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2011年上期学校工作总结

2011年上学期学校工作总结
时光飞逝,我们的事业与时俱进。

锡溪乡师生上下一心,浓墨重彩,为谱写锡溪教育新篇章顽强拼博。

教育教学质量,不断提高,卓有成效。

回顾一年来的奋斗历程,令人振奋,锡溪乡人民对教育的期盼正在一步一步变为现实。

一、教育工作
1.师德建设
兴校育人,师德为首。

由于各种因素的影响,我乡教育质量一直在低谷中徘徊。

学校领导一班人清醒地认识到锡溪的教育要提高,要升位,必须首先抓好师资队伍建设,队伍建设又主要是师德建设。

我们根据达州市委提出的“一年一个新变化,三年一个大变化”的要求,提出了“学校大变化,我该怎么办?”的大讨论,形成了共识:铸就锡溪教育的辉煌,教师必须内树信心,外塑形象,师德建设必须“严”字当头。

学校坚持“三严”强师德,即:严格要求,严格检查,严肃处理。

对教师政治上严格要求,加强教职工的政治理论学习,利用假期集中学习和每周的政治学习重点学习了“三个代表”的重要思想和十六大文件。

学习做到了准备充分,有针对性,能联系实际、改进工作。

行政领导一班人率先垂范,严守党纪、政纪,不搞以权谋私,不搞特殊化。

要求教职工做到的,领导必须首先做到,要求教职工不能做的领导坚决不做。

学校根据社会的要求和学校的实际狠抓行业作风
建设,制订了《关于禁止教师体罚学生的决定》、《关于禁止教师赌博的规定》、《关于禁止教师乱订资料乱收费的规定》。

学校将教师的师德作为对教师考核的重要内容。

平时加强监督检查,发现问题,严肃处理。

通过大量的工作,学校从根本上杜绝了乱订资料、乱收费和体罚学生的现象,教师无一人受任何处罚,教师们爱岗敬业,关心爱护学生,良好的师德赢得了社会的一片赞扬。

2.德育工作
本学期,我校以德育为首,努力营造一种优良的育人环境。

采取了多种形式落实,德育工作。

1、加强常规教育,落实班级管理
本学期,我校认真总结过去抓常规教育的经验,结合中心校班级考核细则,组织各村小认真学习,并结合本村小实际情况,提出了修改意见,然后,再在各村小实施。

为进一步落实班级管理,我校拟定了先进班级和先进班主任评选条件。

本期评选出了一批优秀班主任。

如:中三·1班班主任周茂兵
2、加强团队组织建设,完善学生干部管理
我校在团队组织不断状大的同时,还进一步纯洁团队干部,建立了一套团队干部评价方案,如:优秀队员评选条件,优秀团员评选条件等。

并涌现出了刘军、寇畅等优秀学生干部。

3、加强法制教育,狠抓纪律教育
我校把预防青少年犯罪作为学校德育工作的重中之得来抓。

本期,
我校在继续加强法制教育的基础上,要求必须有一次以“做遵纪守法的小公民”为话题的团队活动,收到了良好的效果。

为加强对学生纪律教育,学校组建了综合治理办公室,并把职能范围扩大到了校园周边。

对严重违反校纪校规的同学坚决从严处理。

本期学校对谭博、汤羚松等出逃学生进行了严肃处理。

在严格纪律的约束下,学校校风已良性发展。

4、精心组织,大力开展教育活动
我校通过班队会,黑板板等多渠道,根据学生年龄特点,对学生进行思想教育,让学生明确养成良好习惯的好处,帮助树立明确的行为目标。

同时,大力宣传学生中行为表现好,习惯好的学习,使广大学生受到榜样的激励,不断改进自己的不足。

本期我校对各班团队活动要求不少于4次,要主题明确,有教育意义。

在初中三年级组,我校组织了《走向明天》的演讲赛。

通过演讲赛深激发学生的学习热情和走向明天的自信。

二、教学工作
教学工作任何时候都是学校的中心工作。

我校一段时期教育质量不高,社会反响强烈,教师士气低落。

针对这种状况,学校提出:全体教师要振奋精神,勤勉奋进,自加压力,敢于争先,早日实现锡溪教育的新飞越。

学校狠抓“三实”:(一)是制订的近期目标要实际。

学校根据渠县教育局两个纲领性文件,结合本校实际制订了《锡溪乡中心小学教学工作目标奖惩条例》,下发到每个教职工手中。

(二)教
学工作必须步步抓扎实。

全体领导和教师务必把主要精力投入抓教学。

一年来教师们以主人翁责任感,投身教学,把坚持“六认真”变成了自觉行动。

教研活动不走过场,不搞花架子,讲求实效。

青年教师说课、赛课活动成效显着。

在说课活动中,各位老师充分运用电教手段,其中杨浪老师制作的多媒体课件形象、生动。

经过评比,杨浪获一等奖,陈小燕、邹雪莲、赵继英获二等奖。

教师们经常自觉交流教法,互相促进,取长补短。

教师们不断用新知识充实自己,加强学习新课标,努力向四十五分钟要质量。

教师们不甘落后,努力进取,做到了自加压力争上游,千方百计出成果。

涌现了一大批教学经验丰富、教学成效显着的优秀教师。

如:小学部杨斌、张国属、周小芬、杨秀珍、曹霞、易恩梅老师,初中部谭云杰、李春阳、周茂兵老师。

(三)领导检查工作环环抓落实。

学校改进了教学管理方法,中心校实行年级组长负责制,村小实行主任教师责任制,教师的聘任,津贴的发放,由年级组长或主任教师决定。

校长廖建军经常深入到教学第一线了解学生的学习情况和教师工作情况;分管领导带头上好一门主课,领导包干中三的培养对象;教导处负责抓好阶段性质量检测,工作检查重在当堂听课和检测学生成绩,每次学月考试和竞考都严密组织、认真分析。

全体教职工通过一年来的辛勤耕耘,终于换来了丰厚的回报。

两个学期,接受质量检测,各年级教学质量均有大幅度提高,小学四年级2002年下学期接受县上抽考,取得了临巴片区语文单科第一,数学
单科第二,总评第一的优异成绩,受到了上级领导和社会群众的充分肯定;2003年初中升学考试上省重高录取线6人,上国家级示范高中(渠中)1人,打破了升国重、省重零的记录,赢得了社会的赞誉;2003年初一接受县教育局统一检测,我乡荣获临巴片区第三名。

三、安全工作
我校安全工作做到了常抓不懈,把安全卫生工作放在了第一位,学校多次召开安全工作专题会议,做到会议有记录,中间有检查环节,事后有总结,并归类建档,日常工作中花力气抓好了“五个落实”措施得力,效果好。

1.宣传教育落实通过周前会、周会、班(队)会等场合对师生反复进行安全教育,使大家树立“安全第一、责任重于泰山”的意识。

2.检查督促落实本期学校安全检查小组对全学区校舍、设备设施、活动场所等区域进行了期初、期中、期末三次大规模仔细排查,发现问题,及时处理,并报告学校,迅速排除隐患。

同时,不放松对食品卫生的监管,做到了随时抽查,告之店主爱清洁、讲卫生,效果好。

3.责任分解落实学校完善了安全领导机构,分别落实了责任并责任到人,层层签订安全目标责任书。

使我校安全工作责任明确,人人抓安全,时时讲安全。

4.制度贯彻落实学校、村小班级层层制订了安全工作制度,
班班设立安全员,实行责任制,校长、分管领导每月必检查安全制度的落实情况。

5.防范措施落实学校对有安全隐患的地段加强防范新住校生夜间行政领导挂牌值班,确保学生的绝对安全。

对有楼层的楼房设立责任教师,负责对学生活动的疏散管理。

如本期对东升、中心校的断檀进行了拆换,对原初中部楼前坝墙体外悬及时排除,以确保安全工作的万无一失。

在本期全国上下齐心协力抗“非典”的战役中,根据上极指示,迅速成立了防“非典”领导小组及日常机构,实行“四早”,强化师生防“非典”意识,众志诚成,万众一心,科学防治,战胜非典。

我校无一例诊断和疑似病人,受到上级的夸奖。

通过大家的努力,本期我校安全工作令人欣尉,无一次大小事故的发生。

四、后勤工作
1.完成上级交办的各种任务。

开学初在财政局和教育局的指导下,按照“收支两条线”的原则,执行了财政专户储存,上报好各项表册和资料,所收费用及时进入专户,并按要求设立了企业和事业两个支出专用帐户。

及时传达关系教职工切身利益的上级关于职工养老保险、医疗保险、个人所得税等的政策和精神。

2.期初进行了收支预算。

开学前运回了书、副本,购回教学必需品并及时发放到了师生手中。

保证了学校的教育教学工作的如期开展,顺利进行。

3.财务工作认真执行了《会计法》和《中小学财务制度》以及上级的有关规定,所有支出都是按照学校规定的报销程序进行的。

企业增加了服务项目,门市和食堂竞标都顺利完成并运行良好。

4.及时提供“非典“所需药品和用具,确保”非典“工作的如期进行,保证了师生的安全。

5.撤除了原初中部教学楼旁边的D级危房,对学生宿舍的门窗、床铺等进行了检查、维修,对教师办公室的窗玻璃进行了修补,对教室和水电等公用设施进行了维护和修理,这些都指派了专人(谭灵书同志)负责。

存在的问题:。

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