---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------信任是一种有生命感觉信任一个人有时需要许多时间。

倘若你只信任那些能够讨你欢心的人，那是毫无意义的；倘若你信任你所见到的每一个人，那你就是一个傻瓜；倘若你毫不犹豫、匆匆忙忙地去信任一个人，那你就可能也会那么快地被你所信任的那个人背弃；倘若你只是出于某种肤浅的需要去信任一个人，那么旋踵而来的可能就是恼人的猜忌和背叛；但倘若你迟迟不敢去信任一个值得你信任的人，那就永远不能获得爱的甘甜和人间的温暖，你的一生也将会因此而黯淡无光。

信任是一种有生命的感觉，信任也是一种高尚的情感，信任更是一种连接人与人之间的纽带。

你有义务去信任另一个人，除非你能证实那个人不值得你信任；你也有权受到另一个人的信任，除非你已被证实不值得那个人信任。

..信任是一种有生命感觉责任编辑：飞雪阅读：人次话题一、家庭财产之类疑问：家庭财产之类的私人秘密让别人知道有坏处吗？不是你不坦率，坦率是要分人和分事的，从来就没有不分原则的坦率，什么该说什么不该说，心里必须有谱。

就算你刚刚新买了别墅或利用假期去欧洲玩了一趟，也没必要拿到办公室来炫耀，有些快乐，1 / 8分享的圈子越小越好。

被人妒忌的滋味并不好，因为容易招人算计。

相应对策：无论露富还是哭穷，在办公室里都显得做作，与其讨人嫌，不如知趣一点，不该说的话不说。

话题二、薪水问题疑问：薪水问题可以交流吗？很多公司不喜欢职员之间打听薪水，因为同事之间工资往往有不小差别，所以发薪时老板有意单线联系，不公开数额，并叮嘱不让他人知道。

同工不同酬是老板常用的手段，用好了，是奖优罚劣的一大法宝，但它是把双刃剑，用不好，就容易促发员工之间的矛盾，而且最终会掉转刀口朝上，矛头直指老板，这当然是他所不想见的，所以对“包打听”之类的人总是格外防备。

相应对策：如果你碰上有这样的同事，最好早做打算，当他把话题往工资上引时，你要尽早打断他，说公司有纪律不谈薪水；如果不幸他语速很快，没等你拦住就把话都说了，也不要紧，用外交辞令冷处理：“对不起，我不想谈这个问题。

”有来无回一次，就不会有下次了。

话题三、私人生活疑问：私人生活在办公室说好吗？无论失恋还是热恋，别把情绪带到工作中来，更别把故事带进来。

办公室里容易聊天，说起来只图痛快，不看对象，事后往往懊悔不迭。

可惜说出口的话泼出去的水，再也收不回来了。

把同事当知己的害处很多，职场是兑技场，每个人都可能成为你的对手，即便是合作很好的搭档，也可能突然变脸，他知道你越来越容易攻击你，你暴露的越多越容易被击中。

比如你曾告诉她男友跟别人好了，她这时候就有说头：“连老公都不能搞定的人，公司的事情怎么放心交给她。

”职场上风云变幻，环境险恶，---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 你不害人，同时也不得不防人，把自己的私域圈起来当成办公室话题的禁区，轻易不让公域场上的人涉足，其实是非常明智的一招，是竞争压力下的自我保护。

“己所不欲，勿施于人”，如果你不先开口打听别人的私事，自己的秘密也不易被打听。

相应对策：千万别聊私人问题，也别议论公司里的是非短长。

你以为议论别人没关系，用不了几个来回就能绕到你自己头上，引火烧身，那时再逃跑就显得被动。

话题四、野心勃勃的话疑问：野心勃勃的话会对你有什么威胁？在办公室里大谈人生理想显然滑稽，打工就安心打工，雄心壮志回去和家人、朋友说。

在公司里，要是你没事整天念叨“我要当老板，自己置办产业”，很容易被老板当成敌人，或被同事看作异己。

如果你说“在公司我的水平至少够副总”或者“35岁时我必须干到部门经理”，那你很容易把自己放在同事的对立面上。

相应对策：因为野心人人都有，但是位子有限。

你公开自己的进取心，就等于公开向公司里的同僚挑战。

僧多粥少，树大招风，何苦被人处处提防，被同事或上司看成威胁。

做人要低姿态一点，是自我保护的好方法。

你的价值体现在做多少事上，在该表现时表现，不该表现时就算韬晦一点也没什么不好，能人能在做大事上，而不在大话上。

小编贴心提醒：办公室里说话的艺术不乱说话不等于不说话，一定要分场合。

谈公司里的事情最好在比较适合、公开的场所，比如部门主管征询意见时，你不说就不妥，或者开讨论会时，该发言就不能闷着，老不说话老板以为你没主意，3 / 8但私底下的闲话少，麻烦也少。

办公室里闲话的滋生地，工作间歇，大家很愿意找些话题来放松一会儿，为了不让闲聊入侵私域，最好有意围绕新闻、热点、影视作品谈天，避开个人问题，放得开而且无害。

..办公室里不宜话题…责任编辑：飞雪阅读：人次人在职场历练几年，都学会虚伪的文明，在说“滚出去”和“你去死”之前，都要加上“请”和“谢谢”，这样情况下的对话，由于太过注重形式，会显得虚幻莫测，极大地妨碍沟通。

如同只有练好听风辨器的功夫后，才好行走江湖一样，想在职场上扬名立万，也要先了解好办公室里的魔鬼词典，听懂话中话的真正含义，才好有应对防身之策。

魔鬼词典1：要等别人把后半部说完，往往那才是真相案例：Mark很高兴自己有个好上司，每个case他都会笑眯眯地讲：不错不错，真棒。

初出茅庐的Mark一听表扬，马上连自己的中文名字都会忘记。

他跟自己的同学在MSN上吹嘘：很可能最近我就会加薪了哟。

两周后，Mark与同组的Marry同作一个项目，给老板做流程演示的时候，老板仍然微笑点头，连说很好。

Mark开心的表情还没来得及完全展开，就听见Marry以很诚恳的语气说：请多给我们一些意见吧，我们真的很需要知道这个项目有哪些不足。

结果，老板一连点出了几个死穴，Mark被生生吓出一身冷汗。

他不知道，“很好”“不错”背后的意思其实是“不够好”“很糟”，真正的意见，是需要你追问过后，人家才肯恩赐与你，让你的下一次变得更好。

后半段语录：---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 1、你的设计感觉是全组最好的，很有艺术天分，但是——你全无商业头脑，出来做事不是做艺术青年，少拿这一套美学理论来蒙混我们的广告客户。

2、你是部门老臣，劳苦功高，每个人都看得见，但是——不要依仗经验对年轻人指指点点了，一把年纪了还跟新人争功谁会欣赏你？3、我一向对你是另眼相看的，因为你确实与众不同，但是——事实上你也太耍个性了一点，公司讲究的是平等公正，不会对异类有什么特别照顾，再这么下去你要小心点啦。

4、我一点也没见怪，你别为刚才过激的话介意，但是——行走职场祸从口出，你这么动不动就拍案而起信口开河，会直接影响你的年度考核。

魔鬼词典2：不要被情绪蒙蔽眼睛，理性才离真理最近案例：之行升职以后，发现原来的竞争对手千绘，并不是像想象中那么难相处，相反，千绘虽然不够热情积极，还是愿意主动与她配合。

之行感动之余，也就将部门发展计划倾心相告。

不是没有人提醒过她，但是之行相信自己的眼睛，一个人的表情不会每天说谎，千绘竞争这个职位落败后，难以掩饰沮丧，还努力装出平静的样子，这种心情也激发出之行的全部同情。

有时千绘在加班时会疲惫地牢骚一声：唉，实在是太辛苦，不如不干了算数。

之行只有安慰她：好啦，等到季度末会有奖金的。

一个月后，千绘直接提交了辞职申请给大老板，之行被叫进去解释，她一头雾水：我是听过她的牢骚啊，但是那……老板打断她的话：千绘说已经多次跟你口头说明离职的事情，但是你完全没有跟我反映，现在她已经被对手挖过去做主管了！太相信事情表面现象，从别人一时的情绪去揣5 / 8测他的行为，结果就是如此。

情绪化语录1、怒：靠，老板也太不象话了，凭什么小张可以早早下班我就要陪他去应酬客户。

——别以为他是真的受了不公平的待遇，其实他心中窃喜自己能与老板如此接近呢。

2、喜：好为你开心啊，记得我们是一起进公司，你这么快就升职了！——这件事情对我来说是不公道的，你根本就是侥幸，当中不知道有多少暧昧的原因。

3、愁：这么多的任务，谁能忙得完啊，我拖家带口实在艰难，跟你们单身的不能比了。

——所以，还是把那个客户让给我吧，谁让我的处境比你凄惨呢？4、悲：要离开了这个部门了我真的很难过，我永远记得大家对我无微不至的帮助。

——得罪过我的人赶紧来道歉吧，不然我要叫你们死得难看。

魔鬼词典3：美言的背后，不是转弯就是陷阱案例：小爱很庆幸自己能通过层层面试笔试，进到这家跨国大公司。

同事们身着名贵套装，满口流利英文，中午约齐了几个人去吃法国菜或者日本料理，这不就是自己梦想的白领生活吗？小爱忙不迭地投身进去了。

半年后同学聚会，小爱姗姗来迟却是目光的焦点，长长卷发，裸背长裙，这样一个优雅时髦的女郎，讲话也已经完全不同以前。

她会说：天天你这件小外套真漂亮，是香奈尔的B版吧，你看周围镶的边有点不一样。

又说：嘟嘟你加薪水了呀，太能干了，如今能拿到4000块，虽说少了点，可真要有点本事才行呢。

小爱离开的时候，没有一个人愿意抬头跟她说再见，小爱只有叹息一声：这些人啊，是怎么都学不会大公司的礼仪的。

尽管大公司礼仪很大一部分是如何把话说得虚伪而文明，但虚伪到这地步，是需要点真气才能沉住气的，不是你信口一讲别人就要欣喜接受，人家---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 没有这个义务。

蜜糖语录：1、你的报告做得很完美，只是语法上出了几个小错误。

真实意思：难道你脑子进水了，竟然犯这种幼稚园水平的低级错误？2、你是个很nice的人，与你合作的人都很称赞你的人品，出现的一些小问题也不能抹杀这个突出的优点。

真实意思：你非常没有原则，是个滥好人，别人说你好不代表你业绩就好。

3、与你共事真的能学到很多，特别是在人际交往方面，我再怎么努力也是望尘莫及了。

真实意思：你的那些小算盘我根本就不屑一顾，别以为我真的会听你那些“忠告”。

4、你与Mary是不同的，她比较细致你比较爽朗，若我是你朋友我一定很欣赏你的性格。

真实意思：可惜我只是你同事，不是你朋友，天知道什么样的朋友才能忍受你大咧咧的脾气。