4．丙方中途若有不符合培养标准情形，将自动丧失“美芝精英班”学员的 资格，不再享有相应的权利。
5．除项目实习外，甲方提供所有“美芝精英班”理论课程、实践课程所需 要的场地；
6．按丙方所报读专业学制和课程的规定，向丙方提供完整的理论课程、实 训课程的培养和考核。 二、乙方的权利和义务
1．甲乙双方共同选拔符合条件的学生进入”美芝精英班” ；按所需技术人才 的规格要求，与甲方共同设置课程，安排教学计划、教学内容和教学进度；
第二条 违约责任
甲方、乙方、丙方违约，各自承担由此产生的法律责任。
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第三条 对于在人才培养过程中出现的问题，甲乙双方应当本着相互尊重、互 相谅解的原则友好协商解决。 第四条 甲乙双方有关 “美芝精英班” 人才培养的详细要求由双方专业人员另建 附件。 第五条 本协议未尽事宜，三方另行协商解决。 第六条 本协议一式三份，三方各执有一份，三方签（章）后生效。
技能人才，甲、乙双方共同选拔符合条件的学生进入“美芝精英班” ，与乙方共
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同设置课程，安排教学计划、教学内容和教学进度，培养人才； 2．与乙方共同建立“美芝精英班”班管理制度；丙方在校学习期间，根据
“美芝精英班”班培养标准与乙方一起对丙方进行教育、管理，同时甲方需为 丙方购买人身意外保险；
3．按乙方的培养标准，对丙方的专业理论和专业技能定期进行严格考核， 并将丙方成绩以书面形式提供给乙方作为后期选优参考；
校企合作“ xx”三方协议书
甲方： 地址： 联系电话： 乙方： 地址 ：
联系电话： 丙方： 家庭地址： 父母姓名： 联系电话：
“ xx”培养内容
甲方与乙方合作从
年 月开始，在
级学生中通过考核挑选符合条
件的学生组成”美芝精英班”班，专业为
，学制 年。
丙方在自愿基础上，主动申请加入“美芝精英班” ，参加并通过考核百度文库丙方
在完成培养后，乙方将择优录取丙方到乙方工作，首签合同期为
年。
第一条 三方的权利和义务
一、甲方的权利和义务
1．按照《国务院关于大力发展职业教育的决定》 、《教育部关于职业院校试
行工学结合、半工半读的意见》 （教职成 [2006]4 号）文件精神，校企之间开展
全方位、深层次、多形式的人才培养合作，迅速、高效地培养更多高素质和高
法规，○3 严重违反甲方学生管理制度或乙方相关管理规定、劳动纪律；
7．丙方在毕业时达到了乙方的录取标准，获得所读专业学历或技能等级，
同时又完成企业培训计划并达到所需技能水平（综合技能等级达到
2/4 等级或
以上），到乙方工作时可直接转正为正式员工， 享受两年及以上员工的待遇和福
利政策，享有考核晋升的优先权。
2．丙方在校学习期间应服从甲乙双方的共同教育和管理，自觉遵守甲方制 定的各项校园管理规定及各项教学安排，丙方在乙方公司实践教学期间，须遵 守乙方依法制定的各项管理规定，严格保守乙方的商业秘密；
3．根据甲乙双方制定的考核标准参加考核，考核成绩与甲方组织的理论考 试拥有同等效力，并归档作为后期选优参考；
4．丙方在规定年限内，修完教育教学计划规定内容，德智体达到毕业要求， 准予毕业，由学校发给丙方入学专业的毕业证书和技能等级证书。
5．在“美芝精英班”学习期间，丙方如有以下行为，甲乙双方协商达成共
识后有权终止丙方在“美芝精英班”学员的资格，由此产生的后果由丙方自行
承担○1 丙方不服从甲乙双方共同制定的教学安排，○ 2 在实习期间违反国家法律
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乙双方协商同意予以劝退； 6．学生毕业获得所读专业学历或技能等级，同时又完成企业培训计划并达
到所需技能水平（综合技能等级达到 2/4 等级或以上），乙方直接将其转为企业 正式员工， 享受两年及以上员工的待遇和福利政策， 在考核晋升时提供优先权。 三、丙方的权利和义务
1．丙方加入“美芝精英班”后应严格按照甲方和乙方制定的教学计划、教 学内容、课程设置、实习安排认真学习，掌握相关的技术技能；
甲方：韶关市技术学院 代表： 日期：
乙方：广东美芝制冷设备有限公司 代表： 日期：
丙方（学生）： 学生家长： 日期：
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2．与甲方共同建立 “美芝精英班” 管理制度； 丙方在校学习期间， 根据“美 芝精英班”培养标准与甲方一起对丙方进行教育、管理；
3．与甲方共同制定考核标准，参与对丙方进行专业理论和专业技能的定期 考核，并将“美芝精英班”学生成绩归档作为后期选优参考；
5．甲、 乙双方安排丙方以项目形式到乙方开展的下厂实习教学，乙方需按 照协议书附件的约定给予向丙方发放工资和补贴，丙方还享有协议书附件约定 的福利待遇和权利， 同时为丙方购买人身意外保险；实习期间丙方须自觉遵守 乙方公司各项管理规定，并接受乙方公司的考核，严重违反乙方公司员工管理 规定及不符合“美芝精英班”人才培养标准的学生，乙方有权不予录用，经甲