安徽工业大学科研奖励办法
2011-10-01 00:00
各院（部），行政各部门、各直属单位：
根据学校发展需要，经反复研讨和征求意见，特制定《安徽工业大学科研奖励办法》，经校长办公会议研究同意，现将《安徽工业大学科研奖励办法》予以印发，请遵照执行。

特此通知
二○○九年五月八日
安徽工业大学教学科研奖励办法
第一章总则
第一条为加强教师队伍建设和学科建设，鼓励教职工多出高水平的科研成果，实现建设高水平教学研究型大学的目标，特修订本办法。

第二章奖励原则、范围、类别
第二条奖励原则。

注重重要成果，注重较高水平，加大奖励力度；依据成果（项目）类别、等级，按成果（项目）的获准时间（当年1月1日至当年12月31日）给予一次性现金奖励。

第三条奖励范围。

我校在编在职教职工取得的冠有我校校名的成果（项目）。

涉及著作的，按实施奖励时著作者是否为我校在编在职教职工确定。

第四条奖励类别。

按科研项目、科研项目鉴定、科学技术奖、专利授权、论文、著作等六大类实施奖励。

第三章奖励细则
第五条科研项目奖励及实施奖励的相关事项，按我校《国家级、省部级项目科研奖励暂行办法》（安工大〔2006〕75号文）执行。

第六条科研项目鉴定，按会议鉴定和通讯鉴定两类性质对项目负责人实施奖励。

奖励标准，见附表1。

第七条科学技术奖（含人文社科奖），按国家级和省部级等5个层次对项目负责人实施奖励。

若我校为该项目的第一完成单位，按获奖等级全额奖励；若我校为第二完成单位，按获奖等级60%的额度奖励；若我校为第三完成单位，按获奖等级40%的额度奖励；若我校为第四及以后的完成单位，按获奖等级30%的额度奖励。

奖励标准，见附表2。

第八条专利授权。

按发明专利和其他专利两类性质对项目负责人实施奖励。

奖励标准，见附表3。

第九条论文奖励。

按《科学》（Science）、《自然》（Nature），《科学引文索引》（SCI）收录及《社会科学引文索引》（SSCI）收录，《工程索引》（EI）收录，《科技会议录索引》（ISTP）收录，国际学科顶尖学术期刊，国内学科顶尖学术期刊等6类期刊对论文作者实施奖励，奖金由第一作者分配。

奖励标准，见附表4。

第十条著作奖励。

按学术专著和其他著作（非教材类）等两类性质对著作者实施奖励。

对公开出版的学术专著的独著者以及著作者均为我校教职工的，按奖励标准全额奖励；若我校著作者与非我校外人员合著，按实际撰写的比例给予奖励。

对公开出版的其他著作的著作者，按每部2000元的标准实施奖励，奖金由著作人分配；若第一著作者为非我校教职工，按实际撰写的比例给予奖励，但奖励额度不超过2000元。

奖励标准，见附表5。

第四章奖励程序
第十一条提供材料。

申请人根据科研处的工作通知，并根据奖励事项提供相应的项目鉴定材料、颁奖文件、获奖证书、专利证书、论文（期刊封面、期刊目录、论文正文）、著作（封面、目录、版权页）等详细的完整材料；材料不齐全的，不予受理。

第十二条审核。

申请材料由科研处负责审核、汇总。