安全员岗位工作标准
职责一、负责车间安全生产（防火）基础工作管理
一、安全生产（防火）管理规定、安全操作规程修订、完善工作标准
1、每年末利用3个工作日，通过车间队责任制、组织机构内部各项管理规定、操作规程进行评审，对需要修改的规定及操作规程，在3个工作日完成修订完善工作，保车间主任在1个工作日审核。

2、每年末利用3个工作日，结合车间人事变动情况，建立车间安全生产防火、保卫组织机构，完善职责划分及分管区域，修订完善各工段安全防火保卫管理小组及责任分工，修订完善逐级安全防火责任制及应急预案的修订，在1个工作日内保主任审核。

3、每年末利用2个工作日，修订完善全员安全防火承诺书、司机安全行车承诺书、车间管理人员承诺书，上报车间主任在1个工作日内审核。

4、每年末利用3个工作日修订完善车间下一年度的安全（防火）专项工作计划（年纲要），车间安全、环境、职业健康管理实施方案，及全员“联职、联责、联薪”考核实施细则，员工安全培训教育方案，危险因素识别和作业指导书，包车间主任在1个工作日内审核。

5、每月用1个工作日，修订完善车间季度安全防火工作计划，和月份安全防火工作方案，及上月安全防火工作总结，上报车间主任审核实施。

6、每月利用2个工作日，完善车间安全防火基础工作管理。

达到标准化要求，同时制定完善车间春季、秋季、冬季防火方案、防汛方案、治脏月活动方案，报主任审核后实施。

职责二、负责车间安全防火检查及隐患整改工作
1、每周三参加车间组织的联检，对检查的设备隐患及人员违章行为，下发整改指令，考核处罚，保车间主任在0.5个工作日内审核签字后，落实到相关工段和个人。

2、每月利用4个工作日参加大型检修，特种检修作业、外委协作项目检修的全过程安全管理工作，下发危险度预测表，经主管领导审核签字后，落实隐患整改工作。

3、不定时参加爆破施工的全过程安全管理工作。

4、每月利用1个工作日，组织对车辆的专项检查，并将检查情况上报车间主任签字后，下发隐患整改指令。

5、每月利用1个工作日，进行生产现场安全检查，落实边坡浮石，保队顶部浮石大块、冻顶、险工险段及运行道路的隐患整改工作。

6、每月利用1个工作日，检查消防器材，上报灭火器配置及国内更换计划，落实美火器更换及配置工作。

7、每月利用1个工作日，专项检查起重设备，发现存在隐患问题，编写隐患整改报告，上报车间主任签字后，报公司主管部门。

8、每月利用1个工作日。

领取、发放劳动保护用品，填写个人劳保发放台账。

职责三、负责车间全员安全专项培训、教育、考核工作
1、每月累计利用1个工作日，对特种车辆司机进行安全行车教育。

2、每月利用1个工作日，编写部分员工安全应知应会考试卷，落实季度全员应知应会考试工作，全院安全培训、教育、考试合格率达到100%。

3、每月利用1个工作日，完善员工安全档案管理，并将试卷装入档案袋，填写成绩单，达到标准化要求。

4、每月利用2个工作日，完成对转岗、新上岗、复工人员的安全系统培训、教育、考试工作。

5、每月累计用2个工作日，参加公司安全、防火会议，并传达会议精神，落实相关工作。

6、每月累计利用1个工作日，对参加特种检修，外委协作项目检修、突发性检修、特殊爆破施工作业人员，进行安全教育，落实安全措施及责任人。

7、每季度利用1个工作日，进行重点、要害岗位人员安全教育，落实安全防火演练一次，并将演练结果经主任签字后上报公司主管部门。