一、单选题1. 最早、最简单的企业形态是（）A、合伙制企业B、个人业主制企业C、股份制企业D、三资企业2. 以下不属于管理含义的是（）A 、对事B、对物C、对人D、对实体3. 企业组织工作遵循（）是主体的原则A、职工B、经理C、股东D、工会4. 企业早期的一种组织结构形式是（）A、直线制B、直线——职能制C、事业部制D、矩阵制5. 企业经营思想的中心是（）Ａ、计划观念B、市场观念C、竞争观念D、效益观念6. 全面质量管理的目的和指导思想是（）Ａ、全员性B、科学性C、服务性D、全面性7. ISO质量保证体系中生产和安装的质量保证模式是指（）Ａ、ISO9001 B、ISO9002 C、ISO9003 D、ISO90048. 盈亏平衡分析法的核心是（）Ａ、盈亏平衡点B、均衡点C、经济批量D、生产点9. 风险决策的概率是（）A、不确定的B、确定的C、不一定Ｄ、都不对10. 以下不属于不确定决策方法的是（）Ａ、大中取大法Ｂ、小中取大法Ｃ、乐观系数法Ｄ、决策树法11. 企业协调的中心是（）A．人B、物C、资金D、财务12. 以下不属于3M的是（）A、资金B、人员C、物资D、管理13. 责任属于（）因素。
A、激励因素B、工作因素C、环境因素D、保健因素14. 西蒙认为管理是（）A、教育B、决策C、文化D、协调15. 公司制最高权利机构是（）A、董事会B、股东大会C、经理D、监事会16. 企业责任制度的主体是（）A、工作制度B、奖惩制度C、内部经济责任制度D、承包制度17. 现代企业制度的特征不包括（）A 产权关系明晰B 政企分开C 管理科学D 机制呆板18. 在厂长（经理）负责制中，企业的法定代表人是（）A 工会B 工人群众C 厂长D 生产部门管理者19. 埃尔顿. 梅奥是人群关系理论的代表人物，他提出了（）A“霍桑试验” B 需求层次理论C 大批大量生产组织管理（流水生产）D 双因素理论20. 在下列选项中不是按照企业制度和法律责任划分的是（）A 个人业主制企业B 合伙制企业C 公司制企业D 集体企业21. 股份有限公司的法律特点是（）A 公司不得发行股票，股东的出资额以协商确定，并以股份证书认定B 公司的股份一般不得任意转让，若需转让，其他股东有优先购买权。
C 公司资本划分为等额的股份并以股票形式公开发行与转让。
D 承担无限赔偿责任。
22. “产品销售量增长快，市场占有率高，很有发展前途；需要加强管理，增加投资，使之逐渐发展向‘现金牛’产品。
”指的是（）A 名星产品B 问题产品C 现金牛产品D 瘦狗产品23. 产品投入期的价格及营销组合策略是（）A 高价高促销、高价低促销、低价高促销B 连续策略C 集中策略D 榨取策略24. 产品系列平衡法（九象限法）根据产品的市场吸引力和（）对产品进行评分。
A 企业实力B 销售增长率C 市场增长率D 产品的营销策略25. 产品的价值工程可以分析产品的价值，那么提高产品价值的途径（V是价值系数，V>1）有（）A 功能不变，成本提高B 成本不变，功能降低C 成本有很大提高，功能略提高D 功能不变，成本降低26. 在ISO质量体系认证中，是开发设计、生产、安装和服务的质量保证模式的是（）A ISO9001B ISO9002C ISO9003D ISO900427. 劳动定额制定的方法有经验估工法、统计分析法、类推比较法和（）A 控制数量法B 工时平衡法C 技术测定法D 定量配给法28. 根据职工总数或某一类人员总数的一定比例来定员的劳动定员形式是（）A 效率定员B 比例定员C 岗位定员D 设备定员29. 计划期内各种产品应达到的质量标准水平是（）A 产品品种指标B 产品产量指标C 产品质量指标D 产值指标30. 流水线生产的优点是（）A 不够灵活，适应市场变化能力差B 工人工作单调，容易疲劳C 调整和改组生产线的费用大、时间长D 具有连续性、比例性、均衡性31. 社会责任和经济效益的联系是（）A 企业承担社会责任会损害经济效益B 社会责任和经济效益没有联系C 两者之间是正相关的关系（履行社会责任可以为企业提供的利益大于其付出的成本D 履行社会责任不能为企业提供利益32. 企业按照生产力各要素所占的比重可以划分为劳动密集型、资金密集型和（）A 技术密集型B 知识密集型C 私营企业D 集体企业33. 生产类型的分类中不包括下列选项中的（）A 大量生产B 成批生产C 小规模生产D 单件生产34. 企业管理现代化表现在管理思想、管理组织、管理方法、管理手段和（）现代化。
A 管理人员现代化B 管理产品现代化C 设备现代化D 物资现代化35. 运用波士顿矩阵分析法的产品策略，其中名星产品的特点是（）A 产品销量增长快，市场占有率高，很有发展前途B 销售增长率较高，市场占有率低，高增长率需要较大的资金维持。
C市场占有率高，销售增长量较慢。
D 产品市场占有率、市场销售增长率都低36. 企业经营战略的主要特点有全局性、长远性、方向性和（）A 关键性B 预测性C 抗争性D 理解性37. 在股份制组织机构中，最高权力机构是（）A 董事会B 监事会C 股东大会D 总经理38. 在下列选项中，不是有限责任公司的法律特征是（）A 公司不得发行股票，股东的出资额以协商确定，并以股份证书认定B 公司的股份一般不得任意转让，若需转让，其他股东有优先购买权。
C 公司资本划分为等额的股份并以股票形式公开发行与转让。
D 公司股东以出资额为限对公司债务负有限清偿责任，公司以全部资产（注册资本）负清偿债务责任。
39. 企业管理的基本职能不包括（）A 计划、组织B 指挥、协调C 控制D 计算40. 产品成熟期的产品策略是（）A 抓好产品定型、完善产品性能B 发展新型产品C 逐渐撤退老产品D 继续提高质量，增加服务项目，增强产品性能41. “市场占有率高，销售量增长较慢；维持市场占有率，改进工艺，降低成本，增加收益。
”是（）产品的特点和策略。
A 名星产品B 问题产品C 现金牛产品D 瘦狗产品42. 工作地专业化程度较大、大量生产低，产品品种比较多的生产类型是（）A 大量生产B 成批生产C 单件生产D 典型生产43. 分权的标志有决策的频度、幅度、重要性和（）A 对决策的控制程度B 决策的人性化C 决策的宣传D 决策的分配44. 反映企业经营状况好坏程度的标志是（）A 经营利润率B 销售增长率C 经营安全率D 市场占有率45. 以下不能延长产品生命周期的方法是（）A 促使消费者习惯使用B 进行产品改革C 提高产品保质期D 开拓新市场46. 对产品的价值分析是基于对产品的功能和（）的比值分析。
A 成本B 产量C 销售量D 利润47. 企业管理的基础工作的特点有群众性、经常性、先行性和（）A 变动性B 信息性C 错误性D 复杂性48. 在下列选项中不是按照生产资料所有制形式划分的是（）A 全民所有制企业B 集体企业C 合资经营企业D 劳动密集型企业49. 产品投入期的主要特点是（）A 销量迅速增加B企业利润增长快C成本高、亏损严重D需要对产品的进退进行认真选择50. 在企业科学管理阶段，亨利.福特提出的思想是（）A 人群关系理论B 需求层次理论C 大批大量生产组织管理（流水生产）D 双因素理论三、简答题56. 简述企业的基本特征。
57. 简述现代企业制度的基本特征。
58. 企业组织工作的原则？59. 市场经济条件下的企业经营思想需要树立哪些观念？60. 目标管理的实质是什么？怎样去组织实施？61. 合理组织生产过程的基本要求？62. 以人为主体的企业道德观应包含哪些内容？63. 简述产品质量标准的内容？64. 全面质量管理的特点？65. 企业管理的基础工作的内容是什么？66. 企业组织工作的原则与机构设置的原则是什么？67. 企业内部条件分析的内容是什么？68. 按照生产资料所有制形式将企业划分为几类？69. 企业管理可以从哪几个方面进行理解呢？70. 我国企业管理思想发展的新趋势是什么？71. 除了企业的基本特征外，现代工商企业的主要特征有那些？72. 企业管理的激励行为表现在那些方面？理论依据是什么？73. 实行企业经济责任制的基本条件是什么？74. 产品成长期的产品策略是什么？价格及营销策略又是什么？75. 开发新产品的意义是什么？76. 请你简述企业的概念。
77. 企业经营管理的内容有哪些？78. 流水线生产的特征是什么？79. 企业组织文化是什么？它对企业管理有什么影响？80. 掌握企业管理活动二重性原理的重要意义是什么？答案一、单选题1. B2. D3. A4. A5. B6. A7. B8. A9. B10. D11. A12. D13. A14. B15. B16. C17. D18. C19. A20. D21. C22. A23. A24. B25. D26. A27. C28. B29. C30. D31. C32. B33. C34. A35. A36. C37. C38. C39. D40. D41. C42. B43. A44. C45.46. A47. A48. D49. C50. C三、简答题56. ①是一个经济实体——有一定的物质基础，即拥有一定的资产（包括物资、技术装备）、员工，并有权自主的支配与使用。
是商品的生产、流通、服务等，是国民经济的基本单位。
②是一个盈利性的经济组织，对自己的经济活动成果负责——独立核算、自主经营、自负盈亏，具有独立的经济利益。
③具有法人资格的组织——有相应的组织机构，享有民事活动的权利、独立承担民事责任。
④直接为社会提供产品或服务——通过有目的的生产劳动创造出物资资料，以等价交换的形式交换劳务。
⑤企业是纳税单位——这应是企业与国家间的唯一关系⑥企业行使企业应有的自主权与企业职能——具有产品决定权、产品销售权、人事权、分配权；不能行使政府职能。
57. ①产权关系明晰——企业的所有权属于出资者；②政企分开——使企业以全部法人财产依法独立自主经营，自负盈亏；③权责分明——出资者按其投入的资本享有所有者的权益（资产受益权、重大决策权等及其按出资额对企业的债务承担责任）④机制灵活——企业在国家宏观调控下，按照市场需求自主确定生产组织及其经营；（以提高劳动效率、经济效益、实现资产增殖保值为目的）⑤管理科学——建立企业科学的组织管理制度和企业决策体系、激励与约束机制，能较好地处理国家、企业、出自者三者的利益的内部管理体制58. （1）．职工是主体的原则——组织要有利于调动一切积极因素；（2）．民主集中制原则——防止多头指挥、政出多门、独断专行、指挥不灵。
（3）．责任制原则——在组织内部的各层次、各单位、各岗位建立严格的责任制度，避免职责不明不负责任、无人负责得不到现象。