建筑行业工种目录1、手工木工2、精细木工3、架子工5、钢筋工6、抹灰工7、油漆工8、混凝土工9、砌筑工10、防水工11、电工12、电焊工13、管工14、模板工15、安装钳工16、安装起重工17、管道工18、通风工19、净水工20、水质检验工21、机泵运行工22、水井工23、水表装修工24、供水调度工25、供水营销员26、供水设备维修钳工27、供水设备电工28、供水仪表工29、供水管道工30、变配电运行工31、筑路工32、道路养护工33、下水道工34、下水道养护工35、污水处理工36、污泥处理工37、污水化验监测工38、泵站操作工39、沥青工40、沥青混凝土摊铺机操作工41、绿化工42、花卉工43、植保工44、育苗工45、盆景工46、观赏动物饲养工47、花街工48、石雕工49、木雕工50、草坪工51、苗圃工52、养护工53、假山工54、水景工55、环卫垃圾运输装卸工56、环卫船舶轮机员57、环卫船舶驾驶员58、环卫机动车驾驶员59、环卫粪便清理保洁工60、环卫化验工61、环卫机动车修理工62、环卫公厕管理保洁工63、环卫垃圾处理工64、环卫道路清扫保洁工65、环卫粪便处理工66、燃气用具安装检修工67、液化石油气机械修26、各类建筑机械工种岗位培训证书1、起重机驾驶员2、挖掘机驾驶员3、塔式起重机驾驶员4、推土机驾驶员5、筑炉工6、桩工7、中小型建筑机械操作工8、工程机械修理工9、建筑电工建筑架子工(普通脚手架) 10、建筑架子工(附着升降脚手架)11、建筑起重司索信号工12、建筑起重机械司机(塔式起重机)13、建筑起重机械司机(施工升降机) 14、建筑起重机械司机(物料提升机)15、建筑起重机械安装拆卸工(塔式起重机) 16、建筑起重机械安装拆卸工(施工升降机)17、建筑起重机械安装拆卸工(物料提升机) 18、高处作业吊篮安装拆卸工19、挖掘机械操作工（驾驶员）20、挖掘机维修、保养工；21、建筑塔式起重机操作工（驾驶员）22、建筑塔式起重机安装工23、建筑起重机维修、保养工24、铲土运输机械操作工25、铲土运输机械维修、保养工26、桩工机械操作工（打桩工）27、桩工机械维修、保养工28、压路机械操作工（驾驶员）29、压路机维修、保养工30、路面机械操作，路面机械修理工；31、砼机械操作工32、高空作业机械操作工33、高空作业机械维修、保养工34、电梯安装维修工；35、钢筋预应力机械操作工；36、机械式停车设备操作工37、机械式停车设备操作工27、高空建筑清洁工（岗位证书）29、建筑智能工程师证书（高级）（中级）（初级）30、建设教育特聘专家证书（特级）（甲级）（乙级）（丙级）一、建筑类七大员：施工员、预算员、质检员、安全员、材料员、监理员、材料见证员；二、建筑类职业资格证（八大工种）：木工、油漆工、钢筋工、混凝土工、架子工、防水工、抹灰工、砌筑工。
一、建筑类七大员：施工员、预算员、质检员、安全员、材料员、监理员、材料见证员1、施工员；学习内容：建筑施工技术、建筑材料、力学与结构2、预算员；学习内容：建筑施工技术、识图与房构、定额与预算3、质检员；学习内容：建筑施工技术、质量事故分析、材料供应4、安全员：5、材料员：建筑材料、建筑企业管理、建筑材料供应6、监理员：7、材料见证员：二、建筑类职业资格证（八大工种）：木工、油漆工、钢筋工、混凝土工、架子工、防水工、抹灰工、砌筑工。
三、建设部（厅）建筑管理类（建设协会）：1、三级项目经理2、全国监理工程师3、助理工程师4、广东省注册安全主任四、建筑装饰系列认证项目：（中国建筑业协会）1、建设工程项目经理从业资格2、建筑装饰项目经理从业资格3、建筑装饰监理从业资格4、建筑装饰装修质量管理师资格认证5、建筑装饰装修安全管理师6、建筑装饰装修材料师7、建筑装饰施工管理师8、建筑装饰装修资料管理师木工、钢筋工、砼工、砌筑工、抹灰工、架子工、防水工、油漆工、壮工、机械操作工、物料提升工、塔吊司机、塔吊指挥工、电工、架子工、安装起重工、登高工、信号指挥、机动车驾驶建筑幕墙设计电气工程师建筑智能化工程师电焊工气焊工监理工程师资质建造师造价师自动化、通信信息、计算机专业人员市政建造师施工员、质检员、安全员、材料员、资料员建筑智能化所涉及的学科（电气、安装、装修、弱电、计算机、软件）需要资质认证的工种（一）木工作业分包企业资质标准（二）砌筑作业分包企业资质标准（三）抹灰作业分包企业资质标准（四）石制作分包企业资质标准（五）油漆作业分包企业资质标准（六）钢筋作业分包企业资质标准（七）混凝土作业分包企业资质标准（八）脚手架搭设作业分包企业资质标准（九）模板作业分包企业资质标准（十）焊接作业分包企业资质标准（十一）水暖电安装作业分包企业资质标准（十二）钣金工程作业分包企业资质标准（十三）架线工程作业分包企业资质标准工种分类1 砼工（混凝土工）2 木工3 铁工4 模板工5 电工6 电焊工7 张拉工8 架子工9 筑路工10 挖掘机驾驶员11 塔吊起重机驾驶员12 推土机驾驶员13 中小型建筑机械操作工14 工程机械修理工15 起重机驾驶员16 桩工17 信号指挥18 砌筑工19 抹灰工20 壮工（小工）赠送以下资料建筑工作计划建筑工作计划一XX年是实施"xx"规划的最后一年，是落实科学发展观、构建和谐社会的重要一年，做好今年各项工作，对于构建和谐建筑业、实现产业又好又快发展意义重大。
总体工作把握：深入贯彻全市经济工作会议、全市城镇暨中心城区城建工作会议和全市建设工作会议精神，落实科学发展观，按照"坚持以人为本、发展生态经济、建设和谐德州"的总体要求，紧紧围绕推进做大、做强建筑业战略目标，把质量安全作为建筑业的生命线，下大力抓好；把科技进步放到更加突出的位置，做到有所突破，有所创新；把整顿规范市场秩序作为重点工作，常抓不懈；把开拓国内外建筑市场作为突破口，力争外出施工实现质的跃升；把产业结构调整作为主线来抓，突出主业，延伸产业链，支持企业做大做强；把提高队伍整体素质作为基础性工作来抓，持续深入开展岗位练兵、技术比武活动，为建筑业发展提供强有力的人才支撑。
进一步解放思想，抢抓机遇，乘势而上，为实现建筑业又快又好发展作出新的贡献。
预期工作目标：完成全社会建筑业总产值100亿元，完成建筑业增加值26亿元，利税12。
2亿元，建筑业企业养老保障金收缴完成 3500万元；培训建筑业从业人员5000人次；创出一批优质精品工程；继续开展建筑工程"天衢杯"评选活动；确保不发生重特大质量安全事故和恶性群体的事件。
在工作把握上，紧紧围绕推进建筑业做大、做强战略目标，着力强化"转方式、调结构、促增长、保平安、惠民生"的工作理念，重点做好六项工作。
加快产业结构调整，促进建筑业转型升级，是增强我市建筑企业核心竞争力的重要途径，也是实现我市建筑业做大、做强的战略性选择。
拓宽建筑业发展渠道。
要围绕经济建设主旋律，树立"大建筑业、大市场"观念，突破房屋建筑施工为主的局限，以市场为导向，以效益为中心，以主业为基础，延长产业链。
积极开拓市场，既要面向国内市场，又要开拓国际市场，既要面向现实市场，又要开拓潜在市场，构建多层次的产业平台，加快形成传统与新兴、高端与低端、主营和兼营多业并举、共同发展的产业新格局。
大力发展我市中央空调、太阳能一体化、体育场地设施工程等优势专业产业，积极发展建筑幕墙、装修装饰、钢结构、消防、建筑智能化、环保工程等潜力较大的专业企业，扩大专业承包市场占有率。
大力扶持发展骨干专业队伍。
以建设部重新修订资质标准为契机，按照"扶高扶专扶优扶强"的原则，通过政策引导和市场调控，调整优化建筑业企业结构，进一步提升专业企业在全行业中的比重，扶持发展一批经营特色明显、科技含量较高、市场前景广阔的专业企业。
今年力争使我市一级建筑业突破20家。
推进大企业在转型升级中加快发展。
鼓励引导大型施工企业充分发挥自身优势，走科研、设计、施工一体化和投资、开发、施工一体化的路子。
要注意保护大型企业的核心资源，促其提高组织化水平、自营能力和自主研发能力，不断提升核心技术和专业技术水平。
中小型建筑企业要瞄准市场前景好、节能省地、绿色环保、高附加值的项目和行业，走专业化、精细化、尖端化的路子。
当前我市建筑业"走出去"的战略重点是：国内巩固拓展北京、天津、济南等经济发达地区市场，抢抓国家大型基础设施建设和四川灾后重建的机遇；加大对优势建筑业企业对外推介力度。
发挥建筑业综合实力十强企业、优秀专业承包企业外出施工的优势，加大优势建筑业企业外出施工的推介力度，为企业开拓外埠市场创造良好的外部环境。
大力拓展海外建筑市场。
积极扶持有对外工程承包权的建筑企业，抓住国家增加对外经济援助的机遇，借助外贸外经外援平台，加强与有关部门的联系沟通，摸准信息，多做工作。
要加强与国内外知名建筑企业的合作，借助他们的技术、管理、品牌和资金优势，在共同拓展市场、承揽项目的过程中，提高自身的管理和技术水平，逐步增强向国际高端建筑市场渗透的能力，在现有苏丹、安哥拉等非洲市场的基础上，进一步开拓中东和东南亚市场。
积极开拓国内新兴市场。
充分利用我市毗邻天津、济南、北京区位优势，南融北接，进一步扩大在北京、天津、济南的市场分额。
发挥我市建筑队伍在机电设备安装、防腐保温、管道开挖等工程领域的市场优势，巩固北京、天津、济南、新疆、内蒙等传统省外市场。
加大外出政策扶持和服务保障力度。
强化信息咨询服务，为我市建筑企业提供及时可靠的境外项目信息。
鼓励有条件的建筑业企业积极申请使用国家对外经济合作专项资金、对外承包工程保函风险专项资金、中非发展基金、对外承包工程项目流动资金贷款贴息、援外优惠贷款、中小企业国际市场开拓资金、承包工程项目设备出口退税等国家扶持政策，对符合条件的建筑企业优先推荐和申报。
完善工作协调机制，帮助企业解决市场开拓过程中遇到的问题和困难，对外出施工企业在提供保函、资质升级、队伍培训和工程评优等方面给予积极扶持。
着力发展建筑劳务分包企业。
引导具备条件的建筑劳务队伍和成建制建筑劳务队伍成立建筑劳务分包企业；对部分不具备三级施工总承包的建筑施工企业，引导其向建筑劳务分包企业转化；引导一、二级施工总承包企业分离富余职工，成立建筑劳务分包企业。
建筑工作计划二1、财务科负责分公司财务管理、资金管理、资产管理、成本管理、会计管理、各项目部及实体的成本管理、兑现审计工作。
严格执行集团公司的规章制度。
对本部门工作负责，制定并落实部门工作计划。
2、负责编制并上报分公司年度财务收支计划和月资金收支计划；编制并上报分公司机关费用指标计划，按照集团公司审批结果，进行控制和管理。