资料三
制定实施方案
①成立施工企业负责、项目经理具体实施的创建“无欠薪项目部”活动工作小组；②制定实施方案；③上墙公布岗位职责、组织机构和工作流程。
配备劳资专员
①设常态化管理办公室；②配备劳资专管员。
实行实名管理
①农民工、班组长进场承诺；②建立职工实名名册，确认工资标准；③签订劳动合同，建立劳动合同管理台账。
加强日常考勤
①项目部要结合自身实际，执行相应的考勤。②和项目部三方确认考勤。
工资支付人
①设立工资专户，将人工费从工程款中分离出来，存入专用账户；②农民工资结算三方确认；③推行银行代发工资制度；项目部直接发放工资转入农民工本人银行卡。
维权信息公示
①项目部应在工地大门等醒目位置设立统一制式的“农民工维权告知牌”；②公示项目信息、用工管理信息等；③预告工资发放时间；④公布相关维权电话。
完善退场管理
①农民工中途退场或者工作任务结束退场时，应结清工资，经班组长确认，项目部见证；②签订退场无欠薪声明。
创建“无欠薪项目部”活动简要工作事项