4、作经验是核心。人事经理在查看简
历时，最感兴趣的也是你的工作经验。在填写简历时，要尽 量详细的描述你的工作内容和职责。
5、项目经验：主要包括项目名称、开发工具、项目描述、 责任描述。
Tips： 项目经验能充分证明您的技术实力和才能。 6、教育经验：详细描述自己的教育经历，比如学校名称、 专业、以及在学校中的表现，获奖情况等。
附：相关荣誉证书、职业证书
简历模板： 1、人力资源管理专业求职简历 求职方向：人事专员、行政专员、市场专员 2、公共关系管理专业求职简历 求职方向：行政助理、行政主管、行政经理 3、营销管理专业求职简历 求职方向：公关助理、营销策划与管理、 4、幼教专业求职简历 求职方向：幼教管理、小学教师，家庭教师
个人简历撰写的基本格式与要求
主讲人：周定
撰写简历的基本要求
• 有明确的就业目标（我到底 想干什么？）
• 有准确的职业定位（我到底 能干什么？）
• 有清晰的职业需求（我到底 为什么干？）
一个完整的简历应包含以下内容： 1、基本信息：主要包括姓名、性别、年龄、工作年 限、联系地址、联系方式等基本个人信息。 Tips：在填写联络方式时，请务必填上电话、手机等 信息，以便招聘单位在第一时间内能与你取得联系； 而且一旦你的联系方式有变化，记得立即上网更新！ 2、自我评价：主要是对自己的简短评价，字数在 200字以内。 Tips： 应该简明扼要地说明你最大的优势是什么，比 如“5年出色的销售经验，业绩过千万”等等，而避 免再使用一些空洞、老套的话。 3、求职意向：说明自己期望工作的地点、行业、职 位以及薪资要求。
7、培训经历：详细填写培训时间、培训机构、培训课程、 获得证书等。
8、证书：列出自己获得的各类证书，展示自己多方面的专 业技能。
9、语言能力：展示自己的外语能力。 10、IT技能：描述自己掌握的IT技能。 Tips： 如果你是IT人才，在简历中详细描述你的IT技能和项 目经验是很重要的，因为它们充分显示了你的技术实力！
• 自我评价：性格积极稳健、乐观向上慎行，独立自觉，精益求精。善于沟通协调，视野开阔，心态开放，可随时随地学习，注重合作共赢，处人纳物 宽容大度。
• 教育经历20xx.9~20xx.7 xx大学 xx学院 人力资源专业 xx学士 • 学分绩点（GPA） x.x （满分x分）， 院系/班级排名 第x • 连续四年获得校奖学金 • 所获奖励： • 20xx年 获得院级“三好学生” • 20xx年 获得院级“学生团干部” • 2，为人真诚正直、勤奋热情，善思0xx年 获得校级“学生团干部” • 20xx年 荣获校级“三好学生” • 项目/科研经历20xx年 xx项目 项目负责人 • 课题：xxxxxx • 项目描述： • 工作职责： • 工作业绩： • 20xx年 xxxxxx项目 项目组成员 • 课题：xxxxxxxx • 项目描述： • 工作职责; • 工作业绩： • 实践/工作经历20xx年 x 月—20xx年 x月 xx教育机构 招生管理 • 主要工作：负责校区的招生工作,参与市场宣传和展示活动；按照领导制定的招生计划进行招生目标，有效完成业绩；做好招生电话团队管理和教学
11、附加信息：展示自己的 特长，兴趣爱好，求职目标等。
个人简历的（有三个方面的要求）
第一部分：个人基本情况（150字） 姓名、性别、年龄、身高、体重、健康状况、
联系住址、电话（手机）、电子邮箱（qq号）、 现工作（或学习）单位及地址、家庭情况等。
第二部分：个人职业开发、培训情况 包括（1）你的教育背景，（2）学习专业知
• 性别：男/女 出生年月：19xx.xx.xx 民族：xx 政治面貌：xxxx • XX大学 人力资源专业 20XX届 XX方向 XX学士 • 联系方式：139-xxxx-xxxx 电子邮件：xxxxxxxx@ • 求职意向及自我评价期望从事职业：人事专员、市场专员、行政专员（点击来智联招聘搜索想要的工作）
• 个人技能大学英语四/六级（CET-4/6） 良好的听说读写能力 • 快速浏览英语专业文件及书籍，撰写英文文件，用英语与外国人进行交谈 • 国家计算机三级 （数据库技术） • 熟练使用电脑浏览网页，搜集资料，熟练使用office相关办公软件，熟练使用photoshop • 普通话 • 普通话等级证书一级甲 读写能力精通 优秀的听说能力 • 本专业证书 • 人力资源证、高级人力资源管理师、人力资源管理师、助理人力资源管理师
[注意]:以上三部分不一定呆板按 我给的顺序去撰写，可以打乱，但一 定思路清晰
如果有工作实习经历的同学要求 增加以下内容：
自我知识、能力、技能、个性的 总结评价
（一定是与你准备求职的职业要求 相关的评价）
如：1、最近工作经历（3月—2年） 2、自我评价 3、求职意向 4、工作经验与工作职责 5、教育经历 6、业务能力
识情况，（3）参加培训情况，（普通话几级、 英语几级、计算机几级？）（4）个人自学知 识，自我提高情况。
第三部分：你的工作经历和实习经历。
特别要求写清楚（1）你曾经工作的 各个阶段的工作职责；（2）你的工 作经验、工作方法以及工作技能要求； （3）你的主要工作业绩、工作理念、 工作教训及其业余爱好
部保持沟通的工作；负责学生、家长关于教育方面的咨询工作；负责对学员教学进度的追踪及了解，对学生进行全面的指导，对学生出现的任何问题， 给予及时疏导和解决；建立有效的招生渠道；完成领导交办的其他工作
• 20xx年 x 月—20xx年 x月 xxxxx有限公司 人力资源专员
• 主要工作：负责完成总部及直营司人事管理具体工作的实施：包括打电话联系应聘者，各岗位人员筛选，新员工入职指引及公司制度各岗位的培训工 作，做好员工入职和离职手续的办理；完成公司一般管理制度的编写及直营分公司档案的管理，包括对各分公司各项总公司会议及文件的传达和执行 监督跟踪；负责公司来客及直营加盟分公司的接待、各分公司的活动组织和相关外联工作