工伤事故处理及审批程序
Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.
简介：该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定，达成上下级或
不同的人员之间形成统一的行动方针，从而协调行动，增强主动性，减少盲目性，使
工作有条不紊地进行。

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（1）轻伤事故：
企、事业单位发生轻伤事故，应及时将事故情况报告开发区劳动人事局劳动安全监察处，3天内填写《职工因工伤亡申报表》一式4份，并携带医疗部门诊断、有关证人材料。

轻伤《职工因工伤亡申报表》随报随批。

（2）重伤事故：
企、事业单位发生重伤事故，必须在2小时内报告各有关部门，由事故单位的主管部门组织对事故进行调查，并在15日内将事故调查报告到开发区劳动人事局劳动安全监察处。

接到上报材料后7日内提出处理意见，并报局批
复。

（3）死亡事故：
企、事业单位发生死亡事故，必须在2小时内报告各有关部门。

各有关部门到现场对事故进行调查取证，由企业主管部门会同各有关部门组成事故联合调查组，对事故进行调查。

并在20日内（特殊情况可延长到30日）将事故调查报告上报劳动人事局安全监察处。

接到上报材料后10日内提出处理意见，并报局审核批复。

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