文件编号：TP-AR-L4449
There Are Certain Management Mechanisms And Methods In The Management Of Organizations, And The Provisions Are Binding On The Personnel Within The Jurisdiction, Which Should Be Observed By Each Party.
（示范文本）
编制：_______________
审核：_______________
单位：_______________
主要负责人安全生产岗
位责任制正式样本
主要负责人安全生产岗位责任制正
式样本
使用注意：该管理制度资料可用在组织/机构/单位管理上，形成一定的管理机制和管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范，条款对管辖范围内人员具有约束力需各自遵守。

材料内容可根据实际情况作相应修改，请在使用时认真阅读。

一、主要负责人是安全生产的第一责任人，对本
矿山安全生产负总责。

二、主要负责人必须经有关部门的安全培训和考
核，具备安全专业知识，具有领导安全生产和处理矿
山事故的能力，持有《主要负责人安全资格证》。

三、严格遵守国家有关安全生产、劳动保护的法
律、法规、标准和规范。

四、坚持“安全第一、预防为主、综合治理“的
方针。

对全矿的安全生产工作统筹安排，制定相关的
安全生产工作计划，保证安全经费的投入。

五、全面掌握全矿的安全生产状况。

要牢固树立“安全第一”的思想，在安排、检查、总结生产工作时，必须同时总结安全工作，并建立相应的安全生产记录。

将计划、布置、检查、总结、评比纳入安全工作。

六、为职工提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护用品，做好职业病危害防治工作。

七、布置安排安全检查和事故隐患整改工作。

八、安排定期组织职工进行安全学习培训，不得安排未经安全培训的人员和考核不合格的人员上岗。

九、组织制定和实施应急救援预案，保证预案落实所需的资金、人员和设备，并定期演练。

十、主持编制、审查年度安全技术措施计划，并组织实施。

十一、组织开展各种形式的安全检查。

发现重大
隐患，立即组织有关人员研究解决，或向有关部门提出报告。

在上报的同时，组织制定可靠的临时安全措施。

十二、发生重伤死亡事故，应迅速查看现场，及时准备地向有关部门报告。

并主动参与、协助相关部门组织的事故调查。

十三、具体领导有关部门做好女工及未成年人特殊保护工作、休息休假及工时管理工作和劳动防护用品的管理工作。

十四、随时接受主管部门及安全监管监察部门的检查，如实汇报安全生产情况。

不得隐报、瞒报安全生产事故。

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