• 13.其他行业
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常识四：行业、职业与产业关系
• 行业是根据单位所使用加工原料、所生产的
物品或提供的服务不同来表示的社会分工类 别。
• 职业是指从业人员所从事有偿工作的种类。
职业是有劳动能力的人为生活所得发挥个人 能力，并为社会做贡献的持续性活动。
• 产业是由社会劳动分工而独立出来的、专门
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国家职业资格二级（技师）
❖ 能够熟练运用基本技能和专门技 能完成较为复杂的、非常规性的 工作；掌握本职业的关键操作技 能技术；能够独立处理和解决技 术或工艺问题；在操作技能技术 方面有创新；能组织指导他人进 行工作；能培训一般操作人员； 具有一定的管理能力。
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国家职业资格四级（中级技能）
❖ 能够熟练运用基本技能独 立完成本职业的常规工作； 并在特定情况下，能够运 用专门技能完成较为复杂 的工作；能够与他人进行 合作。
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国家职业资格三级（高级技能）
❖ 能够熟练运用基本技能和专门 技能完成较为复杂的工作；包 括完成部分非常规性工作；能 够独立处理工作中出现的问题； 能指导他人进行工作或协助培 训一般操作人员。
职业与职业道德
——盘点360行 探究职业知识
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常识一： 什么叫职业？
• 职业是指从业人员所从事有偿工作的种类。
职业是有劳动能力的人为生活所得发挥个人 能力，并为社会做贡献的持续性活动。
• 职业三个功能：
1.谋生的手段——————基础
2.为社会做贡献的岗位——灵魂
3.实现人生价值的舞台——结果
轻工业（生产消费资料）：纺织、造纸、食品、皮革等
• 第三产业：服务业（流通部门、服务部门、科教文卫体、机关团体）
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常识三： 什么叫行业？
• 行业是根据单位所使用加工原料、所生产的物品或提供的
服务不同来表示的社会分工类别。
• 《国民经济行业分类和代码》13个门类。
• 1.农林牧渔水利业
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招聘广告说明了什么？
• 1.用人单位已不再将计算机操作、机 动车驾驶看做是专业技能，而是就业 最基本的条件。
• 2.用人单位录用员工不仅看重学历， 而且更注重经验和综合能力。
• 3.用人单位除了要学历证书，还要职 业资格证书。
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常识五：国家职业资格证书制度
（一）职业资格（从业资格、执业资格）
1.职业资格证书：是反映劳动者具备某种职业所需要
的专门知识和技能的证明。
• 2.从业资格证书：是建立在从业资格确认的基础上从
业资格确认工作由省、自治区、直辖市人事部门会同业 务主管部门组织实施，通过学历认定或考试取得。
• 3.执业资格证书：是经执业资格考试合格的人员，由
国家授予。
完整版课国件导p全p年t 级过的不多，
• 2.工业
• 3.地质普查与勘探业
• 4.建筑业
• 5.交通运输业、邮电通信业
• 6.商业、公共饮食业、物资供销和仓储业
• 7.房地产管理、公共事业、居民服务业和咨询服务业
• 8.卫生体育社会福利事业
• 9.教育文化艺术和广播电视事业
• 10.科学研究和综合技术服务事业
• 11.金融、保险业
• 12.国家机关、党政机关和社会团体
复习五本书，如果通过国导考际导只需要加是外语
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常识五：国家职业资格证书制度
国家职业资格等级序列
初级技能 中级技能 （五级） （四级）
高级技能 （三级）
技 师 高级技师 （二级） （一级）
技能层
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技术层
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国家职业资格五级（初级技能）
❖能够运用基本技能独 立完成本职业的常规 工作。
8.不便分类的其他从业人完整员版课件ppt
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常识二： 什么叫产业？
• 产业是由社会劳动分工而独立出来的、专门从
事某一类别生产经营活动的单位总合。
• 国民经济部门按产业结构分为三大产业部门。
• 第一产业：农业（农、林、牧、渔业）
•
重工业（生产资料）：机械、冶金、电力、煤炭、石油、
• 第二产业：工业
•
（二）职业资格证书制度
1. 职业资格证书制度由从业资格证书制度和
执业资格证书制度组成。
2.职业资格证书制度是指按照国家职业标准，
通过政府认定的考核鉴定机构，对劳动者的技能 水平和从业资格进行评价和认证的国家证书制度。
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常识五：国家职业资格证书制度
• （三）职业资格证书（从业资格证书、执 业资格证书）
1.从业资格：是指从事某一专业的学识、技术和
能力的起点标准。
2.执业资格：是指政府对某些责任较大、社会通
用性强、关系公共利益的专业实行准入制度，是
依法独立开业或从事某一特定专业的学识、技术
和能力的必备标准。
完整版课国件导p全p年t 级过的不多，
复习五本书，如果通过国导考际导只需要加是外语
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常识五：国家职业资格证书制度
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《中华人民共和国职业分类大典》
☆我国职业归为8个大类， 66个中类，413个小类， 共1838个职业。
1.国家机关、党群组织、企业、事业单位负责人
2.专业技术人员
3.办事人员和有关人员
4.商业、服务业人员
5.农、林、牧、渔、水利业生产人员
6.生产、运输设备操作人员及有关人员
7.军人
从事某一类别生产经营活动的单位总合。
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招聘广告说明了什么？
招聘
• 工程部经理：1人 • 任职条件：男，45岁以下，大学本科以上学
历，建筑工程专业高级职称，具备10年以上 建筑施工企业工作经验，熟悉工程管理的各 个环节，有独立支持并完成地产工程项目的 经历，具备较强的协调能力及综合管理能力。
• 思考：1.“小时工”是不是职业？
• 2.（教师—学生）？ຫໍສະໝຸດ 完整版课件ppt2
常识一： 什么叫职业？
职业的特征：
1.社会性 2.产业性 3.行业性 4.群体性 5.技术性 6.层次性 7.稳定性 8.历史性
职业的要素：
1.具有职业名称
2.具有工作对象、内容、劳 动方式
3.具有承担职业所需要的资 格和能力
4.具有工作取得的各种报酬
5.在工作中存在与部门和社
会成员的人际关系
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常识一： 什么叫职业？
• 下列俗称是不是 职业？
• 种地的 • 写书的 • 端盘子的 • 送报的 • 扫马路的 • 养猪的
• 职业名称？
• 农民 • 作家 • 餐厅服务员 • 报刊分发员 • 保洁员（道路清扫工 ） • 家畜养殖工