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职业规划与就业指导说课钟立课件
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3 教学设计
1、教学模式设计
按职业教育的基本规律 教师为主导,教师主体
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主要内容
1 课程设置与教学目标 2 教学内容分析 3 教学的设计 4 教学的组织与实施 5 教学考核与评价
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2 教学内容分析 1、教学内容的选取
• 职业测评:职业兴趣、 •大学生就业形势、政 • 初入职场:角色转换
职业性格、职业价值 策、市场与就业流程 与适应、职业发展
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1 课程设置与教学目标
1、课程性质与地位 课程的地位和功能
承接“两课”进一步提升学生思想 道德素质,同时通过有效的职业 指导使职业发展路径明确,职业 目标定位准确,就业观念正确。 因此,本课程在人才培养方案中 具有重要的地位和作用。
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1
引导学生正 确的自我分 析与评价, 实现正确的 自我认知
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1 课程设置与教学目标 2、课程目标
知识目标
技能目标
态度目标
• 熟练阅读职业发展和规 • 能 设 计 适 合 自 己 • 良好的职业行
划的含义和类型,就业 常见的心理问题及调试
的职业规划书;
为、团结协作
方法,劳动协议与劳动• 能 设 计 精 美 的 个 精神;
•
合同的内容; 掌握职业规划 和制作的步骤
书的内 ,求职
容 个
•
人简历; 能全面收
集
各
类
•树 立 正 确 的 “三观”;
人简历的设计和内容; 相关职业信息; • 树立自主创业
•
知道 和要
合格职业人的标 求,创业的基本
准 要
•
能
及
时
解
决
求
职
的意识。
求和条件。
过程中遇到困难。
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1 课程设置与教学目标
3、课程设计理念与思路 课程的设计理念
模块三:进入职场 及创业要具备的条件
模块一:职业生涯
模块二:求职前中的
规划与职业素质提升
准备及懂PPT得学习合交流法权益
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2 教学内容分析
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2 教学内容分析
2、教学内容的序化
学习情境1
生涯规划与 职业素质提升
学习情境2
求职准备与 权益保护
学习情境3
踏入职场与 创业准备
子情境1:生涯意识唤醒 子情境2:自我认知 子情境3:职业认知 子情境4:职业规划 子情境5:分享展示 子情境6:求职准备 子情境7:模拟面试 子情境8:权益保护
积极主动探 索自身全面 发展和终身 发展
课程设置与教学目标
培养可持续 发展的现代
职业人
帮助学生掌 握就业政策 法规,树立 正确的择业 观、就业观
提高职业素 养、增强就 业竞争力, 充分就业
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1 课程设置与教学目标
2、课程目标
高职人才培养目标
培养岗位适应能力强,资职格业证
职 业
学历
综合素质高,被企业所认
◆创业教育参考书
团中央 《大学生KAB创业基础》(实用本) 高度教育出版社
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2 教学内容分析 3、教学内容的表现形式
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2 教学内容分析 3、教学内容的表现形式
2.TWO 其他教学资料
◆课程教学标准 ◆教学 ◆教学案例 ◆实训材料
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主要内容
1 课程设置与教学目标 2 教学内容分析 3 教学设计 4 教学组织与实施 5 教学考核与评价
✓ 以职业能力的培养为主线,真正 按照工作的相关性来设计课程。
✓ 以职业生涯为背景:重视与学生 终生职业生涯发展密切相关的心 理品质的培养。
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1 课程设置与教学目标
3、课程设计理念与思路
课程的设计思路
✓ 依据学生的认知规律,以典型的 工作任务为主线,设立教学项目。
✓ 坚持教师为主导,学生为主体的 原则,以任务为载体,将“教学 做”融为一体。使学生在“体验 中”建构知识,从而形成能力。
观、职业能力
•就业市场、就业信息 • 创业指导:创业政策、
• 职业导航:职业环境、 的收集
创业手续办理程序、
职业标准、职业要求 •大学生求职材料准备 项目选择、企业操作
• 职业生涯决策、职业 •职场礼仪
流程
生涯目标、职业生涯 路线 • 制作职业生涯设计书
•毕业生就业权益及相 关的法律知识 •制作面试材料并面试
价
同的生产、建设、管理和
值 观
服务一线的技术技能型人
才。
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1 课程设置与教学目标
2、课程目标 课程总体目标
总体上看,《大学生职业规划与就业 指导》在学生综合素质培养方面的目标 就是帮助学生就业、帮助就业稳定、帮 助实现生涯发展,最终实现学生“自助” 的目的。
提升就业竞争力 实现成功就业 成为出色职业人
大学生 职业生涯规划与就业指导
说课人:钟立
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主要内容
1 课程设置与教学目标 2 教学内容分析 3 教学的设计 4 教学的组织与实施 5 教学考核与评价
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1 课程设置与教学目标
1、课程性质与地位 课程的设置背景
✓ 教育部办公厅颁发《大学生职业 发展与就业指导课程教学要求》
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3 教学设计
1、教学模式设计
课程特点
✓ 本课程集理论性、实践性于一体。 ✓ 本课程的理论知识比较浅显,易
于学生自学;实践性操作相对较 简单,对学生专业基础要求不高。 ✓ 本课程的实用性很强,对学生有 较强吸引力。
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3 教学设计
1、教学模式设计
学生特点
学生总体来说心智不太成熟,在 决策时依赖于对个人价值观的理 解去判断;崇尚自由,享受现在, 学习目的不明确,学习主动性差, 学习动力不足,对理论课不重视, 喜欢在游戏娱乐中学习。
子情境9:角色转变 子情境10:职场适应 子情境11:创业准备
学习 指导
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2 教学内容分析
3、教学内容的表现形式
1.ONE 教材及参考书
◆职业生涯规划参考书
覃彪喜《读大学究竟读什么》南方日报出版社 程杜明《你的船 你的海》新华出版社
◆就业指导参考书
安身健《大学启示录——与大学生谈就业》 河南大学出版社
✓ 学生希望在校期间得到系统、规 范、有效的职业规划与就业指导
✓ 用人单位要求毕业生需具备良好 的职业道德及正确的职业价值观
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1 课程设置与教学目标
1、课程性质与地位 课程的性质
✓ 是面向全体在校大学生开设的一 门公共必修课,共38学时,分别 在第一、三、五三个学期开设。
✓ 是集理论课、实践课和经验课为 一体的综合性课程,属于人文素 质教育类基础课程。