考核者签名：
审核者意见
签名：
一、绩效目标（权重50 %）
序号
绩效目标名称
达成要求
实际达成
权重
得分
1
2
3
4
5
小计得分
二、工作态度（权重20%）
考核要素
考核标准
权重
得分
合作意识
5%
责任心
1 2 3 4 5
5%
主动性
1 2 3 4 5
5%
遵守纪律
成本意识
（服务意识）
1 2 3 4 5
5%
小计得分
三、工作能力（权重30%）考核来自素考核标准考核要素
考核标准
权重
得分
知识、技能
5%
目标制定能力
1 2 3 4 5
5%
目标管理能力
1 2 3 4 5
5%
领导能力
1 2 3 4 5
5%
适应能力
1 2 3 4 5
5%
1 2 3 4 5
5%
小计得分
5%
重大事项加减分
编号
事项说明
加减分
小计加减分
综合考核结果
考核得分
考核等级
工作评价及期望
：
被考核者签名
（我已看过上述考核表并同上级进行了讨论）
考核者签名：
审核者意见
签名：
一、绩效目标（权重50 %）
序号
绩效目标名称
达成要求
实际达成
权重
得分
1
2
3
4
5
小计得分
二、工作态度（权重20%）
考核要素
考核标准
权重
得分
合作意识
5%
责任心
1 2 3 4 5
5%
主动性
1 2 3 4 5
5%
服务意识
（成本意识）
1 2 3 4 5
5%
小计得分
三、工作能力（权重30%）
权重
得分
知识、技能
5%
沟通、协调能力
1 2 3 4 5
5%
完成目标能力
1 2 3 4 5
5%
适应能力
1 2 3 4 5
5%
1 2 3 4 5
5%
1 2 3 4 5
5%
小计得分
5%
重大事项加减分
编号
事项说明
加减分
小计加减分
综合考核结果
考核得分
考核等级
工作评价及期望
：
被考核者签名
（我已看过上述考核表并同上级进行了讨论）