中山大学旅游学院本科生实习管理条例
（2012年1月1日起试行）
2014年10月23日修订
2015年1月19日学院党政联席会议通过
第一条：实习类别。

旅游学院本科生的实习分为见习实习、服务实习、专业实习、毕业实习、野外实习、海外考察实习和课程实习。

第二条：实习性质。

见习实习、服务实习、专业实习和毕业实习为必修课，按必修课要求考核，无正当理由未按时参加实习者按必修课初试0分处理，实习成绩记入学生成绩档案。

见习实习、服务实习和专业实习成绩在推荐免试研究生时计入必修课成绩计算绩点，无相应实习成绩者不参与任何学生择优、评比工作（如研究生推免、奖助金评审、优秀学生评选等）。

科研实习、海外考察实习为选修课，按选修课标准考核。

课程实习是专业老师根据需要开设的选修课，或是课堂教学的补充，前者按选修课标准考核，后者与课堂教学一起由任课老师决定考核方式。

第三条：实习目标。

见习实习旨在培养学生对旅游行业的感性认识，全方位了解旅游行业要素，并同时培养旅游行为意识、旅游团队意识以及观察与表达能力。

服务实习旨在让学生了解基层服务工作，培养学生的服务意识、吃苦耐劳精神和社会人际沟通能力。

专业实习旨在培养学生将专业知识运用在实践中的能力，以及运用专业知识发现问题、分析与解决问题的能力。

毕业实习旨在全方位培养学生在企业中
的适应能力、成长能力。

科研实习旨在增进学生科研能力。

海外考察实习旨在开拓学生国际视野，加深对专业知识的理解。

课程实习旨在通过组织专业考察、现场教学、小组作业等方式让学生加强对专业知识的理解，锻炼学生的沟通与表达能力。

第四条：实习组织。

见习实习、服务实习由学院统一组织安排，专业实习和毕业实习由各系根据专业（方向）特点进行统一组织，由导师具体负责导师组的实习。

学院所有教师按轮值方式担任实习指导教师。

野外实习、海外考察实习、课程实习由指导教师根据教学计划提前向主管教学副院长申请，报教务秘书备案，并按课程管理要求进行组织，成绩计入选修课成绩。

第五条：实习形式。

见习实习主要以行前介绍、旅游、酒店、会展等行业要素现场考察、现场讲解、行后作业与汇报形式进行。

服务实习以在旅游、酒店、会展等典型企业基层承担一线服务工作实践为主，结合实习工作日志、实习报告与汇报进行。

专业实习以问题探讨、现场调研或工作实践、调查报告与汇报等形式进行。

毕业实习以到旅游及相关行业进行工作实践、撰写实习日志、实习报告等形式进行。

野外实习以结合课程教学内容，针对性进行实地调研与考察，完成相应的课程作业为主要形式。

第六条：实习时间。

见习实习在第一学年内根据教学工作安排择时完成，累积时长不少于一周（含校外考察和校内教学与作业），计1学分。

服务实习由各系分别组织，在分专业后完成，累计时长不少于
20个工作日，计3学分。

专业实习在三年级完成，累计时长不少于20个工作日，计3学分。

毕业实习在三年级末至四学年课程结束前完成，累积时长不少于2个月（40个工作日），计3学分，实习时间的准确起止时间以实习单位的实习协议或实习鉴定表确定。

野外实习按选修课方式进行设置。

第七条：实习请假。

实习期间，如因特殊情况请事假，学生必须出具相关证明，经实习单位同意后，按《中山大学学生管理条例》中关于请假的相关规定办理请假手续后方可离岗。

两天以内的请假，由实习单位决定，但须报实习指导老师及学院备案；两天以上请假，经实习单位批准后再由实习指导老师按学校请假规定处理。

请病假时，必须出示校医院或相当等级医院的有效病假证明，包括病历、医院收费单和医生签章的休假证明。

实习请假（包括事假和病假）超出该实习时长1/10，或实习期间实际工作日少于实习时长的1/3者，需要重修该次实习课程（处理办法参见第九条）。

具体实习时长以当次实习单位实习协议时长为准。

第八条：实习纪律。

实习期间，严格遵守实习单位与学校、学院相关规章制度。

实习过程中，不可擅自离岗、中断实习。

实习期间无故缺席，按《中山大学本科生学籍管理规定》第九章第五十五条旷课相关规定处理。

对违反实习单位及学校有关规定者，视情节轻重，按学校规定给予处分(处分级别包括警告、严重警告、记过、留校察看、开除学籍等)，并认定本次必修课成绩不及格。

学生需在规定时间内完成相应的实习材料，准时上交给实习指导老师。

学生在实习证明等相关材料上若有弄虚作假行为，一经发现，按《中山大学本科生学籍管
理规定》第九章第五十九条考试作弊的相关规定处理。

第九条：成绩评定。

见习实习成绩记入一年级成绩并参评一年级奖学金，由带队专业老师在第一学年末之前根据学生实习表现与实习报告进行评定。

服务实习记入二年级成绩并参与二年级奖学金评定，专业实习记入三年级成绩并参评三年级奖学金，由实习指导教师根据实习报告与实习表现进行评定，实习期间得到实习单位表彰者或评优者，酌情加实习表现分；实习期间请假、迟到、早退者，酌情减实习表现分。

毕业实习记入四年级成绩，由学生导师在第四学年课程结束前根据实习日志及实习报告的深度与完整性进行评定。

第十条：实习重修与补修。

无正当理由不按时参加实习以及实习不及格者，符合第六条规定情况必须重修者必须重修，且重修不得超过两次，实习重修所需费用由学生本人自理。

如因特殊理由（身体原因，学院、学校组织的交换项目等）不能按时参加学院或系组织的统一实习，经学院批准，学生可申请补修。

学生凭实习单位接收证明及书面申请，经系主任批准后可以在同类型同档次的实习单位补修或重修实习，或者参加下一年级的实习，与下一年级同期登录成绩。

如学生始终不能参加实习并完成该必修课学分，按《中山大学本科生学籍管理规定》第十章第六十三规定，应申请延长在校学习时间或作结业处理。

第十一条：安全责任。

由学院统一安排的实习，学院与实习单位签订实习合同。

学生自主联系的实习，实习生与实习单位签订合同。

实习期间必须购买相应的保险，如因特殊情况，实习单位未能及时给实习生购买保险，实习生必须自己购买保险。

根据教育部《学生伤害事故处理办法》第二章第十条相关规定，学生在实习期间由于个人的过错而造成伤害事故，由学生依法承担责任。

由实习单位过失引发的责任事故，由实习单位承担责任，学院负责追偿。

学生在实习期间因特殊原因不能参加学院统一组织的住宿等安排，须经家长同意并签署免责声明书后方可执行。

第十二条：本条例自二零一二年一月一日开始执行，二零一四年十月十日修订。

本条例最终解释权归属旅游学院。

中山大学旅游学院
二Ｏ一五年一月二十一日 . .。