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就业安置合同(三)标准版本

The Legal Relationship Established By Parties To Resolve Disputes Ultimately Realizes Common Interests. The Document Has Legal Effect After Reaching An Agreement Through Consultation.

编订:XXXXXXXX

20XX年XX月XX日

就业安置合同(三)标准

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就业安置合同(三)标准版本

温馨提示:本合同文件应用在当事人双方(或多方)为解决或预防纠纷而确立的法律关系,最终实现共同的利益,文书经过协商而达成一致后,签署的文件具有法律效力。文档下载完成后可以直接编辑,请根据自己的需求进行套用。

甲方(学员):___________

乙方(校方):___________

甲方到乙方进行_________职业技能培训,

合格后由乙方负责安置在_________就业,为了

共同督促,双方达成如下协议:

1.学员不得有犯罪记录和传染病史,若经

发现,乙方有权停止对其培训,所交费用一概

不退。

2.学员必须遵守国家、_________市各项

法律法规和乙方各项规章制度。

3.在培训期内,乙方给学员提供必要的生

活条件和良好的学习环境,并统一安排食宿

(住宿费、伙食费、教材费学员自理)

4.在培训期内,学员屡犯培训制度、不认真培训、学习成绩不合格者不予延期培训、不予安置,一切损失由学员自负。

5.学员在培训期内,应注意人身安全。学员在教室培训上课时间,安全由乙方负责,其它时间及地点的安全由学员自负。

6.培训合格后,乙方根据学员的自身情况和成绩将其安置在_________的________、

________及相关单位工作。服务期为_____年。如在______年内出现工作变动,除本人违反单位劳动纪律或国家法规而被用人单位开除辞退外,乙方仍负责重新安置。若乙方______年之内未能给其提供就业机会,学员有权申请退还相应学费。

7.学员如在培训期结束后,在认真学习的情况下成绩仍不合格者,可延期免费培训,延期就业安置。

8.本协议自双方签字之日起生效,有效期_________年,协议之中未尽事宜,须经双方共同协商并作出补充规定,补充规定与本协议具有同等效力,但不得与本协议相抵触。

甲方(盖章):_________

乙方(盖章):_________

经办人(签字):_______

经办人(签字):_______

联系电话:_____________

联系电话:_____________

_________年____月____日

_________年____月____日

该位置可填写公司名或者个人品牌名

Company name or personal brand name can be filled in this position

就业安置合同协议书范本

甲方:________________________________________ 乙方:________________________________________ 为保证甲乙双方的合法权益,规范一对一的辅导就业指导,根据平等自愿的原则,双方签订如下协议: 一、甲方的权利和义务 1、负责就业指导工作。 2、负责组织乙方参加全国和地方各有关单位的面试。 3、就业合同签订以后,不再办理退费手续,请家长及本人慎重考虑。 4、乙方所从事的工种________________在工作期间甲方保证享受同等待遇。 5、甲方在六个月内安置乙方上岗就业,如在六个月内不能安置乙方上岗就业,甲方无条件退还全部费用。 二、乙方的权利和义务 1、乙方必须严格遵守国家的法律法规,社会公德和甲方的各项规章制度,加强自身修养不断提高自己的综合素质,努力学习经甲方考核思想品德和学科成绩均合格者方可安置就业。 2、乙方就业上岗后,要爱岗敬业、吃苦耐劳、遵纪守法、服从管理、认真履职。 三、乙方有下列情形之一者,视为放弃被安置就业的权利 1、因违反就业单位规章制度或者违法违纪被用人单位辞退,或因表现和业务能力差被淘汰以及自愿辞职者,甲方不再负责安置(如在培训期间不服从统一管理,或者请假超过一周的学员,视为自动放弃,单位不再负责安置就业。) 2、乙方到用人单位上岗后管理权属于用工单位,乙方必须遵守工作单位的规章制度,服从分配和管理、未经工作单位允许擅自离开单位、自行辞职、私自回家、违反纪律等一切后果由乙方自己承担,所交费用一律不退,甲方不再负责安置。

3、甲方为乙方安排就业上岗,乙方自愿放弃就业上岗机会,甲方不再负责安排上岗就业,不退还乙方所交一切费用。 4、乙方到用工单位上岗的同时甲方和乙方的就业协议书终止。 5、本协议一式两份,经双方签字后即行生效。 甲方:乙方: 家长签字: 日期:

2020劳动合同范本标准版三

合同编号________ 2020劳动合同范本标准版三 甲方:__________ 乙方:__________ 签订时间:__________ 签订地点:__________ 温馨提示:本合同示范文本只是提供给当事人在签订合同时的一种参考,当事人须根据具体实际情况正确选择适用的条款并作相应的调整,切勿套用,订立重大合同或者内容复杂的合同最好咨询相关的法律专业人士,感谢您的阅读下载!

甲方(用人单位)名称:________________________________ 法定代表人(主要负责人)或者委托代理人______________ 注册地址____________________________________________ 联系电话____________________________________________ 乙方(劳动者)姓名:__________________________________ 居民身份证号________________________________________ 户口所在地_________省(市)____区(县)_______乡镇______村邮政编码____________________ 现住址______________________联系电话________________ 根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。 一、合同期限 第一条甲、乙双方选择以下第___种形式确定本合同期限: (一)有固定期限:自________年_____月__日起至________年__月__日止。其中试用期自________年_____月__日起至________年 _____月__日止。 (二)无固定期限:自________年_____月__日起至依法解除、终止劳动合同时止。其中试用期自________年_____月__日起至 ________年_____月__日止。 (三)以完成一定工作(任务)为期限:自________年_____月__日起至____________工作(任务)完成时终止。 二、工作内容和工作地点 第二条甲方招用乙方在____________(项目名称)工程中,从事______________岗位(工种)工作。

学生就业安置协议书范本正式版_1

YOUR LOGO 学生就业安置协议书范本正式版 After The Contract Is Signed, There Will Be Legal Reliance And Binding On All Parties. And During The Period Of Cooperation, There Are Laws To Follow And Evidence To Find 专业合同范本系列,下载即可用

学生就业安置协议书范本正式版 使用说明:当事人在信任或者不信任的状态下,使用合同文本签订完毕,就有了法律依靠,对当事人多方皆有约束力。且在履行合作期间,有法可依,有据可寻,材料内容可根据实际情况作相应修改,请在使用时认真阅读。 甲方:xxx职业学校 乙方: 为拓宽毕业生就业渠道,促进人才交流,充分发挥甲方的品牌优势,做好毕业生就业安置工作,在双方相互协作,公平、公正的基础上制定本协议。 甲方职责: 一、甲方根据乙方所学专业,和自身情况把乙方安置到商丘或外地从事协警、消防、武装押运等工作。 二、甲方保证乙方所从事的工作待遇本地1000元以上(包吃住)外地1500元以上(包吃住),各项福利待遇按国家有关规定执行。 三、负责对乙方进行初试,考核的指导和岗前的培训,以及协调学生与用人单位的协议签订。 四、甲方对毕业学员进行跟踪服务三年。 乙方职责: 一、乙方如需甲方安置工作,入校时签定本协议书。 二、乙方在校期间遵守校纪校规,按时交纳学费,如因违纪被学校严重处理或拖欠学费等达不到毕业要求者学校可不再安置工作。

三、乙方负责交纳自己就业所需安置费(体检、交通等)费用。 此协议一式两份,甲方与乙方个执一份,双方签字(盖章)后生效。 甲方签章:乙方签字(章): ____年___月___日 ____年___月___日 可在本位置填写公司名或地址 YOU CAN FILL IN THE COMPANY NAME OR ADDRESS IN THIS POSITION

(完整版)国家标准版劳动合同书

编号:__________ 劳动合同书 甲方:_________________________ 乙方:_________________________ 签订日期:__________ 年_____月_____日 X X 市劳动局制

甲方:乙方: 文化程度: 性别: 法定代表人出生日期_____年____月___日或委托代理人居民身份证号码 邮政编码 甲方地址家庭住址 所属街道办事处 根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条本合同期限类型为___________________期限合同。 本合同生效日期_______年_______月_______日,其中试用期 ______________个月。 本合同_____________________终止。

二、工作内容 第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任_______________岗位(工种)工作。 第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。 三、劳动保护和劳动条件 第四条甲方安排乙方执行_______________________ 工作制。 执行定时工作制的,甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,平均每周不超过四十小时。甲方保证乙方每周至少休息一日,甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。 执行综合计算工时工作制的,平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。 执行不定时工作制的,在保证完成甲方工作任务情况下,工作和休息休假乙方自行安排。

就业安置合同详细版_1

文件编号:GD/FS-5122 (协议范本系列) 就业安置合同详细版 It Is Necessary To Clarify The Rights And Obligations Of The Parties, To Restrict Parties, And To Supervise Both Parties To Keep Their Promises And To Restrain The Act Of Reckless Repentance. 编辑:_________________ 单位:_________________ 日期:_________________

就业安置合同详细版 提示语:本协议文件适合使用于明确协议各方的权利与义务、并具有约束力和可作为凭证,且对当事人双方或者多方都有约制性,能实现监督双方信守诺言、约束轻率反悔的行为。文档所展示内容即为所得,可在下载完成后直接进行编辑。 劳动合同范本一 甲方:_____ 乙方:_____ 根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、生效时间 第一条本合同生效日期_____年_____月_____日。 二、工作内容 第二条甲方同意将毕业生委托乙方安排其就业,推荐人员赴乙方工作。

第三条甲方推荐的毕业生将按照乙方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。 三、劳动保护和劳动条件 第四条执行定时工作制的,乙方安排甲方推荐的人员每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过40小时。乙方保证甲方推荐的人员每周至少休息一日,乙方由于工作需要,经与工会和甲方推荐的人员协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障甲方推荐的人员身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。执行综合计算工时工作制的,平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。执行不定时工作制的,工作和休息休假由甲方推荐的人员自行安排。 第五条乙方延长甲方推荐的人员的工作时间,

毕业生就业安置合同协议书范本

甲方: 乙方: 住址: 为培养适应社会主义市场经济发展需要的高技术专业人才,使学生在校时能“学有所成”,毕业后能“学以致用”,政治思想素质、技术业务能力、专业理论水平能达到岗位工作的要求,经甲乙双方同意签订安置就业协议如下: 一、甲方责任 1、甲方负责教授各专业技术及理论。专业理论和技术水平考试合格后,颁发中华人民共和国劳动部《职业资格证书》,及国家承认的学历文凭。学生毕业后,负责安置就业。 2、甲方为学生提供教学、实训培训基地,为提高学生的技术能力和专业理论水平服务。 3、甲方安置就业范围面向:等各大中型专业对口的企、事业单位安置。 4、学生就业月工资不低于元,优秀学生工资可达到—元。 5、若乙方违法乱纪,不遵守用人单位规章制度,被开除或因自身原因不能胜任工作被辞退的,及自动离职的,其后果自负,甲方不承担二次安置义务。 6、从安置之日起,学校要定期回访,一年内因用人单位的原因,乙方被裁员(以用人单位的证明为依据),甲方对乙方重新安置,学校跟踪服务终身。 7、对于年龄未达到而不能分配合适工作者,学校将承诺年龄到达后给予安置合适工作岗位。 二、乙方责任 1、必须严格遵守国家法律、法规和学校的规章制度。 2、尊敬师长、团结同学、服从管理。 3、毕业考试成绩必须合格,毕业后能服从分配。 4、学校自安置乙方就业之日起(含就业实习期),乙方自行承担社会责任和对自己的行为、过失

负责,甲方不承担任何责任。 5、学生毕业后不需要甲方安置就业的,由学生本人向学校提出书面申请,经学校备案后,可自谋职业。 三、有下列情况之一者,学校不予安置就业 1、在校期间,违反国家法律、法规、学校予以除名的。 2、在校期间,违反校纪、校规,有记大过处分的,造成重大责任事故的。 3、在校期间,没有取得国家相应《职业资格证书》的,所学课程考试不及格的,毕业以后拿不到毕业证的。 4、没交清当年全部学费的。 四、此协议一式两份,双方各持一份。自学生正式入学之日起生效。 甲方(盖章):乙方(盖章): 联系电话:联系电话: 日期:日期:

劳动合同书(标准版).doc

劳动合同书 甲方:乙方: 法定代表人:身份证号: 地址:住址: 邮编:邮编: 根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿协商一致,诚实信用的原则,订立本劳动合同(以下简称合同),共同遵守。 第一条本合同期限经双方协商一致,合同期限采取固定期限的形式: 自年月日至年月日止,共年 第二条乙方的工作区域或工作地点为早XX。 第三条乙方同意根据甲方工作需要,担任保健师岗位工作,并按甲方规定完成工作任务,达到规定的质量标准;甲方可依照经营需要,对乙方的工作职务、地点、岗位、班次进行调整。 第四条乙方实行计件计薪制,但不得低于乙方工作所在地的最低工资标准,甲方每月以人民币支付乙方上月工资。 第五条劳动纪律 1、乙方必须遵守的劳动纪律以法律规定及甲方公开公布现行的规章制度为准。 2、乙方应遵守甲方各项规章制度,自觉服从甲方管理;爱护甲方财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提供职业技能。 3、乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度给予相应处分。 第六条甲乙双方按国家和重庆市的相关规定参加社会保险; 第七条甲方根据工作岗位的需要,按照国家有关法律、法规,建立安全生产制度,配备必要的安全防护设施;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。 第八条劳动合同的解除、终止和续订 一、甲方有下列情形之一,乙方可以解除本合同: 1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件; 2、未足额支付劳动报酬的; 3、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动或危及乙方人身安全的。 二、乙方有下列情形之一的,可视为严重违反甲方的规章制度,甲方可以解除劳动合同,且无需支付经济补偿金。 1、乙方向甲方提供材料(包括但不限于入职申请、学历证明、简历、身份证、体检证明、工作经历、工作经验、培训经历等)不符合真实情况的。 2、严重违反甲方的规章制度或在工作中违反操作要求造成顾客人身伤害的; 3、严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的及违反《工作手册》中有关规定。 4、乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;

剩余劳动力就业安置合同范本

编号:_______________ 本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载 剩余劳动力就业安置合同范本 甲方:___________________ 乙方:___________________ 日期:___________________

剩余劳动力就业安置合同范本 甲方:_________乙方:_________ 为了平衡_________劳动力市场,满足_________地区各企业的用工需要,同时为了解决各地剩余劳动力的就业安置,现甲乙双方经充分协商一致,为了双方的合作顺利愉快,持续久长,特协定如下合同条例以之监督执行。 一、乙方组织输送过来的工人(学生)年龄要在16-35岁之间,要求四肢健全,身体健康,思想纯洁,并有吃苦耐劳,勤奋好学的精神。 二、工人(学生)必须办有真实有效的正本证件,包括(身份证、未婚证、毕业证)进厂生活用品自备,另须准备_________张相片。 三、工人(学生)在路途中的一切事务由乙方全权负责,在未到达甲方办公地点前,甲方不予承担任何责任,但甲方将协助乙方办理相关事务,乙方在出发三天前一定要用电话告知甲方所带人数和其他具体情况。 四、甲方给乙方工人(学生)分配安置的工厂均属外资企业,厂方包吃包住,在试用期_________月内,每月到手工资在_________元,之后根据其表现和能力予以提干加薪,其工资一般在_________元。 五、工人(学生)到达甲方办公地点后一切事务均由甲方负责,并保证在三天内全部安排进厂(通常只需5小时左右),如未能安排进厂者,一切费用开支均由甲方承担至进厂为止。 六、甲方为每个工人(学生)追踪半年服务,并发给半年期《求职证》为凭,即在半年内工人(学生)在厂里发生的工伤事故,劳资纠纷以及跳槽,转厂等情况甲方均有专人免费协助解决。 七、工厂因生产或季节关系,有时要求新工人(学生)有一定男女比例,所以乙方在招工时须与甲方保持联系,以便控制男女的数量,甲方安置工人(学生)进厂,其劳务安置费为每人_________元。 八、甲方安排工人(学生)所进的工厂有:电子厂、电脑厂、电器厂、钟表厂、机械厂、塑胶厂、五金厂、玩具厂、电镀厂、化工厂、工艺厂、制衣厂、手袋厂、陶瓷厂、伞业厂、家私厂等等。

学院就业安置合同(一)范本正式版

YOUR LOGO 学院就业安置合同(一)范本正 式版 After The Contract Is Signed, There Will Be Legal Reliance And Binding On All Parties. And During The Period Of Cooperation, There Are Laws To Follow And Evidence To Find 专业合同范本系列,下载即可用

学院就业安置合同(一)范本正式 版 使用说明:当事人在信任或者不信任的状态下,使用合同文本签订完毕,就有了法律依靠,对当事人多方皆有约束力。且在履行合作期间,有法可依,有据可寻,材料内容可根据实际情况作相应修改,请在使用时认真阅读。 甲方(学员): 乙方(培训单位): 乙方作为“深圳市软件行业协会培训中心”,专门为深圳软件企业培训it软件人才,提供招聘→面试→培训→评测→推荐就业全程服务。受用人单位委托,为其招聘、初试、培训、评测、推荐人才。经甲、乙双方友好协商,在平等自愿的基础上,签署《学员培训安置协议书》(以下简称“本协议”)。 一、定义: 1、就业安置单位:知名软件企业(中-兴、华-为、金-碟、黎明*络、现代、茁*网络等),国际外包企业(freebords、 ac*ievo、bro*dengate等),华-为外包企业(金*业、天-创、中-博、中-软、一*中拓等),中-兴外包企业(中-软海纳、彩*世纪等)以及其它深圳市软件行业协会近1000家企业。 2、就业安置期:为学习期满后60个工作日内。 3、就业安置成功:甲方在本协议规定安置期内在就业单位就业。 4、成功就业:甲方在本协议规定就业安置期内在任何企业

导游劳动合同书标准版本

The Legal Relationship Established By Parties To Resolve Disputes Ultimately Realizes Common Interests. The Document Has Legal Effect After Reaching An Agreement Through Consultation. 编订:XXXXXXXX 20XX年XX月XX日 导游劳动合同书标准版本

导游劳动合同书标准版本 温馨提示:本合同文件应用在当事人双方(或多方)为解决或预防纠纷而确立的法律关系,最终实现共同的利益,文书经过协商而达成一致后,签署的文件具有法律效力。文档下载完成后可以直接编辑,请根据自己的需求进行套用。 聘方(甲方): 法人代表(负责人) 应聘方(乙方) 住址: 联系电话: 身份证号码: 根据《中华人民共和国劳动法》和国家、 省关于全面实行劳动合同制的有关规定, _________旅行社(甲方)因工作需要与(乙 方)在平等自愿、协商一致的基础上签定本合 同并共同遵守合同所列各项条款。 一、期限:从________年______月______

日起至_______月______日。 二、工作任务:乙方在导游岗位上从事导游工作,按照旅行社和《导游人员管理条例》的要求,按时优质完成任务。 三、劳动保护 a)甲方根据本企业规定为乙方配发工作服。 b)带团外出含个人旅游保险。 c)利用淡季免费对导游进行各地景点考察学习。 四、劳动报酬:工资采取与经济效益挂钩考核的办法,多劳多得。 1.乙方组团出游的,乙方获利润的 ________%. 2.带游客到华西宾馆、罗敷女宾馆住宿提

劳动合同书模板 标准版

甲方(用人单位)名称 法定代表人或主要负责人 执照注册号码 办公地址 乙方(劳动者)姓名性别民族 出生年月文化程度籍贯 身份证(或其它有效证件)号码 家庭住址 根据《中华人民共和国劳动法》(下称:劳动法)和《中华人民共和国劳动合同法》(下称:劳动合同法)及相关的法律、法规和规章的规定,经甲乙双方平等自愿,协商一致,同意订立本劳动合同,并共同遵守本合同下列的条款。 一、合同类型和期限 第一条甲乙双方共同选择下列第项的劳动合同类型与期限。 (一)固定期限:自年月日起至年月日止,其中试用期自年月日起至年月日止。 (二)无固定期限:自年月日起至(法定终止条件出现时止),其中试用期自年月日起至年月日止。(三)以完成一定的工作任务为期限:自年月日起至 (某项工作名称)工作任务完成时止。 二、工作内容和工作地点 第二条根据甲方工作的需要,乙方同意从事岗位(工种)工作,经甲乙双方同意,可以变更岗位(工种)。

乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准,接受甲方的管理。 第三条乙方同意在甲方安排的工作地点从事工作,根据甲方的工作需要,经甲乙双方协商同意,可以变更工作地点。 三、工作时间和休息休假 第四条乙方实行下列第项的工时制。 (一)实行标准工时工作制。 (二)实行综合计算工时工作制。 (三)实行不定时工作制。 实行综合计算工时工作制和实行不定时工作制的,必须按照规定报经当地劳动保障部门批准。 乙方享有国家规定的各项休息、休假的权利,甲方应当保证乙方每周至少休息一天。 四、劳动报酬 第五条乙方在试用期间的工资为元/月。 第六条乙方试用期满后,甲方根据本单位的生产经营特点及相关工资制度规定,同意确定乙方实行以下第项工资形式(选择√,不选×): (一)实行岗位技能工资制:岗位工资元/月,技能工资元/月,辅助工资元/月。 (二)实行计时工资制:每月(周、日、时)元。 (三)实行计件工资制:(具体计算标准和办法由双方另行书面约定)。 (四)实行提成工资制:固定工资元/月,计提标准。

就业安置合同协议书范本

就业安置合同 甲 方: ___________________________ 乙 方: ___________________________ 签订日期: _____ 年 ____ 月 _____ 日 乙方: ________________________________________ 为保证甲乙双方的合法权益, 规范一对一的辅导就业指导, 根据平等自愿的原则, 双方签订如下 协议: 编号 号:

一、甲方的权利和义务 1、负责就业指导工作。 2、负责组织乙方参加全国和地方各有关单位的面试。 3、就业合同签订以后,不再办理退费手续,请家长及本人慎重考虑。 4、乙方所从事的工种________________ 在工作期间甲方保证享受同等待遇。 5、甲方在六个月内安置乙方上岗就业,如在六个月内不能安置乙方上岗就业,甲方无条件退还全部费用。 二、乙方的权利和义务 1、乙方必须严格遵守国家的法律法规,社会公德和甲方的各项规章制度,加强自身修养不断提高自己的综合素质,努力学习经甲方考核思想品德和学科成绩均合格者方可安置就业。 2、乙方就业上岗后,要爱岗敬业、吃苦耐劳、遵纪守法、服从管理、认真履职。 三、乙方有下列情形之一者,视为放弃被安置就业的权利 1、因违反就业单位规章制度或者违法违纪被用人单位辞退,或因表现和业务能力差被淘汰以及 自愿辞职者,甲方不再负责安置(如在培训期间不服从统一管理,或者请假超过一周的学员,视为自动放弃,单位不再负责安置就业。) 2、乙方到用人单位上岗后管理权属于用工单位,乙方必须遵守工作单位的规章制度,服从分配和管理、未经工作单位允许擅自离开单位、自行辞职、私自回家、违反纪律等一切后果由乙方自己承担,所交费用一律不退,甲方不再负责安置。

就业安置合同(合同示范文本)

Restrict the performance of the responsibilities of both parties to the contract, the termination of cooperation, and clear regulations on related businesses. (合同范本) 甲方:___________________ 乙方:___________________ 日期:___________________ 就业安置合同(合同示范文本)

就业安置合同(合同示范文本)说明:本合同书适用于合同双方同意签署协议后,约束合同双方的履行责任,合作终止以及相关业务明确规定,如果需要,可以直接下载打印或用于电子存档。 甲方:_________________ 乙方:_________________ 根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本协议书,共同遵守本协议书所列条款。 一、协议书生效时间 第一条本协议书生效日期_________年_________月_________日。 二、工作内容 第二条甲方同意将毕业生委托乙方安排其就业,推荐人员赴乙方工作。 第三条甲方推荐的毕业生将按照乙方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。 三、劳动保护和劳动条件 第四条执行定时工作制的,乙方安排甲方推荐的人员每日工作时

间不超过8小时,平均每周不超过40小时。乙方保证甲方推荐的人员每周至少休息一日,乙方由于工作需要,经与工会和甲方推荐的人员协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障甲方推荐的人员身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。执行综合计算工时工作制的,平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。执行不定时工作制的,工作和休息休假由甲方推荐的人员自行安排。 第五条乙方延长甲方推荐的人员的工作时间,应安排甲方推荐的人员同等时间倒休或依法支付加班加点工资。 第六条乙方为甲方推荐的人员提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。 第七条乙方负责对甲方推荐的人员进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。 四、劳动报酬 第八条乙方的工资分配应遵循按劳分配原则,实行同工同酬。 第九条执行定时工作制或综合计算工时工作制的,甲方推荐的人员完成规定的工作任务,甲方每月_________日以货币形式足额支付甲

学校和学生的就业安置协议书范本正式版

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学校和学生的就业安置协议书范本 正式版 使用说明:当事人在信任或者不信任的状态下,使用合同文本签订完毕,就有了法律依靠,对当事人多方皆有约束力。且在履行合作期间,有法可依,有据可寻,材料内容可根据实际情况作相应修改,请在使用时认真阅读。 甲方: 乙方: 性别:家庭住址: 手机:身份证号码: 为拓宽本校毕业生就业渠道,促进人才交流,充分发挥甲方优势,做好应届毕业生就业安置工作,在双方相互信任、公平、公正的基础上,根据《中华人民共和国合同法》的有关规定,达成如下协议: 一、甲方权利和义务 1、经甲方考核合格后,推荐乙方上岗 2、将乙方推荐到与本专业相关的企业 3、确保乙方录用后的待遇按该企业相关规定执行 4、协调用人单位与乙方签订《聘用合同书》; 5、因乙方工作态度、工作过失被用人单位解聘,甲方将不再为乙方安排实习、就业岗位。 6.未经学校和实习就业单位同意擅自离岗的,甲方将不再为乙方安排实习、就业岗位。

二、乙方权利和义务 1、如实向甲方提供真实资料,如有虚假,责任自负。 2、乙方必须参加甲方组织的岗前培训,在安置上岗期间,应服从甲方的统一组织和安排,外出应请假或告知甲方,以保证乙方的人身安全。 3、试用期间应主动保持与甲方的联系(更改联系方式时应及时通知甲方)。 4、若有严重的生理疾病应予以说明,否则所引起的后果由乙方自负。 5、乙方必须遵守用人单位的各项规章制度,由于乙方原因被用人单位解聘,甲方概不负责任。 三、合同发生争议的处理方式: 1、向本单位相关部门申请调解 2、向甲方所在地管辖权的人民法院起诉。 本协议一式两份,双方各执一份,由双方签字或盖章生效并至乙方到用人单位上岗转正之日自动终止。 甲方(签字盖章):乙方(签字盖章): ____年___月___日 ____年___月___日 可在本位置填写公司名或地址 YOU CAN FILL IN THE COMPANY NAME OR ADDRESS IN THIS POSITION

劳动合同书标准版本

全日制劳动合同书 甲方(用人单位) 乙方(劳动者) 昆山市劳动和社会保障局制

甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同。 一、劳动合同期限 甲乙双方约定按下列种方式确定“劳动合同期限”: A、有固定期限的劳动合同自年月日起至年月日止。并约定试用期自年月日起至年月日止。 B、无固定期限的劳动合同自年月日起。并约定试用期自年月日起至年月日止。 C、以完成工作任务为劳动合同期限,自年月日起至完成本项工作任务之日即为劳动合同终止日。 二、工作地点、内容 (一)乙方根据甲方要求,经过协商,从事工作,双方对劳动合同履行地约定为(可能跨地区安排人员的合同履行地约定为)。甲方根据工作需要,按照合理诚信原则,可依法变动乙方的工作岗位。 (二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合国家法律法规规定的劳动基准和甲方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。 三、工作时间和休息休假 (一)甲乙经协商确认执行条款, A、每周工作日,每天工作小时。 B、甲方安排乙方的工作岗位,属于不定时工作制,双方依法执行不定时工作制规定。 C、甲方安排乙方的工作岗位,属于综合计算工时制,双方依法执行综合计算工时工作制规定。 (二)甲方严格遵守法定的工作时间,控制加班加点,保证乙方的休息与身心健康,甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的,应与工会和乙方协商同意,依法给予乙方补休或支付加班加点工资。 (三)甲方依法为乙方安排带薪年休假,具体休假时间双方协商决定(国家出台具体规定的,按国家规定执行)。 四、劳动保护、劳动条件和职业病危害防护 (一)甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行如实告知的义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的伤亡事故,减少职业病危害。乙方现行岗位是否属可能产生职业病危害的岗位(是否)可能存在的危害为:;甲方所采取的措施、待遇: 。 (二)甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,安排乙方从事有职业危害作业的,应定期为乙方进行健康检查,并在乙方离职前进行职业健康检查。 (三)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行。 (四)甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定,对乙方提供保护。

2021版的劳动合同标准版样书

合同编号:合同/协议模板 签订时间: 签订地点:

劳动合同标准版样书 甲方:____________________________ 乙方:____________________________ 签订日期:______年______月______日 甲方:____________________________ 法定代表人或委托代理人:__________ 邮政编码:________________________ 甲方地址:_______________________ 所属街道办事处:_________________ 乙方姓名:________________________ 出生日期:______年______月______日 文化程度:________________________ 性别:____________________________ 居民身份证号码:_________________ 家庭地址:________________________ 根据《中华人民共和国劳动法》,经甲乙双方平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条本合同期限类型为____期限合同。 本合同生效日期年____月____日,终止日期____年____月____

日,____其中试用期______。 二、工作内容和义务 第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任______岗位工作。甲方可依照有关规定,经与乙方协商,对乙方的工作职务和岗位进行调整。 第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准,并履行下列义务: 1.遵守国家宪法法律法规; 2.遵守甲方的规章制度; 3.维护甲方的荣誉和利益; 4.忠于职守,勤奋工作; 5.履行保守甲方商业秘密,不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。 三、劳动保护和劳动条件 第四条甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,平均每周不超过四十小时。____甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间的,一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的, 在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三个小时,每月不得超过三十六小时。

就业安置合同协议书二

就业安置合同协议书二文件编号TT-00-PPS-GGB-USP-UYY-0089

甲方:_________________ 乙方:_________________ 根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本协议书,共同遵守本协议书所列条款。 一、协议书生效时间 第一条本协议书生效日期_________年_________月_________日。 二、工作内容 第二条甲方同意将毕业生委托乙方安排其就业,推荐人员赴乙方工作。 第三条甲方推荐的毕业生将按照乙方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。 三、劳动保护和劳动条件 第四条执行定时工作制的,乙方安排甲方推荐的人员每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过40小时。乙方保证甲方推荐的人员每周至少休息一日,乙方由于工

作需要,经与工会和甲方推荐的人员协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障甲方推荐的人员身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。执行综合计算工时工作制的,平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。执行不定时工作制的,工作和休息休假由甲方推荐的人员自行安排。 第五条乙方延长甲方推荐的人员的工作时间,应安排甲方推荐的人员同等时间倒休或依法支付加班加点工资。 第六条乙方为甲方推荐的人员提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。 第七条乙方负责对甲方推荐的人员进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。 四、劳动报酬 第八条乙方的工资分配应遵循按劳分配原则,实行同工同酬。

就业安置合同4篇简易版

It Is Necessary To Clarify The Rights And Obligations Of The Parties, To Restrict Parties, And To Supervise Both Parties To Keep Their Promises And To Restrain The Act Of Reckless Repentance. 编订:XXXXXXXX 20XX年XX月XX日 就业安置合同4篇简易版

就业安置合同4篇简易版 温馨提示:本协议文件应用在明确协议各方的权利与义务、并具有约束力和可作为凭证,且对当事人双方或者多方都有约制性,能实现监督双方信守诺言、约束轻率反悔的行为。文档下载完成后可以直接编辑,请根据自己的需求进行套用。 就业安置合同范本一 甲方:_____ 乙方:_____(学员) 为了保障全部学员的就业安置,更好地组 织和实施教学,履行各自的职责,保障双方权 益,依据平等自愿的原则,双方签订如下协 议: 一、甲方职责 1.严格按照简章规定的收费标准进行收 费。 2.提供足够的师资和良好的教学环境,并 根据教学要求安排相应的实习。

3.制定完善的规章制度,严格管理学生。 4.提供必要的生活设施和活动场所。 5.学习结束,经考核合格者,为毕业学生颁发相应证书。 6.全面负责毕业学生的就业安置工作,并提供_____年的跟踪服务。 二、乙方职责 1.了解招生要求、教学环境及办学条件后,凭入学录取通知书缴费注册。 2.交费入学后不退费。 3.要具备良好的思想品德,严格遵守学校的各项规章制度,特别是不得私自外出、外宿。 4.就业安置采取分期分批、双向选择的方式,学员要珍惜每一次的就业机会。不得连续

学院就业安置合同范本

学院就业安置合同范本 [模版仅供参考,切勿通篇使用] 合同范本1 甲方(学员): 乙方(培训单位): 乙方作为深圳市软件行业协会培训中心专门为深圳软件企 业培训IT软件人才,提供招聘→面试→培训→评测→推荐就业全程服务。受用人单位委托,为其招聘、初试、培训、评测、推荐人才。经甲、乙双方友好协商,在平等自愿的基础上,签署《学员培训安置协议书》(以下简称本协议)。 一、定义: 1、就业安置单位:知名软件企业(中兴、华为、金碟、黎明网络、现代、茁壮网络等),国际外包企业(Freebords、Achievo、BroadenGate等),华为外包企业(金华业、天创、中博、中软、一创中拓等),中兴外包企业(中软海纳、彩练世纪等)以及其它深圳市软件行业协会近1000家企业。 2、就业安置期:为学习期满后60个工作日内。 3、就业安置成功:甲方在本协议规定安置期内在就业单位就业。

4、成功就业:甲方在本协议规定就业安置期内在任何企业就业,或就业安置期后30天内没有要求就业安置。 5、保证就业:甲方通过乙方的入学测试,同时为国家统招本科以上学历、IT相关专业(包括信息与计算科学专业在内)、具备大学毕业证等相关证书,乙方为甲方提供保证就业服务。 6、推荐就业:甲方不满足保证就业的条件,乙方为甲方提供推荐就业服务。 二、培训内容 1、乙方自______年____月_____日开始,为甲方提供软件专业技能培训,学时___天,班别为全日制,培训方向为 (Java/C++/嵌入式/.Net/软件测试/Oracle)。 三、关于收费 1、甲方应按时将学费交由武汉工业学院数理系代为保管,开学前一次缴清全部学费,共计RMB(大写) 元。 2、学费包含培训的课时费、教材费、认证费等费用。甲方餐费、住宿费、交通费等费用自理。 四、甲方权利和义务: 1、甲方的学历、身份证等个人证明材料必须真实可信。 2、甲方必须自觉按照乙方的《学员管理规范》接受乙方的教育和管理,端正学习态度,遵守乙方制定的相关规定和课堂纪

全日制劳动合同书(经典标准版)

全日制劳动合同书甲方(用人单位) 乙方(劳动者)

甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同。 一、劳动合同期限 甲乙双方约定按下列种方式确定“劳动合同期限”: A、有固定期限的劳动合同自年月日起至年月日止。并约定试用期自年月日起至年月日止。 B、无固定期限的劳动合同自年月日起。并约定试用期自年月日起至年月日止。 C、以完成工作任务为劳动合同期限,自年月日起至完成本项工作任务之日即为劳动合同终止日。 二、工作地点、内容 (一)乙方根据甲方要求,经过协商,从事工作,双方对劳动合同履行地约定为(可能跨地区安排人员的合同履行地约定为)。甲方根据工作需要,按照合理诚信原则,可依法变动乙方的工作岗位。 (二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合国家法律法规规定的劳动基准和甲方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。 三、工作时间和休息休假 (一)甲乙经协商确认执行条款, A、每周工作日,每天工作小时。 B、甲方安排乙方的工作岗位,属于不定时工作制,双方依法执行不定时工作制规定。 C、甲方安排乙方的工作岗位,属于综合计算工时制,双方依法执行综合计算工时工作制规定。 (二)甲方严格遵守法定的工作时间,控制加班加点,保证乙方的休息与身心健康,甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的,应与工会和乙方协商同意,依法给予乙方补休或支付加班加点工资。 (三)甲方依法为乙方安排带薪年休假。 四、劳动保护、劳动条件和职业病危害防护 (一)甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行如实告知的义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的伤亡事故,减少职业病危害。乙方现行岗位是否属可能产生职业病危害的岗位(是否)可能存在的危害为:;甲方所采取的措施、待遇: 。 (二)甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,安排乙方从事有职业危害作业的,应定期为乙方进行健康检查,并在乙方离职前进行职业健康检查。 (三)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行。

就业安置合同完整版

就业安置合同完整版 In the legal cooperation, the legitimate rights and obligations of all parties can be guaranteed. In case of disputes, we can protect our own rights and interests through legal channels to achieve the effect of stopping the loss or minimizing the loss. 【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】 甲方:________________________ 乙方:________________________ 签订时间:________________________ 签订地点:________________________

就业安置合同完整版 下载说明:本合同资料适合用于合法的合作里保障合作多方的合法权利和指明责任义务,一旦发生纠纷,可以通过法律途径来保护自己的权益,实现停止损失或把损失降到最低的效果。可直接应用日常文档制作,也可以根据实际需要对其进行修改。 甲方:__________ 乙方:__________ 根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本协议书,共同遵守本协议书所列条款。 一、协议书生效时间 第一条本协议书生效日期 _________年_________月_________日。 二、工作内容 第二条甲方同意将毕业生委托乙方安排其就业,推荐人员赴乙方工作。

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