公司内部招聘信息发布时间：2013.2.27 有效时间：2013.3.27要想入职请联系介绍人：09服装工程1班李XX：******** 短号：690476注：毕业后入职试用期三个月1800元，包午餐，周末双休，转正2500元。
工作地点：广州XX 区烈士陵园附近，租房问题可以帮助找合租。
设计部需求岗位：●主设计师、设计师（2名）职位描述：1、根据每期产品主题及风格，制定整体设计开发计划，并保证实施；2、进行款式、颜色、面辅料等开发，能独立按产品结构按色系进行款式设计；3、对女装的裁剪、面料、辅料、制版、搭配等方面有丰富的经验。
4、能把握时装流行趋势，有较强的领悟力、沟通力、洞察力，能承受工作压力；5、完成上司交办的其他临时工作任务。
任职资格：1、服装设计专业大专以上学历，5年以上女装品牌设计经历，3年以上主设计相关经验；2、时尚触觉敏锐，能较好地把握产品风格，市场洞悉力强；3、服装搭配、整合能力优秀，创新意识、团队管理能力强。
●服装平面设计（1名）职位描述:1、根据市场和客户需求信息，完成服装的设计方案；2、及时掌握市场流行趋势和色彩、新面料的状况，应用于产品设计中；3、负责提出设计产品的概念、款式、色彩的总体思路和方向，并指导和管理设计助理的工作；4、独立完成梭针织产品开发、设计，及面料样的准备工作；任职资格：1、较强的设计，绘稿能力，对品牌及客户需求的理解力；2、服装设计相关专业，大专以上学历；3、思维活跃，对时尚具有敏锐的洞察力，具有创新意识，能把握服饰的色彩、面料等流行趋势；4、熟悉服装工艺流程，精通面辅料的运用及工艺掌握；5、熟练使用PHOTOSHOP、Coreldraw等相关设计软件；6、优秀的沟通能力和管理团队的能力，有良好的团队合作精神。
●饰品设计师（2名）岗位职责：1、两年以上工作经验，对服装设计、包袋工艺、流行饰品工艺、面料等有一定了解，较强的创新思维能力和品牌意识，善于颜色搭配，具有良好的服装、服饰搭配组合能力；2、具有良好的时尚敏感性及执行力，能够根据确定的策划方案展开产品图稿设计，跟踪样品制作，并把关产品品质；3、制定合理可行的年、季产品设计策划方案、开发计划，合理控制开发成本；4、根据产品风格和市场需求，整合产品，把握产品的设计方向，完成款式设计开发任务5、根据市场需求，做好款式的开发和补充工作6、定期开展市场调研分析工作，不定期走访市场、行业展会及搜集各类媒介的最新流行信息，充分了解市场动态任职资格：1、服装设计、服装工程等相关专业；2、2年以上饰品设计工作经验3、熟悉饰品的流行趋势、对行业时尚有敏锐的触感；为人亲和乐观原则性强，积极进取敬业，团队协作与沟通能力好，有良好的职业操守，保密意识强。
4、photoshop、coreldraw等设计软件和办公软件能能熟练使用，有较强的图案和色彩应用能力。
●设计助理（2名）职位描述:1、女性，服装设计专业，熟悉日常办公事务处理；2、工作认真仔细、思路清晰、有责任心，能积极主动地协助设计师完成工作；3、对工艺、版型比较了解，有较强的手绘和电脑绘图能力，能够熟练应用设计软件完成工作；4、对流行趋势有深入的了解，对服装市场有敏锐的感觉。
任职资格：1、服装设计相关专业，大专以上学历；2、熟练使用PHOTOSHOP、Coreldraw等相关设计软件。
●试衣文员（1名）任职要求：1、中专或以上学历，形象良好，性格开朗。
2、做事细心认真，电脑操作熟练。
3、三围要求：胸围86-88CM,臀围92CM左右，腰围68-70CM，大腿围52-53CM；身高165CM 以上；穿M码衣服。
职责描述：1、试穿样衣及大货厂前版。
2、协助设计部进行审版等等试衣工作。
4、协助版房版衣的相关管理工作。
5、上级交待的其它工作等。
技术部需求岗位：●纸样审核师（1名）岗位要求：1、能独立操作ET软件；2、对服装流行趋势的了解；3、对版型的有较高的认识；4、熟悉每道工艺；5、精通大货操作，调整熟悉成衣制作流程，能够及时发现问题并解决。
任职要求：1、高中以上学历；2、5年以上经验；3、熟悉OFFICE、ET等软件。
●纸样师（2名）职责描述：1.根据各季流行趋势开发板形，制作各季定货会头样。
2.制作各季度齐色板，检查其外观、工艺，按客户意见进行纸样和设计的修改。
3.大货纸样输送给放码师，必须保证大货的尺寸、尺码、工艺的准确。
4.与设计师沟通合作解决图稿与制板过程中的工艺问题。
任职要求：1.初中或中专以上学历，熟悉ET等操作软件；2.5年以上制板工作经验，其中2年以上女装公司同等职位工作经验3.工作积极主动，有责任心，做事认真有条理。
●技术部助理（1名）岗位职责：1、协助技术部裁剪纸样；2、负责技术部的资料、表格制做工作；3、负责跟进技术部的各类生产进度工作；4、协助技术部剪纸样；5、负责协助技术部的内勤日常工作。
任职要求：1、年龄18-30岁；2、乐岗敬业，心态端正，工作积极，有进取向上思想；3、电子表格制做熟练，每分钟打字40个以上；开发部需求岗位：●开发市场采购员（1名）职位描述：1、熟悉中大面料采购市场。
2、有一定的面料市购经验，能吃苦耐劳。
3、懂得判断市场面料的风险和隐患。
4、以及其他技能。
任职要求：1、2年以上服装面料经验，28岁以上，男性。
2、熟悉办公软件。
●面、辅料开发员（2名）职位描述：1、开发新产品及新的供应商，及时提供相关资源及讯息，不定期地对供应商进行评估；2、负责面辅料供应商关系维护，了解新品、知名品牌面辅料走向，了解市场价格，对供应商、厂家考察；3、按照开发计划进度进行面、辅料开发工作及开发过程中异常的处理，及时反馈开发进度情况；4、面、辅料开发大货价异常的处理；5、完成上司交待的临时性工作任务。
任职资格：1、25－40岁，2年品牌女装面辅料采购、开发经验；2、了解女装面辅料流行趋势，熟悉面辅料制造生产流程、面辅料常规性能和各种面辅料检测标准；3、具备极强的谈判及协调能力，良好的职业道德及责任感，有较强的成本控制意识；4、能承受一定的工作压力，拥有一定供应商资源。
●饰品开发采购员（1名）职位描述：1、根据每季产品的设计主题和风格，负责饰品的开发采购及搭配工作，并建立饰品开发采购流程；2、根据我司设计风格和方向，进行饰品市场、饰品潮流等信息的收集，供设计师参考；3、负责饰品供应商关系维护，了解新品、其他知名品牌等方面的讯息，并提供给设计师等相关人员；4、负责订货会饰品的采购，及打板供应商选择、饰品样板进度跟进；5、协助采购部开发新产品和新的饰品供应商，进行饰品采购前的议价、反馈、控制成本工作；6、完成上司交待的临时性工作任务。
任职资格：1、大专以上学历，二年以上同等职位工作经验，在品牌公司担任饰品开发采购经验，并有相关开发资源；2、熟悉饰品工艺流程、检测标准、行业标准、企业标准；3、熟悉各种饰品鉴别、判断，常规性能、成本构成、损耗情况、检测方法，生产周期、货期；4、时尚敏锐度强，熟悉饰品开发渠道及新产品等讯息收集渠道；5、优秀的沟能协调能力，良好的谈判能力；善于发现问题，良好的判断分析能力。
开发、采购助理（2名）岗位职责：1、配合采购专员做好采购工作；2、按照公司的开发、采购流程进行采购工作；3、认真、负责并及时的完成所有相关资料的制作及存档工作；4、理解能力和执行力强；5、做好上级安排的其他相关工作。
任职资格：1、中专以上学历；2、有仓库统计或会计等相关经验者优先；3、熟悉采购流程，熟悉ERP系统；4、对数具敏感，会透视表，函数；5、熟练使用Word,Excel等办公软件，电脑操作熟练；6、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神。
财务部需要岗位：成本控制员职位描述：1、对采购业务进行监督和审核任职资格：1、2年以上服装面辅料采购工作经验，学历不限；2、熟悉服装面辅料市场；3、熟悉excel电子表格使用；4、有良好的沟通协调能力，责任心强。
出纳员职位要求：1、有2年以上出纳工作经验，具备一定的财务专业技能知识，了解纳税人的相关规定。
2、需持有广州户口。
3、已婚已育优先，持有会计证。
岗位职责：1、负责管理公司的库存现金及银行存款，按照会计制度的规定，设置并掌管现金日记帐、银行存款日记帐；2、严格按照现金管理规定的范围来使用现金，依照银行规定的结算种类、原则和方法，办理银行转帐结算业务；3、根据经过审核无误的收付凭证，办理款项收付业务，坚持复核制度，办理款项收付必须根据稽核岗位审核并签章的收付款凭证，进行复核后再行办理，对重大开支项目，要严格执行授权人审批制度；4、妥善保管各种收付款原始凭证，每日及时整理归档，并与财务会计办理收付原始凭证的核对移交工作。
5、完成公司领导交付的其他工作事项。
人事行政部需要岗位：行政专员（1名）岗位职责：1、负责公司的文化传宣以及公司活动组织。
2、协助主管完成承办会议的记录工作，草拟会议纪要。
3、负责主管交办的各种文件拟订工作。
4、负责公司领导重要资料、文件及个人证件的管理和承办。
5、负责总经办承办会议的文件和资料准备，并做好会议的影像，语音和文字记录，印发会议纪要或会议决议。
6、负责公司外部接待关系维护工作。
7、负责办公用品的采购和审核。
8、负责公司内部员工使用设备及固定资产管理、派发、收回，能以及盘点和维护。
9、办公室环境监督和维护。
10、完成领导交办的其他工作。
任职要求：1、大专以上学历，行政管理、文秘等相关专业。
2、熟练操作WORD/EXCEL等办公软件；3、有一定的抗压能力。
仓库文员（1名）岗位职责：1、主要负责设计部板衣管理，进、出登记保管。
2、辅料进出登记保管。
3、上级交代的其他工作。
任职资格：1 、电脑操作熟练，熟悉excel、office等办公软件操作。
2 、一年以上的同等职位工作经验，服装行业仓管经验优先考虑。
3 、工作认真、细心，责任心强设计跟单部需要岗位：●跟板员（2名）职位要求：1、1年以上跟单或板房跟板工作经验，熟悉样板制作工艺流程；2、有大型服装公司板房跟单及样衣质量的把控经验；3、能把握服装印花、绣花、洗水等质量要求;4、跟进样板生产进度和能完成板房与其他部门的样衣交接工作；5、会使用办公软件；6、优先考虑在校学习过设计专业的应聘者。