《宣传部安全生产管理制度》党委宣传部安全生产管理制度安全生产例会制度一、每天上午上岗前，部门负责人总结前一天的安全工作，部署当天的安全生产工作。

二、每周的周一，召开一次部长、副部长安全生产工作例会，学习传达上级安全工作精神；总结分析上周安全生产工作，查找不足，制定整改措施，布置本周工作。

三、每月的月初，召开一次部长、副部长安全例会，学习传达上级安全工作精神；通报各部门、各岗位上个月安全生产工作情况；部署本月安全生产工作任务。

四、每季的季初，召开一次安全生产工作领导小组例会，由部长主持，讨论本季度安全生产工作计划；分析讨论典型安全生产事故；分析安全生产工作形势；研究解决安全生产管理和治安工作的重大问题；部署本季度安全生产工作任务；讨论重大隐患整改方案。

五、每年的年初，召开一次安全生产工作总结大会，总结上年工作，提出下年安全生产工作要点，并表彰在上年工作中涌现出的安全生产先进集体和个人。

安全生产教育培训制度一、每年年初拟定《安全生产培训计划》并组织实施。

二、加强安全培训管理，提高培训质量，做到有计划、有实施、有检查、有总结、有提高。

三、每名员工上岗前都要进行安全消防方面的法律、法规、规章制度、消防器材使用及如何自救等方面的培训。

四、积极参加公司组织的各种培训活动，规范服务，强化安全生产意识，提高安全生产业务素质。

安全生产检查制度一、每月组织一次安全生产大检查，重点为办公室、咏荷馆、佛文化苑、二仙居等部门和岗位的用电、防火、防盗、防破坏等情况。

二、各位副部长对分管部门和人员要进行经常性的安全检查，对查出的安全隐患要立即下达隐患整改通知，及时进行整改。

三、各部门每周要进行一次部门内部安全检查，发现问题及时解决。

解决不了的安全隐患，应及时向分管领导汇报。

四、各部门员工要坚持每天对各自管理的区域进行用电、防火安全检查，发现隐患及时处理。

五、各部门的安全检查结果要以安全检查记录形式存档备查。

事故隐患排查整改制度一、安全领导小组要认真开展安全生产检查工作，落实安全第一的宗旨，确保及时发现问题，及时整改解决。

二、对发现的安全隐患，能现场整改的决不拖延；现场无法整改的，制定整改措施，限期整改完毕。

三、对存在安全隐患的场所，边整改边采取安全防护措施，确保在整改期间不出现安全事故。

四、对事故隐患每月排查一次，各部门、各岗位每周进行排查一次。

安全生产工作考评和奖惩制度一、把安全生产管理工作纳入内部检查、考核、评比的重要内容。

二、每年年底对安全生产管理工作先进集体和个人进行评比和奖励，评比的重点内容如下：1、安全制度和措施得到有效落实，安全设施保管完好，安全培训工作突出。

2、及时发现和消除安全隐患，避免发生事故。

3、及时消除事故避免了重大损失，表现突出。

4、在事故中，有其他立功表现。

三、实行安全工作“一票否决制”，凡发生重大安全责任事故的部门和个人，一律取消当年评先资格。

四、违反安全规定，有下列行为之一的部门和个人，视情节轻重、造成的后果及应承担的责任，给予相应的处罚。

1、安全工作负责人不认真履行职责，未落实有关规章制度，教育管理不力，造成不良后果。

2、值班人员失职或擅离职守，致使发生安全事故。

3、违反安全制度和有关操作规程，引发安全事故。

4、擅自动用、损坏安全设施，安全器材的。

五、对违反规定造成严重后果，应当给予行政处罚的依照有关规定予以行政处罚，构成犯罪的依法追究刑事责任。

第二篇：宣传部管理制度社团联合会宣传部管理制度一、部门职能：1.为树立和塑造社团联合会的总体形象，负责各类大型活动宣传方案的策划与组织部共享资源与信息，使活动的开展与宣传同步进行。

从海报、展板、网络、广播调查表等形式进行有效宣传。

2.核社团制作的海报、宣传单，统筹各社团的宣传方案，协调各社团做好宣传工作。

提高社团联合会及各大社团宣传部成员的海报制作能力，提高社团海报的整体质量。

3.管理供社团使用的宣传板、宣传栏、宣传室、办公材料等公共物品与场所。

4.各部门的活动，由宣传部人员跟踪记录与拍摄，将摄影及相关照片归档，负责资料的收集与整理。

5.负责网络宣传等工作，负责网络的日常维护工作，及时更新补充相关信息，配合其它部门做好社联宣传工作。

6.面向全校师生及社会各界来宣传社团联合会，通过各种宣传扩大社团及社团联合会的影响力。

鼓励各社团以节目，校园新动态，热点问题为题，制作海报，举办活动达到最好的宣传效果。

宣传我校当代大学生的精神风貌，推动学校各项工作的发展。

二、公共管理制度1.各社团要借用宣传室需提前两天与我部成员联系，取得钥匙进入宣传室后，有该次活动负责人在我们的登记本上登记。

各社团进入宣传室工作时，需认真填写申请人姓名、单位、联系方式以及年月日等信息方可正式使用宣传室。

2.社团需要向宣传部借用色卡纸、白纸、排笔等物品，需要在我们的物品借用登记本上登记，内容包括社团名，借用物品名称，数量，负责人姓名及当日时间。

3.社联分发给宣传部的物品用具归宣传部内部使用，未经部长允许，任何单位或个人不得从办公室或画室拿走，画室的门不得随意打开，钥匙轮流管理，由每日值班人员管理。

4.每周一至周五，宣传室借用时间为19：00-21：30左右，其他时间不予借用；请各社团遵循社联宣传部的工作时间，请于工作时间结束之前处理好各社团的工作。

5.工作结束后，请社团成员自觉打扫工作室，并将清洗后的用品按原来顺序依次摆放整齐，包括整理桌面，扫地，拖地，清洗画笔，调色盘，抹污迹，倒垃圾，将各材料物品归位。

6.做完清洁后该负责人应与社联宣传部当日值班人员联系由值班人员区负责清点用具检查清洁。

我部制定了一份明细的清洁评分表，各社团最后得分作为评选“五佳社团”的依据之一。

7.若多个社团一起借用宣传室，请各社团负责任人协商划分好工作区域开展工作，并在使用过程中尽量小声讨论，切勿大声喧哗，影响到隔壁社联办公室人员。

8.社联内部组织和社团如需社联成员协助制作海报需提前三天告知宣传部部长，逾期有权以书法海报代替或不予以绘制。

9.各社团使用宣传室绘制海报需保证宣传室的清洁，做到人走屑走。

实行实名登记责任制，如不能保证及时打扫宣传室，请另行组织人员打扫宣传室。

10.我部门物品借用采取合理分配，公平借用的原则，请各社团在使用过程中爱惜用具，节省用品。

及时登记宣传室内已用完和所缺物品，以便我们及时添补。

给各社团提供最好的条件。

最佳的工作环境。

院社联宣传部第三篇：宣传部管理制度高二年级学生自主管理委员会宣传部管理制度宣传部是在年级领导下的一个综合性部门，主要负责年级活动的宣传工作，是院内最具潜力和最重要的部门，同时也是一个充满激情与挑战的部门。

一、组织与职责规定1.负责人。

宣传部由高二年级高磊老师总负责，总体负责调度、协调各项工作，传达年级各项宣传及其他任务，监督宣传部各成员工作，执行宣传部各项规章制度。

2.组长。

起模范带头作用，积极主动的承担活动的主要事务，负责会议记录和通知等工作；组织好各职能小组的日常工作，主要配合负责人管理与实施工作的具体分配，及时向负责人反应部员及活动的最新进展。

3.组员。

负责本组具体宣传工作，积极主承担宣传任务，积极提出自己的想法和建议。

4.宣传部设置职能小组5个，每组设组长一名，成员若干：a.摄影组：负责年级各项活动的现场摄影及后期处理工作；b.摄像与视频制作组：负责年级各项活动的摄像与视频工作，为年级各项活动视频内容提供技术支持；c.美工组：负责南苑各橱窗及走廊黑板版面设计，制作年级各项活动的宣传海报；d.广播组：负责年级各项活动的文字报道部分、负责向校刊投放文章与报道材料、负责在年级广播站发布各项通知；e.后勤与外事组。

负责各种宣传资料的准备、负责与年级内和校内其他各部门和社团协调等。

5.宣传部实行首长负责制二、纪律规定1.全体成员有按时完成年级下达的宣传任务之义务；组长负责监督组员工作a.负责人接到任务后，必须及时安排好人员，保证任务的高效顺利完成；b.被分配到任务的干事要及时开始工作，无特殊情况不得推卸任务，不得迟到或中途离开，积极配合好负责人完成任务；c.出席活动，须要仪表端庄、行为举止得当，完成任务后，必须整理好工作地点后方可离开，保持学生干部的良好形象；2.每周五下午5：30点为宣传部例会时间，地点：南苑五楼阶梯教室；a.参加活动和例会不得有迟到、早退、旷工、旷会的现象，有特殊情况须亲自找负责人请假，批准方可例外；b.开例会期间，要尊重开会者，不得讲话、吃东西、玩手机等有损学生会干事形象的事，发现违纪者，作一次迟到处理；c.凡宣传部成员，无论出席什么会议，必须带上会议记录本，随时记录会议内容，发现一次未带者，算作一次缺席；d.例会中各小组汇报工作，并提出工作计划，部员有提出意见和建议的权利；e.会议结束之后，成员按值日表负责卫生、检查财务、关闭电源、关窗关门；f.例会由组长轮值主持、负责签到，并做会议记录，顺序为美工、摄影、视频、广播、后勤；g.保持五楼阶梯教室的卫生整洁，室内不得吃东西，大声放音乐，多人聚集闲聊等有损学生干部形象的事；h.所有工作室内的物品无特殊原因不得外借，外借必须登记，写明担保人，物品遗失和损坏都由担保人负责，担保人必须是宣传部部内成员；不得无故借用工作室存放私人物品；3.全体成员有尊敬师长、团结协作、帮助他人、服从指挥、竭诚奉献之责任；4.全体成员具有对活动方案、策划、设计图稿评价和建议的权利；5.全体成员有对以上规定提出异议和建议的权利，新规定需经讨论并表决通过。

第四篇：安全生产管理制度安全生产管理制度编制：金光荣、审核：批准：昆明红云化工生产有限公司安全生产是直接关系到国家和人民生命财产的重要工作，是企业生产经营中的重中之重。

一、总经理是本公司安全生产中的第一责任人，对安全工作负全面责任，负责确定本公司的安全环保工作目标，全面掌握安全生产情况，提出要求和改进决择。

二、副总经理配合总经理指导的工作范围对安全生产工作负责，加强对安全生产技术人员的培训和生产技术改进工作，组织制定安全生产管理制度和安全环保制度。

三、安全环保部配合总经理对公司的生产安全环保负责监督、检查、处罚工作、配合车间建立一整套生产安全管理、玩忽职守的按第十六条处罚。

四、生产部对所有车间的安全隐患排查整改和制度的监督实施负责、如果对经过确认的隐患安排处理不及时、对安全环保工作配合不及时、违章指挥造成事故的承担一切责任并按第十六条给以处罚。

必须经常对车间主任、班长做安全操作培训。

及时修改操作规程、并监督执行并配合车间建立一整套生产管理、技术管理、质量管理制度。

五、公司招收的工人必须进行三级安全教育，经考试合格后方可上岗操作，严格按公司规章制度进行管理。

签订劳务合同时必须注明1发生人身伤亡等事故的责任划分和经济损失的赔偿界限。