兼职教师聘用协议

甲方：________________

乙方：身份证号：

因工作需要，甲方聘用乙方为兼职代课教师，为保证教学的质量，切实维护双方权益，甲、乙双方经过友好协商，特定如下协议：

一、聘用岗位

甲方聘请乙方担任课程教师，上课地点。

二、聘用期限

自年月日起至年月日，每周次，每次小时。其中，试用期自年月日起至年月日。

协议期满后双方若无异议，此协议顺延，乙方应服从甲方的工作安排(时间、地点）。

三、工资待遇

每月根据代课课时数结算课时费，次月10日前结算课时费。乙方按时完成约定的教学内容后，甲方向乙方支付课时费，课时费标准为：元/节课。学员达到人以上，按学员实交学费的，甲方向乙方发放津贴。

甲方不承担乙方其他费用，包括但不限于：社保、交通费、住宿问题、医疗费用等。

四、双方的权利义务

（一）、甲方权利义务

1、对乙方的工作进行考核；

2、依据教学需要制订教学管理规章制度规范；

3、甲方按教学计划要求提供给乙方相应的教材、授课课时数;

4、甲方因故需停课，至少提前一天通知乙方。因乙方原因不能上课，乙方需找好合格的临时代课老师并交接好教学进度及内容，提前告知甲方，经批准后方可；

5、在试用期内甲方认为乙方不能胜任工作，可随时解聘乙方，协议即行终止;

6、乙方有下列情况之一，甲方有权随时解聘乙方:

(1)乙方违法、违纪、不遵守学校规章制度;

(2)乙方不服从甲方工作安排;

(3) 乙方工作中失误，致使工作出现重大安全事故，造成不良影响;

(4)乙方违反教师职业道德规范，造成不良后果和影响;

(5)乙方不得私自在本校外带教本中心学生，否则甲方有权在

各大培训网站上给予通报，并公布黑名单;

（二）、乙方权利义务

1、热爱教育事业，严格遵守甲方各项管理制度等，遵纪守法，不体罚或变相体罚学生;

2、服从甲方工作安排，认真履行岗位职责;按时参加甲方组织的各种会议和活动;

3、刻苦钻研业务，提高教学质量，赢师生及家长的好评;

4、为保证甲方能正常传达教学管理信息，乙方每周至少主动与负责人联系一次;

5、乙方在甲方工作期间，应自觉遵守甲方的工作纪律;

6、乙方发现甲方不履行合同，有权提出同甲方解除聘用协议。为了确保甲方正常的教学秩序，乙方须在正式同甲方解除聘用关系前一个月告知甲方，甲、乙双方经协商后可解除协议。否则，甲方有权扣发乙方未发的课时费及津贴。

7、乙方应保证其提交身份证，毕业证书复印件及个人简历真实有效，并愿为所提供资料的真实性承担任何后果。

五、保密义务

协议期内，乙方需在甲方许可之范围内使用甲方商业信息；在协议期内及终止后，乙方必须为甲方的一切商业信息保守秘密，不得以任何形式向甲方以外的第三方泄露商业信息。

六、违约责任

1、甲、乙双方签订协议后，在协议期内乙方若单方面终止合同，乙方需无条件赔偿甲方违约金元人民币，甲方有权扣除乙方未发课时费；若甲方无故终止合同，甲方需付补偿

金元人民币，且全额支付给乙方实际课时费。

2、在协议履行期内，乙方不得在同类培训机构同时兼任同类课程。如甲方发现乙方在同类培训机构同时兼任同类课程，乙方需无条件赔偿甲方违约金元人民币。

七、其他

本协议未尽事宜,本着互让、互谅的原则,由双方协商，协商解决不成时，应当向甲方所在地人民法院提起诉讼。

本协议自双方签字或盖章之日起生效，一式两份,双方各持一份。本协议未尽事宜，双方可协商签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方：乙方：

签订日期：年月日