己很重要,20.5%的被调查者认为个人隐私保护对自己重要。

调查可知,77.1%的受访者认为个人隐私对自己的生活重要性不大,可见大部分同学对个人隐私的保护认识不够,急需加强认识。

●隐私泄露状况与对隐私保护重视程度调查结果对比,66.3%的受访者表示受到过个人隐私泄露的情况,即超过一半的被调查者遇到过泄漏情况,而其中44%还是经常遇到这样的情况。

由此可见关于隐私泄漏情况还是比较多,形势也比较严峻,如果不加强认识,提高自我保护,隐私泄露问题将会变得更加严重。

●是否主动采取保护措施主动采取保护在被调查这种,只有38%的表示自己在平时日常生活中会有意对自己的个人隐私进行保护,而剩下的62%表示很少或者从不进行有意保护。

(二)大学生网上求职状况随着网络的普及,越来越多的大学生和招聘企业通过互联网进行双向选择,互联网招聘带来快捷与方便的同时,网络的虚拟性也增加个人隐私泄露的可能性。

虽然现在互联网安全技术有很大的发展,各种网络安全措施的使用,密码保护、身份认证以及技术上IPSec 等,然而来自网络的风选总是会存在。

我们通过高校大学生网络求职现状的调查,求职现状如下:上网求职常用网站通过调查我们发现,使用应届生、中华英才网等大型正规专业网站的占绝大部分,中国的互联网市场不够健全,对大型正规网站的使用能够很大程度上降低隐私泄露的风险。

在回收的有效问卷中,我们可以看出,在填写关注过的招聘网站时,大部分应届毕业生以及大学生群体填写的是智联招聘网,当然中华英才网和中国招聘网被关注度依旧很高。

仍然有很多学生填写的是其他,说明在各类招聘网站层次不穷的充斥网络时,大家还是对于这类招聘网站有着普遍关注。

可是,在这类网站中,哪些网站的好评率高或者是更有安全性,也许我们并没有报以太大的注意度。

●网上求职隐私泄露状况从调查结果可以看出,在有过网上求职经历的被调查这种,有近1/3的被调查者表示隐私泄露,可见网络求职隐私泄露已成为隐私泄露的重灾区,网络求职过程中,网络的虚拟性与远程性使得求职者不得不留下个人信息,因此也造成泄露比较严重。

●大学生普遍最不愿意填写的个人信息根据此分析图,我们易发现,很多大学生都有着或多或少的隐私保护的意识。

尤其是电话、家庭住址、年龄、家庭状况往往他们不喜欢提及。

在这种意识存在的同时,如何加强呼吁更多的大学生提高自我保护意识,而不要轻易、随便的将自身各种状况透露出去。

(三)大学生网上求职时对隐私保护的建议意见▲我们分析如下选择题大学生在对于造成个人网络隐私权会受到侵害的三种行为做出了如下选择:(1.网络运营商收集您的个人信息,并将其提供给中介机构牟利 2.未经您授权,他人在网络上公开传播他与您之间的隐私 3.由于网络服务提供商的安全技术缺失,导致您的个人信息泄露)38%的被访大学生认为网络运营商收集您的个人信息,并将其提供给中介机构牟利,这时个人隐私权受到严重侵害。

因为网络运营商将你的个人隐私信息作用于商业交流中,在网络运营中,极有可能将个人信息不断转手从而透露出来。

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