吴起县浙江商会会员和员工管理制度
一.基本原则
1 .商会倡导正大光明、诚实敬业的职业道德，要求全体会员和员工自觉遵守国家政策法规和商会规章制度，本商会会员分以下类别：（1）单位会员：各类企业入会申请经批准后，为本商会企业会员。

企业会员的主体是在吴起县域范围内浙江籍参与投资的非公有制经济，其中包括私营企业、民营科技企业、有限责任公司和股份有限公司以及中介服务机构等。

（2）团体会员：具有法人资格的工商社团和其他有关社会组织，入会申请经批准后，为本商会团体会员。

（3）个人会员：在吴起县域范围内的浙江籍投资者、经营管理者及有关人士，入会申请经批准后，为本会个人会员；有过浙江工作生活经历的人士，可以申请或被邀请成为本商会个人会员；与本商会工作有联系其他人士，可以申请或被邀请成为本会个人会员；与本商会建立工作联系的单位，可以通过协商，选派代表作为个人会员。

2.会长办公会可根据商会章程规定与实际情况，制定具体的会员入会条件及办理入、退会手续的办法。

（1）会员自愿退会：会员书面提出申请，由本会收回会员证书，终止其会籍。

（2）非自愿性退会：如连续一年不缴纳会费、不参加会务活动的，由会长办公会讨论决定并以适当方式予以宣布，由本会收回会员
证书，取消其会籍。

（3）会员如违反本会章程或触犯法律，本商会组织可决定停止或取消其会籍。

3 .会员和员工的一切职务行为，必须以商会利益为重，对社会负责，不做有损商会形象或名誉的事。

4.商会提倡简单友好、坦诚平等的人际关系，会员和会员以及员工与员工之间应互相尊重，相互协作。

二.行为规范
1.会员需以商会名义考察、谈判、签约需经商会授权或批准。

2.保密义务
（1）员工有义务保守商会的机密，务必妥善保管所持有的涉密文件。

（2）员工未经授权或批准，不准对外提供商会密级文件以及其他未经公开的商会情况、业务数据等。