竞选书法协会主席演讲稿范文5篇以下是学习啦小编为大家收集整理的竞选书法协会主席演讲稿范文全部内容了，希望大家会喜欢。

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竞选书法协会主席演讲稿范文(一)敬的各位领导、亲爱的同学们: 您好!今天很荣幸和这么多的同学,来到这个教室,来参与这次竞选.我们一路走下来,也经历了一些大大小小的活动,我希望大家今晚有一个好心情,我们一起走过今晚,留下一次美的回忆!在去年的这个时候,很多同学都在忙碌着,为了自己的理想、为了证明自己的实力、为了心目中的大学!可是这短暂的大一，似同白驹过隙。

回忆起来，这就是我们的大学，与当初的理想也有很大差别、忆当年，书声琅琅、回荡校园，在大学定当更“疯狂”。

可是，事与愿违!大一的生活就这样子过去了，是不是还有很多壮志未酬呢?在任何一个地方，都有一个舞台!不在乎这个舞台的大小而在意你能在舞台上发多大光，多大的热来感染大家，锻炼自己，实现个人价值!当然书画协会也是一个舞台。

在这个舞台上有的人进去了，他却永远没有上台、有的人进去了他却永远在舞台上。

如果你是一匹黑马，你说这里没有伯乐。

首先这得从你个人因素出发，不是任何问题都是他人问题，你想想自己的问题!当然协会的制度也是存在一些弊端，很多问题是与制度想挂钩的。

故在这个舞台上，还希望大家都能找到自己的角色、自己的舞台!书画协会的声誉不敢说在全国，至少在武汉还是让武汉高校略知一二!这充分证明了咱们协会的实力还是可以的，在校内的名声和地位正在逐渐提高，公众形象等级可与其他社团比拼一二的。

这点上咱们应该感谢咱们的学长、学姐和外校交流的同学们，在此我代表大家向你们说一声“辛苦了!”我们书画协会自成立以来，第二年就举办了“‘纪念辛亥革命100周年’校书画精英作品巡回展(长江职业学院站长江职业学院世界摄影作品展暨‘黄呈峰个人书画展’”大型活动!在此,主席团的领导和各位同学们的确辛苦了!我们为他们和自己的努力付出鼓一分钟的掌声吧、谢谢合作!但是任何事都有双面性。

我们在协会的功劳，是大家的付出和努力，有些同学或学长(学姐)付出却没有得到他们心目中想要的东西，这就存在一种心理歪曲，在这方面协会是有待加强的、应该在精神上予以肯定!我们协会当然也存在诸多问题，那么就自上而下讲一下，还有很多方面说不到位，请原谅!协会内部的主席团没有以一个良好的机制，存在着“在其政，不谋其职”的现象。

虽然说我们协会是一个学术性社团，但是一个人在协会里总得学点东西吧!就书法、国画而言学得不怎么样还可以锻炼一个人综合能力和素质，譬喻结交一些朋友、学会为人处世、办事效率!人的潜力是无限的(本文转自实用工作文档频道)!让他们在书画协会这个小舞台上尽情的发挥个人才智，在舞台方面协会做的不甚好!故我们需要加强、改善管理、减少人才的流失!危机感。

一个人没有危机感世很可怕的，一个协会没有危机感是件更可怕的事。

假如有了危机感，这样可使各部长和上层领导办事效率大大提高，同时更有积极性了。

在协会内部关系上，没有处理好，就没有一种归属感致使人员流失严重，当然在纪律上抓得不够。

在管理方面缺少内部人员沟通，在奖罚制度上做的不好!一个人留在一个地方或舞台有如下几点1、为了锻炼自己的能力，实现自我价值;2、为了名声和权力，证明自己的实力;3、为了一份友谊，内部感情;4、为了受到上级的重用，追求一种成就感;5、为了做兼职，赚点生活费，减轻父母压力;6、为了赚学分,因为学分而打酱油;所以我们要打感情牌，才能减少人才的流失，培养他们的忠诚度和对书画协会的文化的认可度!综上所述，有如下几个问题：1、领导机制，不健全出现“在其政，不谋其职”的现象;2、协会人才流失严重‘3、没有提供一个良好的舞台让各位任其才而用之;4、协会领导班子缺乏危机感，积极性不高;5、协会内部关系上，没有处理好，人员流失率高;6、纪律抓的不够，奖励机制和惩罚机制不够成熟;7、在财务方面，打印过于讲究正规性，偏于铺张，有劳民伤财之嫌;8、分布任务没有事到个人，责任到人;9、各部门缺少配合和沟通;10、管理者缺少管理技能和经验，缺少对同学沟通和心理推测;我们领导班子任务还是相当艰巨的.对于以上问题我有一些解决方案;第一条、我们分配任务采用双重方案,既要让一位有能力的人才,有干劲的贤才去发挥,当然又会让该部门去做,这两种方案在经过综合、协商制定出最佳方案，这样子既给了他们舞台又调动了部长和同学们的积极性，形成有贤者而居之。

这一措施可解决以上多个问题!第二条、我们要加强部门内部建设，各部门间可以内部交流，这样子可以加强内部感情的同时也扩展了同学们的人际交流区，减少了人员流失率;第三条、在纪律方面开会必须带必和本子，不允许大声喧哗，不允许玩手机，并把手机调为震动或静音状态。

开全会必须要到，开例会纪检部必须安排一个人，对于一些违规事项作好记录交与秘书部，主席团要对于开会情况进行实地抽查和考察!对于三次不到会者劝其退会，三次请假算一次旷到，每月进行评优和评差各取一名、评优秀个人和部长，奖品是向协会内部人员请教一幅作品。

第四条、在财务方面需要对其经费进行监督和公开，每一笔费用需经过主席团审核，通过方能予以报销，不必要的自己承担!第五条、发布任务要责任到个人，部长负责监督，部长把任务分配给成员;第六条、各部门可以内部相互协作，当然外联部的拉赞助其他部门也可以参与，当然是有提成的，标准由主席团协商。

第七条、一个人即可做份内的是也可以去承担其他部门或个人的事务，先声明这不属于恶性竞争!这是为大家提供一个实现自我价值的舞台，这样做也为评优作为依据同时也是提高各位的工作积极性。

总结一下，就是人才择其贤者而用之!物力以最小的价值，换的最大的效益，财力，节俭以用之!我们的目标是，把协会打造成学校一大品牌，在协会内部形成纪律严明，协会成员团结一心。

在协会我们不仅学书、画还有做事更重要的是做人。

当然还有诸多问题没有涉及到。

我会一一的纠正，改革。

所以我竞选的是行政副主席，我会在其位谋其职负其责!如果大家认同我的方案请支持我一下，谢谢合作!竞选书法协会主席演讲稿范文(二)尊敬的各位领导，来宾，朋友们：大家下午好。

首先，我很荣幸站在这里，参与竞选，我竞选的职位是书法协会会长。

我想，在座的各位，和我来说，大部分都早已熟悉，因为时间好像非常的不尽人意，太快了，在交院，在书协已经将近一年了。

但是，在这里还是要做一个简单的自我介绍，我，刘涛，河北沧州人，造价5班。

再回到主题上来，今天竞选毕竟就是竞选，避免不了还要夸一夸自己，说一说自己的优势。

我，性格比较随和，待人接物比较真诚，处理事情能够按原则办事。

最重要的对书法比较热爱，从初二接触书法以来，一直没有间断过练习。

高中三年都担任宣传委员，到至今都从事文字板报工作，对文字情有独钟。

到交院加入了书协以后，更是学到了很多，懂得了很多。

工作是一件很严肃的事情，所以，这里我不想多谈自己的能力，也不想多说过去一年自己有多么的出色。

只想静下心来，和大家谈一下未来的工作，让大家看一看可行还是不可行，和大家分享一下我们未来的家。

说起未来工作，我共谈五个方面。

第一，下一届纳新工作，我认为纳新是在为书协补充新力量，这对未来书协工作至关重要。

纳新最主要的是提高会员质量，让真正会写字，写字好的人进入协会，当然，这里不代表不欢迎写字不好的同学。

那么问一下，为什么要这样那，因为书协不同于其他协会，字是协会的门面，在培养新生力量上要做到能够拿的出门，秀的出手，所以纳新会员上，要偏向女生这一边，以提高协会整体实力，为未来工作奠定基础。

第二，设施方面，针对协会基础设施老化的问题，初步设想，准备让每一个会员都有一个小毛毡，避免练字之后擦桌子带来的不便。

在会费允许的情况下，也可以置办一些毛笔，真正的让会费落到实处，让财务使会员受益。

第三，平常的书法练习方面，改变以往的单一毛笔练习，增设硬笔书法练习，每周一节毛笔练习，一节硬笔练习。

之所以这样，是因为毛笔书法和硬笔书法是同源的，一个字的笔画长短和方正字形都与硬笔书法有相当大的联系，然而硬笔书法又在现实生活中更适用,更好学，所以要增加硬笔练习教学是志在必得，但是这里还是要遵循以毛笔练习和教学为主的原则。

其次，在练习毛笔书法时，坚持前期的笔画练习和后期单字练习的相结合，让会员不单单会写笔画，更要会写这个字，真正让会员的书法能力得到提高。

另外，练习毛笔的同时，多讲解一些作品练习知识，例如三尺宣纸一般怎样布局，四尺宣纸怎样落款比较合适，如何在商店挑选好的毛笔，什么是扇面，哪种宣纸吸水性差，适合写大字，适合写小字等，其目的是为了让会员改变光会写字，不会写作品的弊病。

让会员彻彻底底的学到书法，真真切切的得到知识。

总之，练字是协会工作的重点，我们的宗旨就是为会员服务，真真正正，实实在在地让每个人的水平都在提高，让会员在参加这个协会和不参加这个协会以前的字提高一大截。

当然，这也需要我们自身能力的不断提高，只有我们自己拥有以上所讲的知识，才能分享给下一届会员听，这也需要我们新一届领导班子多加学习书法相关知识，在网上，在图书馆多准备材料，多翻阅资料。

真正做到硬笔书法和软笔书法相结合，笔画练习和单字练习相结合，单字练习和作品练习相结合的连环式教学。

在练字的问题上，我还有一个更大的设想：就是每周的练字不单单是限于本协会会员，而面向大众，面向全院学生。

只要你爱好，你愿意练就一手好字，即使不是协会会员，也可以上书协来练习写字，协会为您提供毛笔和纸张，这样会员练字的时候也可以带本班或宿舍的书法爱好者来练习写字。

也就是说无论大一大二，无论会员非会员只要你爱好，你有时间，就可以来学习。

这样，不仅能提高书协的练字出勤率，也从潜意识里，让更多的人了解了书协，知道了书协，爱上了书协，提高了书法协会的知名度。

让书法不再仅仅属于书法家，让书协不再是一句口号。

第四，在活动上我初步设想在原来的书法知识讲座和书画大赛暨书画联展活动上增加两项，调整一项，一是元旦接近时，组织一个书法协会免费送书法活动，在小广场组织会员现场写福字，写春联，让一部分宿舍的门上，室内都张贴上书协为您提供的作品，这样不仅锻炼了会员的现场书法能力，也提高了全院的宿舍文化，更大大提高了书协的声誉和整体实力。

二是在书画联展上增加一个开幕式，邀请全院各社团负责人，让所有的社团看一看书协，熟悉熟悉书协，让他们对书协的认识重新提升到一个新的高度。

让书画联展得到共享，让活动不再单单属于书协，而是属于全院社团。

这样一来不仅增近了社团之间的友谊，而且促进了工作的交流。

另外，在最近我们书协也要办一些活动，初步计划为一个笔会，当然，活动还需仰仗在座各位同仁的帮忙和支持，真正使活动搞得精彩。

第五，协会内部建设方面，团结一切可以团结的力量，调动所有可以调动的朋友，让活动我们大家一起参加，让困难我们一起克服，让快乐我们一起分享。