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小学低年级学生如何开展小组合作

小学低年级学生如何开展小组合作
一、培养小组合作技巧
对于低年级学生而言,年龄小,许多事情都需要在教师的指导下来完成,他们合作学习的知识、能力、意识等都是非常有限的,更缺乏从事合作学习所必需的有效技能,要想开展有成效的合作学习有较大难度,这就需要我们引导学生掌握合作学习的方法并形成必要的技巧。

(1)学会倾听
低年级的学生有着很强的表现欲,希望自己表现得更好,所以不愿意倾听他人的意见。

真正有效的小组合作,应该是在讨论中自由地发表见解,同时自觉地听取别人的想法,合理地补充、调整自己的观点。

努力掌握别人的发言要点,对别人的发言作出评价,听不懂、听不清楚时可以提问。

倾听是合作学习的重要环节。

没有良好的倾听习惯,不仅影响讨论效果,也无法使讨论深入。

因此,我们要训练学生会听:一是要学会倾听老师的提问,会听操作要点,和小组分工要求,这是小组有效合作的基础;二是认真听每个同学的发言,不要插话,这是小组有效合作的保证;三是会听别人发言的要点,善于将收集的信息归纳总结,这是小组有效合作的更高阶段。

(2)学会表达
语言表达是人与人交往和互动的基础,也是个人交际能力的重要指标。

合作学习需要每个成员清楚地表达自己的想法,互相了解对方的观点,在此基础上才能合作探究问题。

同时小组成员因能力的差异,个性的不同,很容易造成个别学生“滔滔不绝”,而部分学生沉默不语,袖手旁观的现象。

针对这种情况,教师要深入到小组中去,调动这些学困生的参与欲望,培养他们敢说的勇气,适当给予回答的机会,把一些简单的问题让给他们说,并及时的给予鼓励和肯定。

使那些基础知识差、思维能力弱、不善言谈的学生也有参与、表现自我和获得成功的机会。

(3)学会讨论
讨论是合作解决问题的关键,每个成员表达了自己的想法后,可能有不一致之处,这就需要讨论。

我们要在关键处予以指导,让学生逐渐掌握讨论问题的步骤和方法。

低年级学生讨论热烈时,不仅有音量过大现象,而且还有抢话说的现象,甚至还有随意闲聊的现象,因此,我们在讨论前可以引导学生养成一个习惯,那就是当别人讨论时你可点头,表示注意倾听,当有不同意见时应稍等或有礼貌地打断他人的谈话。

如“对不起,我在这点上有不同的意见”。

(4)学会评价
学生需要学会针对某一同学的发言、某一解题的方法、某一设想谈谈自己的想法。

使评价有目标、有内容,言之有物,比如评一评这种方法好不好?好在哪里,不好在哪里?为什么?我们要循序渐进,允许学生用一句话评,两句话评,慢慢地学会有条理地说出自己的理由。

这些必需的合作技巧需要我们通过示范和反复训练来帮助学生形成,我们可以扮演小组长或者小组成员之一参与小组的合作学习,让学生在具体的合作实践活动中学习合作。

二、改变学习评价方式
在每次小组合作学习完了之后,要及时给予适当的评价。

评价应强调小组整体的表现,主要围绕这么几个方面进行评价:是否能够有序地主动地参与合作讨论;
发言是否踊跃;探索的问题是否有所发现等等。

(1)组长对组员的评价
有老师是这样做的,我觉得这个方法挺好的。

那就是每次小组合作学习前给组长发一张信息卡,上面印着一个表格,分别有每个成员的名字,还有嘴巴、耳朵、铅笔、问号几个图标,分别表示发言情况,倾听情况,获得答案,提出质疑。

小组长根据组员表现,用符号把组员发言、倾听情况记录下来,也把合作学习结果简单记录下来。

这种评价有助于保证小组合作学习的质量。

(2)组际间的评价
在小组展示后,可以由其他进行评价,在评价中发现并学习其他组的闪光之处,提出自己组的补充意见或不同意见。

(3)老师的评价
老师的评价要指向明确,可学习,可改变。

只有这样,经过多次评价之后,才会使学生明白合作过程中到底怎样做才是表现好的行为,并相互进行学习。

评价中我们除了要关注学生的学习行为和学习效果,还应该特别关注学生的合作品质,比如自信、尊重、包容、协作等,这是知识以外对学生更为重要的东西。

由于现在很多孩子习惯以自我为中心,因此在小组合作时常常会抢着发言,或者把问题和责任推给其他组员,甚至嘲笑、埋怨小组内学有困难的同学。

这种不同层面,面向不同对象的评价使评价更全面更客观,长时间坚持下去,学生便会在组内认真学习讨论,积极参与展示,敢于大胆评价,竞争意识就会在学生心中生根发芽。

久而久之,小组合作学习就会有新的面貌。

总之,合作学习的成功与否,同教师的引导与参与是分不开的,卓有成效的合作学习,仅仅依靠教师事先的设计是远远不够的。

因此,教师不是更清闲了,而是担负起了更大的管理和调控职责。

在小组合作学习中,教师要认真分析学生情况,提问题要符合学生实际;要精心设计合作学习的方法;要有明确的目标指向;要对各个小组的合作学习进行现场的观察和介入……只有这样,在小组合作学习过程中,教师才能巧妙地应对随时都会出现的“意外”情况,并进行及时地干预,为他们提供有效的指导。

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