管理制度编号：LX-FS-A94960
分公司安监科科长岗位规范标准范
本
In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior
Can Reach The Specified Standards
编写：_________________________
审批：_________________________
时间：________年_____月_____日
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分公司安监科科长岗位规范标准范
本
使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。

资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。

1责任范围
1.1负责组织安全生产管理制度和安全技术操作规程、安全技术实施制定、审核。

1.2负责筹备分公司安全办公会议，总结、通报安全情况和考核情况，下达月安全工作计划。

1.3负责组织安全检查，督促有关单位和人员对安全隐患进行整改。

1.4负责组织事故调查，分析原因，追究责任，并对防范措施执行情况进行监督检查。

1.5组织对各单位安全管理工作的考核。

1.6监督检查安全设备、设施、装置和仪器的使用情况，监督检查劳动保护用品德安全质量和使用情况。

监督检查工程质量、设备质量以及与安全有关的产品质量。

1.7监督检查事故预防与处理预案的编制、实施和执行。

2岗位标准
1岗位技能
1.1熟悉国家煤矿安全生产法律法规、熟悉露天煤矿安全技术设备操作规程及质量标准化标准。

1.2熟悉露天矿采矿、矿山地质、机电等专业知识。

1.3掌握生产组织、调度、协调等方式方法。

1.4掌握现代的安全管理办法。

1.5掌握重大危险源辨识和控制，职业安全健康
管理体系等系统管理科学，了解现代安全管理的发展趋势。

工作内容与要求
.1在分公司经理的领导下，认真贯彻执行“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针和有关安全生产决定、指示。

.2制定分公司有关安全的规章制度，参与分公司《安全技术操作规程》的编制、修改、审核。

.3组织安全检查和隐患排查，深入现场，掌握生产动态，分析安全生产中的薄弱环节，制定可靠的安全措施。

.4负责本单位的管理工作，监察职工安全行为，处理“三违”现象。

.5组织一般及以下非伤亡事故、轻伤事故的调查和处理。

.6组织职工安全技术培训，编制培训计划，保证特种作业人员持证上岗。

.7进行安全工作的统计和分析。

.8组织安全工作考核，并提出考评意见。

.9负责安技措施项目审查，监督安技措施费用的提取和使用。

.10组织开展安全宣传教育活动。

.11履行质量标准化职责，严格质量标准化要求，从严监督、考核。

.12表扬和奖励在安全工作中做出突出贡献的单位和个人。

.13对所管辖的设备、设施的安全负责，进行经常性的安全检查，发现安全隐患及时整改。

.14参加新建、扩建、大修项目的设计审查和竣工验收、试投产等工作。

.15督促各级管理人员，制定和实施具体的安全措施，以确保生产安全，对严重隐患、不具备安全生产条件的作业现场，责令有关人员进行整改。

在危及人身、设备安全的情况下，责令停止人员、设备作业。

.16本着“四不放过”的原则，当分公司作业发生重大事故时，亲临现场组织处理，协助组织召开事故调查分析会，查清事故原因，提出对责任者的处理意见，并把结果上报有关部门。

.17其它单位、部门做好全分公司的安全工作。

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