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合作协议(借用资质)

合作协议

甲方:

乙方:

甲、乙双方本着公平公正、互惠互利的原则,在平等自愿、公平公正的基础上,协商一致,达成如下协议,双方共同遵守。

一、乙方使用甲方的营业执照、资质证书、安全生产许可证书等,承揽工程施工(合同价,以最终结算价为准),同时承担该工程施工的全部责任,甲方提取工程结算价的作为甲方的管理费(开具发票所需费用由乙方承担),开票前需提供所需开票金额材料发票。其费用在开具收据或发票时必须交清。

二、营业税、工程质保金由乙方承担。开据发票时营业税必须交清。营业税在工程当地缴纳,乙方提供完税证明给甲方,甲方将所扣税款退还乙方。

三、乙方认可甲方同施工合同的全部条款内容,乙方负责同建设单位结算工程款。甲方收到建设单位的工程款,在两个工作日内扣除甲方应提取的费用、营业税及其它相关费用后,并将余款拨付给乙方。付款方式和结算方式按甲方与建设单位签订的合同执行(本工程所有工程款的支付需通过甲方财务人员和财务部出具的合法收据或发票结算)。同时,派专人协助乙方办理转款事宜。

四、乙方在投标前向甲方交纳1万-3万元信誉保证金,保证诚信公正的形式投标。若无中标保证金在三日内无息退还。若投标过程中发现乙方恶意用甲方资质以陪标形式进行投标,保证金不予以退还。中标后此保证金作为工人意外险及保证公司信誉保证金,待工程竣工验收后,甲方将保证金无息退还。

五、乙方在从事施工项目的承揽和工程施工中,不得泄漏甲方的商业机密,不得以任何手段损害甲方的合法权益和信誉。如乙方中止甲方与建设方签订的施工合同的履行或损坏甲方的权益和形象,甲方有权不支付剩余的全部工程款,作为违约处罚。

六、乙方以甲方名义承揽的工程项目,必须以甲方公司名称签订施工合同并将工程预(决)算表报甲方审查批准,甲方负责办理施工许可证等手续,所需交纳的费用由乙方支付。

七、甲方负责工程施工技术监督、施工验收资料的表格提供。工程施工中发生的材料检测、消防审批、意外伤害保险等相关费用均由乙方承担,甲方可协助办理。乙方应遵纪守法,严格执行国家的法律法规,认真学习甲方的规章制度和管理制度,并遵照执行。

八、甲方有质量控制的监督权和管理权。乙方应严格施工管理,保证按国家规范和设计要求进行施工,工程质量应达到合同约定的等级标准,工程中出现的质量责任,由乙方全部承担.质保期内,乙方应无条件对本工程进行维修。

九、乙方承担施工项目的安检费用及其它与该工程有关的费用。在施工中如发生安全伤亡事故,均由乙方独立承担一切责任和全部后果。甲方特提出免责声明。

十、在施工中如不按建设方要求施工或出现质量、工期、安全等可能影响甲方利益和形象的问题,甲方有权终止本合作协议,接管该工程,因此造成的损失由乙方承担。

十一、在合作正常前提下,甲方不得无故扣除应拨付给乙方的各款项,双方达成协议后,因正常工作需要,甲方应无条件给乙方提供资质使用、签字盖章等协助工作。

十二、甲方不得透漏双方合作的机密,不得对乙方的形象和利益带来损害。

十三、协议未尽事宜另行协商确定。若发生合同纠纷应协商解决,协商不成,可依法向辖区内人民法院起诉。

十四、乙方不得将因本协议引发的与甲方的债务债权关系转移给第三方。

十五、本合同签字盖章后生效,一式两份,甲、乙双方各执一份。

附:乙方身份证复印件

甲方:乙方:

代理人:代理人:

年月日

为规范保安工作,使保安工作系统化/规范化,最终使保安具备满足工作需要的知识和技能,特制定本教学教材大纲。

一、课程设置及内容全部课程分为专业理论知识和技能训练两大科目。

其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。

二.培训的及要求培训目的

1)保安人员培训应以保安理论知识、消防知识、法律常识教学为主,在教学过程中,应要求学员全面熟知保安理论知识及消防专业知识,在工作中的操作与运用,并基本掌握现场保护及处理知识2)职业道德课程的教学应根据不同的岗位元而予以不同的内容,使保安在各自不同的工作岗位上都能养成具有本职业特点的良好职业道德和行为规范)法律常识教学是理论课的主要内容之一,要求所有保安都应熟知国家有关法律、法规,成为懂法、知法、守法的公民,运用法律这一有力武器与违法犯罪分子作斗争。工作入口门卫守护,定点守卫及区域巡逻为主要内容,在日常管理和发生突发事件时能够运用所学的技能保护公司财产以及自身安全。

2、培训要求

1)保安理论培训

通过培训使保安熟知保安工作性质、地位、任务、及工作职责权限,同时全面掌握保安专业知识以及在具体工作中应注意的事项及一般情况处置的原则和方法。

2)消防知识及消防器材的使用

通过培训使保安熟知掌握消防工作的方针任务和意义,熟知各种防火的措施和消防器材设施的操作及使用方法,做到防患于未燃,保护公司财产和员工生命财产的安全。

3) 法律常识及职业道德教育

通过法律常识及职业道德教育,使保安树立法律意识和良好的职业道德观念,能够运用法律知识正确处理工作中发生的各种问题;增强保安人员爱岗敬业、无私奉献更好的为公司服务的精神。

4) 工作技能培训

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