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九型人格与职业生涯规划

九型人格与职业生涯规划
— 5* 1——
4.自我型
核心价值观: 我是不一样的,我想表达“我是谁”找到我活 着的真正意义 注意力焦点: 内心感受、美、缺憾
九型人格与职业生涯规划
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38
如何认出7号
肢体语言:多样、姿态放松、讲话时动作丰富夸张 、小动作不断、大笑戒不笑、灿烂明亮、欢快 眼神:有神、游离闪烁不定 说话方式:说话跳跃,天马行空,爱打岔,易兴奋、 激动 语言特点:语速快、语言幽默,语言中多“有意 思”“好玩”“快点” 等
九型人格与职业生涯规划
性格优势
配置方向
亲和热情、有感染力、注重人 客户服务、总裁助理、服务式 际关系、关注他人需要、善于 营销、外联接待、人事管理、 聆听与服务、主动积极等。 办公室主任等。
九型人格与职业生涯规划
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Type Seven 7号 The Enthusiast 活跃型
我爽故我在
活跃型
2016-3-18
九型人格与职业生涯规划
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6号有两种:
P 6=Phobic 6 惶恐 6 CP 6=Counter Phobic 6 先发制人 6
九型人格与职业生涯规划
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九型人格与职业生涯规划
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六号人职业生涯决策要点
1、这份工作是否能提供足够的经济与安全保障? 2、这份工作的领导与同事是否能与我建立真诚可靠的互信关系? 3、这份工作的价值观是否符合我的理想,让我忠诚于它? 4、这份工作的岗位职责和规章制度是否明确清晰? 5、这份工作是否有先例可循? 6、这份工作是否能让我感觉到团体归属与责任感? 7、这份工作是否能让我感觉到民主平等的工作氛围?
领袖型
我强故我在
2016-3-18
九型人格与职业生涯规划
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44
如何认出8号
肢体语言:力量感,豪放,大步(男士:壮硕戒硬 朗;女士:体横戒女性特征明显) 眼神:目光直射、温和的威严(愤怒时有攻击性) 说话方式:直截了当,不拘小节、豪爽、易暴躁 语言特点:声音响亮、坚定,语言中多“就这样定 了”“怕什么”“公平” 等
完美型
2016-3-18
九型人格与职业生涯规划
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26
如何认出1号
身形:平板、硬瘦 眼神:冷静、锐利但无攻击性 面部表情:单调、严肃认真,不苟言笑 发音:腹(丹田)部 说话方式:就事论事,先事后人,关注事件本身 语言特点:多“对”“错”“应该”“不应该”
多判断型思维
九型人格与职业生涯规划
—— 《管理自己》彼得德鲁克
九型人格与职业生涯规划
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九型人格
和平型
领袖型
9
8
完美型
1
活跃型 7
2 助人型
疑惑型 6
3 成就型
5
理智型
4
自我型
九型人格与职业生涯规划
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九型人格的动态变化
8领袖型
9和平型
1完美型
压力:箭头指出的方向
7活跃型
6疑惑型 5理智型
2助人型
轻松:箭头指入的方向
的人? 3、这份工作是否能使我在别人心中拥有特别的位置? 4、这份工作是否倡导爱心和利他精神? 5、这份工作是否能让我的付出得到承认和及时感激? 6、这份工作是否有一个足够喜欢我的领导人? 7、这份工作是否强调对员工情感和生活方面的关心?
九型人格与职业生涯规划
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二号的工作配置方向
我牛故我在
2016-3-18
九型人格与职业生涯规划
成就型
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如何认出3号
形象:干练、利索,自信满满,衣着得体 眼神:聚焦、目光炯炯有神 说话方式:先赞美对方,然后适时提出自己要求。 直奔主题目标,少废话 语言特点:语言中多”效率””抓紧/浪费时间“等
九型人格与职业生涯规划
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如何认出9号
身形:脸和身材都比较圆润、多偏胖(要么很瘦) 眼神:柔和、淡然、有点像要睡着 说话方式:较多懒音,前拖后带 语言特点:语速慢、语言中多“再说吧”“无所 谓”“你定吧”“都可以”“好吧” 等
九型人格与职业生涯规划
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9. 和平型
核心价值观: 我希望在和谐、一致、融洽的氛围中享受平静与安宁 注意力焦点: 整体氛围
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Type Four 4号 The Individualist 自我型
我真故我在
2016-3-18
九型人格与职业生涯规划
自我型
— 5* 0——
50
如何认出4号
身形:不一定 眼神:迷离、忧郁、黯淡、有情 发音:心(胸)部 说话方式:时而沉静/时而激情 语言特点:自我,感受多,表达独特,语言 中多”感觉””我觉得/认为“”俗“等
九型人格与职业生涯规划
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六号的工作配置方向
性格优势
配置方向
策略谋划、细节周密、忠诚负
责、团体取向、质疑精神、风 险规避等。
风险评估、市场环境分析、方
案预决算与评估、人力资源管
理者、制度建设者、金融分析 师、理财规划师等。
九型人格与职业生涯规划
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Type Three 3号 The Achiever 成就型
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Type Two 2号 The Helper 助人型
我爱故我在
助人型
2016-3-18
九型人格与职业生涯规划
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如何认出2号
身形:体型圆润者多,肢体语言柔软 眼神:热情、亲切、柔和 面部表情:和颜悦色、爱笑 说话方式:多赞美别人 语言特点:谈话过程中容易以对方为主题, 语言中多“爱”“感觉”
九型人格与职业生涯规划
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七号的工作配置方向
性格优势
配置方向
激情幽默、常迸发出新奇的创
意和点子、思维敏捷、挑战尝
新、社交网络能力、多维整合 等
项目创意策划、客户经理、销
售谈判、市场营销、外联公关 人员等
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Type Eight 8号 The Leader 领袖型
3.成就型
核心价值观: 我要事事成功,拿到结果,有脱颖而出的表现, 以给周围人留下“优秀”的印象 注意力焦点: 与目标/面子有关的人和事
九型人格与职业生涯规划
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九型人格与职业生涯规划
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三号人职业生涯决策要点
1、这份工作是否有足够的机遇和挑战? 2、这份工作是否注重效率,充实忙碌? 3、这份工作是否能给我的形象加分,让我觉得体面、自豪、扩大知
结果? 这份工作是否重视与道德有关的表现,例如纪律、礼
貌、形象、尊重等?
九型人格与职业生涯规划
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一号的工作配置方向
性格优势
配置方向
客观公正、精确细致、改善精
神、责任感、持续坚持、理性 条理等
财务人员、审计、纪检、档案
管理、规范起草、办公室行政
人员等要求规范、精确、严谨 的岗位
九型人格与职业生涯规划
九型人格与职业生涯规划
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8.领袖型
核心价值观:
我是强大的,我不可战胜,我要掌控全局,保护“我

地盘”、“我的人”
注意力焦点:
与力量、权九型力人有格与关职的业生人涯和规划事
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九型人格与职业生涯规划
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八号人职业生涯决策要点
这份工作能让我获得多大程度上的独立性? 这份工作是否充分授权,让我在职权范围内说了算? 这份工作能否提供广阔的发展平台和空间? 这份工作是否具有足够的挑战和强劲的对手? 这份工作是否足够尊重我,并在一定程度上接纳我的
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1.完美型
核心价值观: 我要不断纠正、改善,让我们共同进步 注意力焦点: 哪里不完美?哪里出了错?
九型人格与职业生涯规划
— 2* 8——
九型人格与职业生涯规划
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一号人职业生涯决策要点
这份工作是否能够实现我所坚持的理想? 这份工作的环境是否足够整洁有序? 这份工作是否能充分支持并听取我提出的改善意见? 这份工作是否足够倡导精益求精、刻苦努力的精神? 这份工作的计划、规章、职责、标准是否清晰明确? 这份工作是否足够重视任务的环节与流程而非只强调
九型人格与职业生涯规划
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2.助人型
核心价值观 主动付出,换取被需要、喜欢。 注意力焦点 他人的需要
九型人格与职业生涯规划
— 3* 4——
九型人格与职业生涯规划
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二号人职业生涯决策要点
1、这份工作能否让我有能力满足组织和领导的需要? 2、这份工作是否能让我接触到人并提供服务,特别是重要而有价值
率、上进、方法灵活、捕捉机
会、资源成本意识强、适应环 境、进入角色快、善表现等。
销售、外联、市场开拓、项目
前期拓展、宣传动员、团队领 导、竞争性岗位等。
九型人格与职业生涯规划
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Type Nine 9号 The Peacemaker 和平型
和平型
我宁故我在
九型人格与职业生涯规划
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直接风格和火爆脾气?
这份工作是否有一块任我“调兵遣将”的领地? 这份工作是否有能让我“服”的领导人?
九型人格与职业生涯规划
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八号的工作配置方向
性格优势
配置方向
竞争力、领导力、意志力、勇 于挑战、自立、保护担当等
新产品开发、新区域拓展、销
售主管、项目经理、变革型领 导人等
九型人格与职业生涯规划
析九型人格 • 性格是立体多维的,学习性格不能一蹴而就,需要耐心 • 九型人格的学习目的不是画地自限,而是跳出人格局限,
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