开会日期
2015-11-5
会议主题
安全生产，保障质量
组织部门
办公室
记录人员
王刚
会议内容：
1、要求在岗职工规范操作，安全生产；
2、各工序负责人在工作中查找本工序的安全隐患，并整改；
3、鼓励员工提出有利于企业发展的建议；
4、讨论本月月安全生产的工பைடு நூலகம்重点。
会议主题
开会时间
参加人员签名
开会日期
2014年4月20日
开会时间
2015年3月10号
参加人员签名
会议主题
开会时间
参加人员签名
开会日期
2015年11月5日
会议主题
安全生产规范化工作小
结
组织部门
办公室
记录人员
王刚
会议内容：
1、各工序负责人汇报各项工作开展情况；
2、根据汇报情况开展讨论工作中的不足之处；
3、总结工作不足之处，制订新一轮工作的重点及待完善之处；
4、根据现有制订的安全生产基础管理，由各工序负责人进行试行。
4、针对员工安全意识不强的普遍情况，由各部门组织一次全面的安全生产 教育培训。
会议主题
开会时间
参加人员签名
开会日期
2014-8-20
会议主题
关于成立安全生广领导
小组的通知
组织部门
全厂
记录人员
张春
会议内容：
1、为更好的推行安全生产规范化管理，决定成立安全生产领导小组；
2、由各部门讨论小组成员名单；
3、通过小组名单成员，并决定安全管理人员人选；
会议主题
学习安监局有关开展企
业规氾化活动文件
组织部门
全厂
记录人员
张春
会议内容：
1、 由安全管理人员解读〈〈长沙市安全生产监督管理局文件》：长政办函
〔2014〕139号
2、根据文件内谷，由企业负责人旦达文件精神，动贝与会人贝积极配合；
3、成立规范化推行小组，任命小组成员；
4、由安全管理人员负责制订规范化活动计划。
会议主题
年底全厂安全事故研讨
会
组织部门
企业主要负责人
记录人员
张春
会议内容：
1、针对公司本年发生的安全事故，由事故部口负责人汇报工伤事故的发生
过程及抢救措施。
2、共同讨论工伤事故原因及认真吸取事故的经验教训；
3、总结事故经验教训、分析原因，有针对性的提出纠正预防措施；
会议主题
年底全厂安全事故研讨会
开会时间
开会日期
2015年1月15号
会议主题
安全过大年
组织部门
安全领导小组
记录人员
张春
会议内容：
1、针对公司大部分员工回家过年，希望各个部门能告知员工“高高兴兴上
班，平平安安回家”。
2、针对不会回家的员工，提供过年的物资，让员［可'以过个快乐年。
3、告知不会回家的员工，燃放烟花爆竹时请远离仓库等易燃易爆区域。
会议主题
开会时间
参加人员签名
开会日期
2014年10月20日
会议主题
安全会议
组织部门
安全领导小组
记录人员
张春
会议内容：
1、针对公司现有的安全隐患进行排查。
2、共同讨论如何整改与做好安全防范工作。
4如有隐患，各部门组织一次事训警示教育。
会议主题
安全会议
开会时间
2014年10月20日
参加人员签名
开会日期
2014年11月30号
会议主题
开会时间
参加人员签名
开会日期
2014-7-20
会议主题
上月安全工作总结
组织部门
全厂
记录人员
张春
会议内容：
1、各部门负责人分别介绍上月安全生产工作情况；
2、由安全管理员总结公司上月安全生产工作，布置下月工作重点；
3、针对公司安全生产的薄弱坏书重点整改，需大力整治部分，由该部门负 责人作一个整改方案；
4、会后根据讨论结果，发布成立安全领导小组的通知及安全管理人员的任 命书。
会议主题
开会时间
参加人员签名
开会日期2014-9-20会议主题
迎国庆、安全大检查
组织部门全厂记录人员
张春
会议内容：
1、根据企业实际情况，讨论国庆放假日期及假日期间安全值班人员名单;
2、在放假之前组织一次全面安全大检查；
3、布置各部门此次安全大检查的任务，并由安全管理员负责带队检查。
4、做好一切安全工作。
会议主题
安全过大年
开会时间
2015年1月15号
参加人员签名
开会日期
2015年3月10号
会议主题
员工的安全教育
组织部门
全厂
记录人员
张春
会议内容：
1、由于刚过完年，许多员工从家里回来，工作时有点力不从心，请务必做
好防范工作。
2、与员工做好教育培训，进最大力度防止工伤事故的发生。
3、与员工签订安全协议。
2014年11月30号
参加人员签名
开会日期
2014年12月20
号
会议主题
新年度安全指标
组织部门
安全负责人
记录人员
张春
会议内容：
1、在新的一年里，全厂死亡率0指标。
2、全厂重伤人数也是0指标。
3、针对各个岗位不同，轻伤的人数不的超过全厂人数的5%
会议主题
新年度安全指标
开会时间
2014年12月20号
参加人员签名
会议主题
开会时间
参加人员签名
开会日期
2014-6-20
会议主题
关于开展应急预案演练
的通知
组织部门
全厂
记录人员
张春
会议内容：
1、根据公司特点制订应急预案演练计划，由各部门负责人讨论分别布置任
务；
2、根据拟订计划，组织员工进行应急预案教育培训，配置相应的演练器材
及应急药箱；
3、讨论通过演练计划，并确定演练时间、场所及参加人员等。