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户外拓展教案



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讲述户外起源,结合课件 给学生补充点课外知识 2′
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任是沟通的桥梁,只有大家方法得当,配合默契,才能 以最快的速度完成任务。 目的:☆ 增强团队之间的配合,树立团队的观念; ☆ 增强团队的凝聚力; ☆ 消除彼此隔阂,清除心里隔距; ☆ 人字结构的支撑力。
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四、共建家园 组织:蒙上眼睛,按照盲阵条上的要求完成所有任务 目标: ☆生活、学员中遇到非正常情况问题如何去解决。 ☆ 捕捉有效信息;有效沟通重要性。 ☆ 学习如何在团队中建立合作的气氛
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基 本 内 容 导入: 户外素质拓展的起源 户外素质拓展起源于第二次世界大战,当时英国的 舰队受到德国纳粹潜艇的猛烈攻击,许多船只被打沉, 致使大部分船员葬身海底,只有一小部分的船员幸存了 下来。后来有人发现,这些幸存下来的士兵并不是那些 年轻力壮的青年人,而是懂得相互帮助、相互扶持的中 年士兵。后来德国教育家哈恩(Kurt Hahn)在 1941 年创 办了“阿伯德威海上学校” ,训练年轻海员在海上的生 存能力和船撞礁后的生存技巧,使他们的身体和意志都 得到锻炼。这就是最初的户外素质拓展训练。 1995 户外素质拓展年传入内地, 并在北京成立了第 一所拓展训练学校—“北京人众人拓展训练培训学校” 。 随后,户外素质拓展开始在我国流行了起来。 一、 军事训练 要求学生站军姿 5-10 分钟 军姿:向学生讲解站军姿的正确姿势:手指并拢, 双手伸展紧贴大腿,抬头挺胸,双眼正视前方,双脚尖 略微分开,脚后跟并拢,并保持住动作。 三面转发:要求整体划一,团队在做动作上保持: 快、静齐。团队中每一名学员都完成动作后,方可通过, 进入下一个转发。 目的: ☆ 强化团队纪律观念,克服松散习惯; ☆强化集体意识,克服个人主义; 18′ 三、团队组建 1 代号 在这个团队中,每个人给自己起一个响亮的代号, 代号名称要积极向上。在团队活动中,去掉所有学员在 班里的职务名称,去掉所有上下级关系,所有学员一视 同仁,让每个学员认为自己是团队中的重要的一员 2 团队建设 每支队伍给自己的团队选一个队长,然后画队旗、 队徽,起个队名,然后起个队呼(口号) 。 使每个学员都对自己负责,对整个团队负责,共同 商量完成这次活动。然后上活动台共同展示,共同喊口 号,形成对整个团队的凝聚力。 3 进行团队活动 20′ 三、众志成城环节 组织方式:所有学员手挽手,背靠背,在队长的口 号下,所有学员一同站立起来。信任是沟通的基础,信
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总结:通过 4 个课时的培训,使学员在潜移默化中,学 习到认识自身潜能,增强自信心,改善自身形象;克 过程中多一些引导词,使 服心理惰性,磨练战胜困难的毅力;启发想象力与 学员融入情景中去 创造力,提高解决问题的能力;认识群体的作用, 增进对集体的参与意识与责任心;改善人际关系, 学会关心,更为融洽地与群体合 作。
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课程名称 授课题目 授课对象 综合素质提升课程 户外----团队建设 大学生
军训(8 分钟) 、代号(10 分钟) 、团队组建(18 分钟) 、众志成城(20 分钟) 、共建家园(20 分钟)坎坷人生路(40 分钟) 本次课程共计 6 个课时
时间分配
激发学员的潜力,磨练学员的意志,增强学员的自信心,加强 课时目标 学员团队合作意识 授课重点 授课难点 授课形式 授课方法 坎坷人生路环节学员结合自身经历,感受团队的重要意义 学员在团队组建及众志成城项目的体会和参与度 大班授课 团体互助式教学法、竞赛式教学法、情景式教学法 1.北大青鸟户外拓展培训部 参考文献 2.郑州蓝盾素质拓展培训公司 你怎么来理解团队? 思考题 参加完课程对个人有哪些提升? 授课负责人 和课程负责 人签字 年 月 日 年 月 日 授课负责人(签字 ) 课程负责人(签字)
培训小结
1、 培训效果
2、不足与改进措施
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