当前位置:文档之家› 经销商促销方案范本

经销商促销方案范本

竭诚为您提供优质文档/双击可除经销商促销方案范本篇一:厂家对经销商促销方案激励经销商是为了更好地进行经销商管理,达到促进销售、维系关系、激发动力的目标。

每个企业都知道对经销商的激励原则是以奖励为主、以处罚为辅,物资奖励与精神鼓励相结合,但实际操作中往往确是在处罚的设计中动足了脑筋,而没有认真实行奖励,或是更关注物质上的奖励,而忽略了经销商的精神需求。

通常,厂商对经销商的激励可以分为物质奖励和精神奖励两大类,其中物质奖励包括两种,一种是协议式奖励,指通过签订年度的销售协议、代理协议、经销协议等,明确经销商达到厂家要求的可以获得的相应奖励,如:任务完成奖、超额奖、回款奖、信贷奖、批量折扣奖等;另一种是不定式奖励,指在销售过程中厂家按照市场情况设定的销售、产品、促销等专项奖励政策或阶段性奖励,如:产品销售专项奖、阶段性达成奖、终端开发奖、促销奖、新产品推广奖等;精神奖励则包括业绩评比奖、合作奖等。

市场是多变的,经销商激励的方式同样是多变的,在实际工作中对经销商的激励方式也不仅仅局限于上述方法,如何用创新的方式进行经销商的激励需要在市场中不断实践和升华。

下面就分别对常用的12种经销商激励的方法进行阐述。

1.任务完成奖厂家在年度协议中通常都会为经销商制定当年度的销售任务指标,任务指标通常会包含销售总指标、不同产品的销售分解指标、终端的覆盖、分销的要求等,有时会包括中间的一项或几项。

为激励经销商实现上述目标,厂家通常会制定经销商达成目标的奖励措施,多采用年终统一返利、阶段性返利、奖励国内外旅游、奖励培训的方式,通过对任务完成奖的设定达到确保任务完成或年终经销商虽未完成,但愿意通过提前订货实现任务目标的作用。

2.超额奖激励经销商超额完成指标是每一个厂家的共同愿望,为激励经销商超额完成,通常协议中会对超额完成的部分制定特殊奖励,如:对超额部分提高返利的比例,下一年度给予更多的市场费用支持等。

超额奖通常采用梯度设置,梯度越高奖励越大,鼓励能超额的经销商实现更多的销量。

3.回款奖经销商通常会经营多个产品,在目前终端尤其是医院回款不好的状况下,回款就成为厂家对经销商资金资源的一种争取,经销商为了长期合作通常会将大品种、优势品种、品牌品种等作为优先回款的对象,通过设定按时回款的奖励,可以有效地保证厂家资金的回笼。

回款奖的设定通常与回款的时间挂钩,如:现款、30天、60天采用不同的结算价格,也可以采用同样的价格,按照货款到账的时间执行不同的销售折扣。

4.信贷奖对于长期合作、有一定销售量基础的经销商,厂家通常都会给予一定数额的信用额度,信用额度既是对经销商的一种激励措施,也是对厂家货款风险的一种保障;随着经销商销量的提高,通过提高信用额度可以有效地激励经销商市场的扩大;同时对于销售量下滑的经销商,通过减少信用额度,可以缩减回款的时间,有效地进行资金的控制。

5.批量折扣奖批量的大小决定了厂家的运营成本,厂家总是希望经销商订货要有计划、不要太散,从而有效地组织生产和运输,因此通过批量折扣奖的设定,可以有效地调整经销商的订货数量和订货时间。

操作中可以通过设定不同批量享受不同的价格、折让,或赠品数量等方式来实现。

6.产品销售专项奖厂家通常都是多产品销售,都希望利润品种、主打品种、潜力品种可以占据更高的销售比例,为促进销售,设定产品销售的专项奖可以有效保证企业的推广重点,可以通过增加专销产品的返利比例、提高销售折让、增加市场(广告)费用投入、增配销售人员、给予经销商专项市场推广费用等方法实现。

7.阶段性达成奖厂家进行阶段性的销售冲刺,季节性产品通常会采用阶段性达成奖来激励经销商,具体做法是在一个销售年度的特定阶段,给予经销商较销售协议议定的奖励方式更为优惠的奖励措施,确保达成阶段性的销售目标。

阶段性达成奖的内容可以是多方面的,如销量、促销、细分市场开发等,时间持续的长短通常是厂家按照市场需要制定,目前很多厂家每季度都会选择不同的产品和主题开展工作,引领经销商为企业的目标而安排工作。

8.终端开发奖不论是医院销售还是oTc销售为主的厂家;不论是直销制还是代理制销售方式的厂家;在如今终端为王的时期,都会把终端作为企业把控的第一要素。

经销商是厂家与终端之间的纽带,经销商针对厂家产品进行终端开发的好坏,决定了产品销售的好坏。

厂家设定终端开发奖就是为了激励经销商终端开发的积极性,操作中可以采用按终端开发的级别、数量给予相应金额的奖励、对经销商开发终端的业务人员专款奖励、对达成终端开发数量给予相应的返利和折让等。

9.促销奖促销进行得好坏是经销商市场能力是否强、市场表现是否活跃的体现。

厂家总是激励经销商进行产品的终端或渠道促销,提供相应的促销礼品、赠品,并对于促销的结果给予相应的奖励。

如:终端促销会上订货量的奖励、促销活动费用的支持奖励等。

10.新产品开发奖新产品的销售难度要远远高于成熟品种,厂家在新产品上市的初期都会对新产品采用专门的奖励方案,旨在激励经销商对新产品的关注。

新产品开放奖励可以采用上述的所有激励方法。

11.经销商评比奖没有比较就没有差距,没有差距就没有压力和动力。

厂家通常会通过年度经销商会议的方式,对上一年度的经销商进行评比,颁发各种奖励,以便让经销商在比较中认清差距,明确努力的目标。

经销商评比的奖励设定没有一定之规,企业可以按照自身的实际情况决定,最常见到的是业绩达成奖、业绩增长奖、终端开拓奖、促销奖等。

经销商评比奖可以以奖杯、奖牌、牌匾、证书等方式体现。

12.合作奖励厂家关注经销商的销售业绩和能力,还关注经销商与厂家的契合度,和谐合作、对企业有一定忠诚度的经销商也是企业进行奖励的主要对象。

如:精诚合作奖、五年十年十五年合作奖、最佳配合奖等。

其体现方式同经销商评比奖。

篇二:促销方案范本篇一:十一促销方案范本十一促销方案范本一、活动日期:20XX年9月18日~10月7日(零售宣传促销日,经销商可调整)二、活动主题:考虑到全国区域实际情况不同,结合不同的促销意义(直接意义上的价格促销及以品牌宣传为主的促销),市场部特别提供了两套风格不一的促销主题及设计方案,以供自由经销商选择。

主题一:10年盛典,1定惊喜——萨米特陶瓷十周年国庆盛惠派对方案一:1、十年新品,1定惊喜。

20XX年国庆新品爱琴叠影臻耀上市,劲省体验价买3000送2000凡于国庆促销期间购新产品爱琴叠影3000元,即送2000元现金优惠劵,优惠劵可于活动其间购买店里任何正价产品。

(注:优惠劵只可在本次活动期间用于购买正价产品)2、十年盛典1定劲省。

根据销售情况,特选一批消费者最青睐产品,厂家特批大让利,数量有限,售完即止。

xxxx(系列或型号),600规格元起,800规格元起。

3、感恩十年,定金升值,派对有礼!凡在一张,实现一分价格双倍享受。

定金100元=价值200元购砖支票定金300元=价值700元购砖支票定金500元=价值1200元购砖支票4、奖金、礼品,1下定就来赢!凡购物满5800元的消费者可参加“扔骰子,赢大礼”游戏,有机会赢得丰厚家电大礼或货款返还。

游戏规则:每户可有3次扔骰子机会,对应不同的骰子数获得不同的礼品或现金返还。

?如扔出三个不同的数字,则为安慰奖,获得萨米特雨伞或地毯一份。

?如扔出两个相同的数字(即对子),则为三等奖,获得名牌电水壶一台。

?如扔出三个相同的数字(如222,333,444,555)则为二等奖,获得名牌微波炉一台。

?如扔出三个111,则为一等奖,获得15%货款的现金返还。

?如扔出三个666,则为特等奖,获得30%货款的现金返还。

5、五星售后,五项零收费!活动期间,凡购买萨米特陶瓷的业主均可享受1、市内免费上门测量面积,2、免费计量服务、3、免费设计铺贴方案,4、免费送货服务,5、免费退换补货服务,共五大免费服务,全程免费体验尊贵非凡的五星级服务主题二:盛世减行动,与国齐欢庆——感恩十年,萨米特陶瓷国庆惠动中国“减”行动主要包括五大方面:减污染——清洁生产;减危害——更加健康;减能耗——更加节能;减价格——更加便宜;减麻烦——服务周到。

通过宣传“五大减”行动,在提升销量同时也提高品牌的知名度与美誉度。

活动内容:方案二:1、十年新品,国庆欢腾。

20XX年国庆新品爱琴叠影臻耀上市,劲省体验价买送3000送2000凡于国庆促销期间购新产品爱琴叠影3000元,即送2000元现金优惠劵,优惠劵可于活动其间购买店里任何正价产品。

(注:优惠劵只可在本次活动期间用于购买正价产品)2、1折瓷砖疯抢。

庆萨米特成立十周年,特推出限量1折瓷砖,地砖xxxxx (系列或型号)元起,墙砖xxxxx(系列或型号)元起,雅光砖墙砖xxxxx(系列或型号)元起。

数量有限,售完即止。

(建议经销商将仓库的积压品或者工程尾货用于低价促销)4、购物赢现金大奖。

凡在活动期间购物满6800元,可参加抽奖,赢取最高3000元装修补贴现金。

(现场制作装修支持基金幸运大转盘,其中有100、200、300、500、800、1000、3000元的格子,主要以小面额为主)5、购萨米特陶瓷,享五星售后,送五项免费!活动期间,凡购买萨米特陶瓷的业主均可享受1、市内免费上门测量面积,2、免费计量服务、3、免费设计铺贴方案,4、免费送货服务,5、免费退换补货服务,共五大免费服务,全程免费体验尊贵非凡的五星级服务。

三、宣传推广任何活动都需要宣传推广才能出效果,尤其是这类以抢市场先机,以价格争夺市场份额,更需要大强度的宣传推广,例如报广、单张、电台广告、电视广告、网站广告。

考虑到现在购房的人群以向70后、80后一代倾斜,网站尤其是当地团购网一定要打上。

相关主题