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岗位说明书
岗位名称质检组长所属部门品质部职位编号QC-002
直接上级
品质部
主管
晋升方向轮转岗位无
直接下
属
职务概要处理质量问题及协调质检员的工作
工作内容
N
O
工作内容/职责
所耗费时间
（以年、月为单
位）
重要
程度
（%）
占总业
务量
（%）1
对各组质检报表的整理、确认、汇总
及归档工作
每天（日常工
作）
10%15% 2
对现场工作巡视及协调安排各QC人
员的检验工作
每天（日常
工作）
30
%
30% 3QC人员的培训与指导工作
每天（有时
视情况而定）
15%15% 4
对质量问题反馈、分析、处理及总结
工作
视情况而定15%10% 5对外购件、外发加工的出差检验工作视情况而定10%15% 6相关文件的下发及回收工作视情况而定10%5% 6完成上级临时安排的任务视情况而定10%10%
主要责任1.对质检员进行培训与指导。

2.完成主管下达的临时任务及配合主管进行日常事务的管理，共同推进机完成部门目
标。

3.对质检员各质量报表整理、确认、汇总及归档工作，并每天不定的巡查及协助质检工作。

需使用的仪器/
工具
电脑及其它检测工具等
岗位必须参加培训1.品质工作流程相关培训
2.各检测工具使用方法及操作要领相关培训
3.相关品质管理工具的培训
4.ISO9001:2008质量管理体系培训
工作地点/环境工作地点（必选）：■办公室□车间□常年出差□60%出差工作环境（必选）：■舒适□舒适程度一般□环境恶劣
工作危险程度：■基本无危险□有工伤或职业病危险
任职资格
性别男年龄18~35岁
藉
贯
不限学历
中专或
以上
专业/职
称
不限
工作
年限
2年以
上电脑水
平
一般
外语水
平
不限
粤语
水平
不限
必须达到
的技能技巧
1.有QC相关经验
2.能识别机械图纸等资料
3.会使用相关检测仪器
4.懂品质相关手法、工具
5.有质量关系体系相关经验
培训经历
要求
1.有培训过品质相关手法及检测仪器、设备的使用方法
2.有培训过品质相关检验流程
工作态度
要求
1.有一定的全局意识、责任意识、品质意识
2.具备一定的沟通能力、协调能力，反映敏捷，有一定的抗压能力
3.具备一定的问题处理及分析的能力。

4.有一定的团队合作意识，能服从管理。