（4）督促指导分管人员落实生产、质量、设备、培训、交通管理等工作。
（5）检查班子成员履职情况；落实民主管理；排查和治理不稳定因素。
（1）及时传达、落实上级指示和要求。
（2）生产经营指标全面完成。
（3）无违反规章制度行为，无安全、环保事故。
（4）各专项管理工作达到相应管理办法的要求。
（5）队伍稳定。
根据岗位专责内容，分别承担责任：
1、岗位专责内容
（1）负责传达贯彻上级指示精神。
（2）负责班子建设、队伍建设、党建、思想政治、精神文明建设、党风廉政建设、宣传报道、综合治理以及信访稳定等工作。
（3）负责计划生育工作，指导工会、共青团（青工）、女工工作。
（4）负责生活后勤、队容队貌工作。
（5）协同抓好HSE工作，是安全生产第一责任人。
井下作业工程一部作业队队长岗位责任制
职 责 范 围
工 作 任 务
应达到的标准
责 任
1、岗位专责内容
（1）负责传达贯彻上级指示精神。
（2）负责经营管理、人事管理工作。
（3）负责HSE工作，是安全生产第一责任人。
（4）负责生产组织、质量、设备、培训、交通管理等工作。
（5）抓好班子、队伍建设，确保队伍稳定。
（1）比照岗位专责或共同职责责任。
井下作业工程一部作业队生产副队长岗位责任制
职 责 范 围
工 作 任 务
应达到的标准
责 任
1、岗位专责内容
（1）负责日常生产组织运行。
（2）负责核定班组工作量完成情况。
（3）负责督促落实现场标准化工作。
（4）负责生产异常情况、现场突发事件的处理和汇报。
（5）负责生产运行分析。
（3）遵守中石化的员工守则及“十大禁令”。
（4）遵守企业各类规章制度。
（5）自觉维护企业形象和利益。
（6）协助其它岗位工作。
（1）自觉学习国家法律法规，增长法律知识，增强法律意识。
（2）加强自身修养，自觉遵守社会公德和职工道德。
（3）自觉学习和遵守中石化员工守则和“十大禁令”。
（4）自觉学习企业各类规章制度，培养按制度办事的习惯。
（1）自觉学习国家法律法规，增长法律知识，增强法律意识。
（2）加强自身修养，自觉遵守社会公德和职工道德。
（3）自觉学习和遵守中石化员工守则和“十大禁令”。
（4）自觉学习企业各类规章制度，培养按制度办事的习惯。
（5）不做有损企业形象的事，不损公肥私。
（6）明确分工，加强协作，积极主动，互相支持和配合工作，杜绝推诿扯皮现象。
（1）承担违法违纪责任。
（2）承担社会舆论压力。
（3）承担违反禁令责任。
（4）承担制度规定的处罚。
（5）给予批评教育。
（6）因推诿扯皮或配合不力造成企业经济损失或相应的工作被上级扣罚时，承担连带责任，并给予一定的扣罚。
3、领导安排的其它工作
（1）负责完成领导安排的其它工作。
（1）按领导要求完成工作。
（1）对主管（办）事项承担直接责任。
（2）对协管（办）事项承担间接责任。
（3）因未作为产生的责任加重处理。
2、共同职责内容
（1）遵守国家的法律法规。
（2）遵守社会公德和职业道德。
（3）遵守中石化的员工守则及“十大禁令”。
（4）遵守企业各类规章制度。
（5）自觉维护企业形象和利益。
（6）协助其它岗位工作。
（6）协同抓好HSE工作。
（1）参加生产相关会议；勘察道路和施工现场；进行施工材料、工具、设备准备；安排班组工作量；进行开工验收；特殊作业跟班；跟踪汇报施工进度；提报相应计划；进行生产相关事项协调。
（1）及时传达贯彻落实上级指示精神。
（2）带领全队职工完成各项生产经营任务；主持制定队经营考核办法并严格考核兑现；做好成本控制和劳务结算；定期组织经济活动分析，提高经营管理水平；优化劳动组织，合理调配人力资源；严格考勤，严肃劳动纪律。
（3）制（修）订并实施HSE工作目标和规划；召开HSE月度工作会议和每周一次安全活动；组织危害识别、井控、应急演练、队级开工验收并审批、HSE检查，并督促整改、考核；按照“四不放过”原则对事故和“典型问题”进行调查分析并上报。
（1）无违法违纪事件。
（2）无违反社会公德和职业道德事件。
（3）无违反中石化的员工守则及“十大禁令”事件。
（4）无违反企业规定制度事件。
（5）无损害企业形象和损公肥私行为。
（6）无推诿扯皮行为。
（1）承担违法违纪责任。
（2）承担社会舆论压力。
（3）承担违反禁令责任。
（4）承担制度规定的处罚。
（5）给予批评教育。
（6）因推诿扯皮或配合不力造成企业经济损失或相应的工作被上级扣罚时，承担连带责任，并给予一定的扣罚。
3、领导安排的其它工作
（1）负责完成领导安排的其它工作。
（1）按领导要求完成工作。
（1）比照岗位专责或共同职责责任。
井下作业工程一部作业队党支部书记岗位责任制
职 责 范 围
工 作 任 务
应达到的标准
责 任
（4）进行食堂、澡堂、宿舍日常管理，组织队容队貌检查、整改。
（5）协同制（修）订并实施HSE工作目标和规划；员工教育培训；HSE检查、，并督促整改；按照“四不放过”原则对事故和“典型问题”进行调查分析并上报。
（1）及时传达、落实上级指示和要求。
（2）班子团结，队伍稳定，支部建设达标，宣传报道任务完成。
（3）无违反计划生育政策。
（4）职工满意度达标，队容队貌整洁卫生。
（5）无违反规章制度行为，无安全、环保事故。
根据岗位专责内容，分别承担责任：
（1）对主管（办）事项承担直接责任。
（2）对协管（办）事项承担间接责任。
（3）因未作为产生的责任加重处理。
2、共同职责内容
（1）遵守国家的法律法规。
（2）遵守社会公德和职业道德。
（5）不做有损企业形象的事，不损公肥私。
（6）明确分工，加强协作，积极主动，互相支持和配合工作，杜绝推诿扯皮现象。
（1）无违法违纪事件。
（2）无违反社会公德和职业道德事件。
（3）无违反中石化的员工守则及“十大禁令”事件。
（4）无违反企业规定制度事件。
（5）无损害企业形象和损公肥私贯彻落实上级指示精神。
（2）组织召开“三会一课”、政治学习；进行形势教育、典型宣传和报道；进行党员民主评议和党员奖惩，培养和发展党员；进行谈话家访；督促检查班子成员履职情况；开展民主管理；分析队伍思想状况，排查和治理不稳定因素；检查、指导、考核“三基”及体系工作。
（3）宣传计划生育政策，组织孕查孕检；指导和支持工会、共青团（青工）、女工等组织开展工作。