2021年《工伤保险条例》知识竞赛试卷及答案（精华版）（一）判断题
1、职工在上下班途中，受到其本人负主要责任的交通事故伤害的，不能认定为工伤。

（√）p107
2、发生工伤争议的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以直接依法向人民法院提起行政诉讼。

（√）p108
3、工伤预防费用的提取比例、使用和管理的具体办法，由用人单位自行决定。

（×）p109
5、社会保险行政部门作出认定为工伤的决定后发生行政复议、行政诉讼的，行政复议和行政诉讼期间不停止支付工伤职工治疗工伤的医疗费用。

（√）p110
（二）单选题
1、社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在( A )作出工伤认定的决定。

p108
A.15日内
B.30日内
C.60日内
D.90日内
2、一次性工亡补助金的标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收
入的（D ）。

p108
A、5倍 B.10倍
C.15倍
D.20倍
3、用人单位法应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收( B )的滞纳金。

p109
A、万分之三 B.万分之五
C.百分之三
D.百分之五
4、职工工伤被鉴定为一级至四级伤残的，对于其劳动关系处理说法正确的是（ B ）。

p109
A.用人单位解除与工伤职工的劳动关系
B.保留劳动关系，退出工作岗位
C.保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作
D.经工伤职工本人提出，可以与用人单位解除或者终止劳动关系
5、新《工伤保险条例》规定，工伤保险基金逐步实行（ C ）。

p109
A.县级统筹
B.地级统筹
C.省级统筹
D.全国统筹
（三）多选题
1、《工伤保险条例》的适用范围包括中华人民共和国境内的企业和（ABCD ）。

P106
A.不参照公务员法管理的事业单位、社会团体
B.民办非企业单位
C.基金会、律师事务所、会计事务所
D.有雇工的个体工商户
2、下列情形中，不得认定为工伤或者视同工伤的是（ABC ）。

P106
A.故意犯罪的
B.醉酒或者吸毒的
C.自残或者自杀的
D.患职业病的
3、职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的（AB ）交通、食宿费用从工伤保险基金支付。

p109
A.交通费用
B.食宿费用
C.所有医疗费用
D.所有进行工伤康复的费用
（四）案例分析题
2012年1月8日，张某经人介绍到某喷药机械工厂工作，双方口头约定每月工资400元，厂方未与其签订劳动合同，也未对申诉人进行上岗前的培训。

5月18日，由于人员不足，厂方让张某一人顶两人的岗位，张某未严格按照操作规程操作，致使其右手5个手指被机器全部轧断。

经送医院抢救并住院50多天，共花费医疗费12030.49元，厂方支付了9185元。

张某出院后经法医鉴定为伤残等级6级。

问：根据《工伤保险条例》，张某应享有哪些待遇？P109
参考答案：根据《工伤保险条例》，张某应享受的待遇有：（1）享受一次性伤残补助金。

（2）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。

（难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴。

）
（五）联系实际思考题
中国有一种“酒桌文化”，高兴了喝一杯，不高兴也要喝。

买卖能不能谈成，先看酒量好不好，要是能把客户喝好，那单子就是你的。

2013年9月5日，陈林受公司老板指派陪客户喝酒。

为了公司的利益，席间陈林十分热情，频频劝酒，宾主双方气氛非常融洽。

但是，约喝了半斤白酒后，陈林突然出现呕吐休克症状，其他人见状赶紧将其送往医院。

经诊断，陈林入院前已死亡。

陈林的妻子阿慧认为，丈夫陈林陪客户喝酒系领导指派，且是为了公司的利益，是工作需要，因此，其酒后死亡应认定为工伤。

遂向有关部门递送材料申请工伤认定。

此后，当地劳动和社会保障局对陈林死亡一事作出《工伤认定书》，认为陈是在非工作时间、非工作岗位上突然死亡，不符合我国《工伤保险条例》的相关规定，认定不属于工伤。

结合上述材料和《工伤保险条例》规定，分析陈林是否可以认定为工伤。

P106-107
提示：
（1）本案是一起典型的因受领导指派陪酒而导致职工伤害的案件。

（2）《工伤保险条例》规定故意犯罪的、醉酒或者吸毒的、自残或者自杀的，不得认定为工伤或者视同工伤。

（3）根据《工伤保险条例》规定，陈林不能认定为工伤。

本案提醒劳动者：盲目服从领导，饮酒伤身，“工伤保险”不会买单。