Through the joint creation of clear rules, the establishment of common values, strengthen the code of conduct in individual learning, realize the value contribution to the organization.钻井队司钻岗位责任制正
式版
钻井队司钻岗位责任制正式版
下载提示：此管理制度资料适用于通过共同创造，促进集体发展的明文规则，建立共同的价值观、培养团队精神、加强个人学习方面的行为准则，实现对自我，对组织的价值贡献。

文档可以直接使用，也可根据实际需要修订后使用。

一、岗位责任
1、执行上级及本队各项规章制度，遵守劳动纪律。

负责本班的生产组织，是本班安全质量第一责任人。

2、按照施工设计、技术要求和安全作业规程，搞好司钻操作。

对生产作业中出的安全、技术、质量等有关问题，要及时组织处理并酌情上报。

3、负责对本班各岗位的作业职能分配，并对其操作规范和作业质量进行检查监督与考核。

4、落实各岗位巡回检查和交接班制度
组织好班前班后会。

5、负责本班各项报表记录的审查和确认。

按时完成工作任务，负责本班工时的分配工作。

6、组织好技术学习与演练，开展HSE 管理活动，对本班工作的安全质量负责。

二、交接班制
1、交清本班作业计划的完成情况。

2、交清钻头使用、钻具结构、泥浆、地层情况。

3、交清本班发生的问题和下班注意事项。

4、交清上及指示和井下复杂情况。

5、交情设备保养和运转情况。

6、交清刹车系统、防碰天车使用情
况。

7、交大绳使用及两端固定情况。

8、交清为下一班所做的生产准备情况。

9、交本班HSE管理情况。

——此位置可填写公司或团队名字——。