集团有限公司劳动合同

甲方（用人单位）：（以下简称甲方）

乙方（职工）：（以下简称乙方）

甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，在合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上，订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

以完成一定工作为期限的合同。本合同生效日期为年月日，以乙方完成工程承包经营履行工作（合同期限）或任务为合同终止时间。

二、工作内容和工作地点

甲方招用乙方为项目工程中担任项目负责人岗位工作。甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法制定的各种规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作任务。

三、工作时间和休息休假

执行不定时工作制，在保证完成甲方工作任务情况下，乙方自行安排工作和休息时间。

四、劳动报酬

乙方在负责工程中，除按甲方公司规定缴纳给甲方的上交外，工程中的盈余利润作为乙方所获劳动报酬。

五、社会保险

甲、乙双方必须依法参加社会保险，其中，甲方应缴纳部分已应乙方要求随劳动报酬发放，乙方必须按时缴纳社会保险费。

（注：具体操作过程中由分公司、子公司在工程款支付时留存部分以工资名义发放，并由项目承包人出具手续）

六、劳动合同变更、解除和终止

1、甲、乙双方解除或者终止劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家相关规定并结合公司人事管理制度中的相关条款执行。

2、乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程。

3、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

①严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

②严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定及施工质量管理规定的；

③被依法追究刑事责任的；

④对工程管理不到位，致使建设工程严重超期的。

4、无论乙方因何种原因离岗时，必须将自己保管的文件、资料、印章、档案、办公物品和本单位的信息资料等，按规定移交给单位指定的接收人，同时不得利用所知悉的各种信息和资料，为自己或他人进行营利性活动及其他可能损害甲方利益的活动。

七、法律责任

1、在合同履行期间，乙方必须对其掌握的甲方公司的商业秘密负有保密义务。如乙方违反保密义务，给甲方造成经济损失的，则应赔偿甲方的一切经济损失，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

2、乙方主动要求解除劳动合同时，应根据公司人事管理规定提前30天与甲方进行协商，提交书面报告，并如实做好所涉工作的移交，经部门负责人和监交人签字后，交人力资源部备案，经公司领导批准后方可离岗。

八、其他

1、经公司相关程序通过的相关规章制度视为本合同的相关条款的解释和补充，与本协议具有同等效力。

2、本合同未尽事宜，或法律法规没有规定的事项双方协商解决或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3、甲、乙双方在劳动合同文本上签字或盖章后生效。本合同文本一式二份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：乙方（签名）：

法定代表人（或委托代理人）：

年月日年月日