幼儿园班级管理工作4篇幼儿园班级管理工作第1篇一、营造宽松，温馨的家庭式气氛1，做好班级管理工作,首先要创设宽松、愉悦、温馨的家庭式气氛,这对班级子的常规形成十分重要。

教师每天应该主动热情地接待孩子,和孩子拉近距离,亲切呼唤孩子的乳名,和孩子交朋友,以自己的童心去跟孩子沟通与交流。

2，除了继续创设和谐温馨的家庭式气氛以外,还应该注重幼儿主人翁意识的培养。

如在环境的创设方面，区角如何摆放、墙面如何布置都充分尊重幼儿意见,让孩子知道自己是班级大家庭中的一员,积极参与,共同商量、共同创设。

这样更能提高幼儿的兴趣和创造性,使幼儿有改变环境的成功感和责任感,也有助于对幼儿进行爱惜劳动成果和保护环境的教育。

二、处理好各种关系1，做好班级管理工作,必须处理好与幼儿、配班教师、家长这三者的关系,充分调动他们参与游戏、学习、共教的积极性,形成教育的合力,这样才能尽善尽美地完好班务工作。

2，班级管理工作,其实就是做人的工作,与人和睦共处且促使整个团体通力合作。

例如,在与老师和家长沟通时,管理者应该用最忠诚的心与他们交流沟通但要注意沟通方式技巧,如对别人的缺乏,用先扬后抑的方式提出,可能的话可以用开玩笑的语气提醒,总之,要尊重别人的感受,才能做到更有效地沟通。

3，管理者要学会关心他人,重视运用自己的非权力性影响力,即运用自己正直无私、坦诚宽容、平易近人等人格力量,以自己良好的素质和修养,加上与班组成员的情感互通,使彼此间产生敬佩感、信赖感、亲切感,相互以情感人,把班集体建设成一个温馨,和谐的小家庭。

三、转换角色观念1，做好参加管理工作，班级管理者必须由权威观念向效劳观念转换。

传统意义上的班级管理者是管理整个班集体的权威,所有班级的一切活动方案,活动安排,活动规那么都是班级管理者一个人制订,配班老师和保育员包括孩子和家长都听从安排,被动地配合开展活动。

2，目前,随着《幼儿园教育指导纲要》的公布与实施,新的教育理念要求教师由传统的知识传授者转变为幼儿学习的支持者,要求人人都是管理者因此班级活动的设计和组织安排,班级管理者要大胆放权,由权威的前台走向效劳的后台。

让孩子、家长、配班老师和保育员都走到班级管理的前台来,这样班级管理才能收到事半功倍的效果。

四、充分利用家长资源1，做好班级管理工作,幼儿园管理工作的有序开展是离不开家长的支持和配合的。

2，在幼儿园的班级管理中,有些活动要征求家长的意见,或让家长参与指导, 在每学期初都要召开家长会,在家长会上向家长介绍班级将要开展的一些工作、幼儿开学来的一些情况、家长将要配合的一些事情、提出家园合作的重要性等。

让家长了解到,只有家长切实地参与,才能促使幼儿身心和谐地开展,才能使班级管理得更好。

3，为了使家长进一步明确配合的内容,保证工作的顺利开展,还应该设计家长园地,推选家长委员,确定家长开放日和家庭友好小组活动等。

五、加强班级平安意识1，做好班级管理工作,班级管理者应该充分加强班级平安意识。

2，幼儿活泼好动,容易发生人身伤害事故,老师稍有疏忽就有可能负法律责任。

3，种种相关的报道常见诸报端,时刻提醒作为班级管理者要提高法制意识,学会保护自己。

例如,外出散步时，有法制意识的老师,就会检查孩子鞋子的鞋带有没有系好,会叮嘱孩子不要乱跑。

在游戏中眼睛不离孩子,及时制止孩子的一些冒险行为。

六、做好有效率的班级方案1，做好班级管理工作,还要制订有效的班级方案。

做什么事情都要有方案,比方在提前将解决问题的措施想好,这样在开展工作时,便能沉着不迫的兵来将挡,水来土掩2，同样面对环境创设,首先自己脑袋里有一个大致的方向,然后不断地收集资料,切忌临时抱佛脚。

3，再如,班级的常规,一定要做到心中有数,开学的时候就让孩子按照要求去做,孩子就会觉得这是一种习惯,不会产生压力,如果常规一开始没有固定就很难把他们不好的习惯纠正过来。

幼儿园班级管理工作第2篇随着时代的进步和人们对于学前教育重视力度的加大，家长对孩子在幼儿园中的开展有了更高的期望。

加之独生子女的增多，使得现在的孩子越来越难管理。

如何更好地做好班级工作，教育好孩子，使其获得更好的开展，成了摆在我们面前的一大难题。

在现在的形势下，作为教师我们应当采用民主、科学的方法来管理班级，着重从教师、家长、幼儿三方面入手，小编整理了一些班级管理方面的做法，和大家一起分享。

一、教师与教师之间在一个班级中有班主任、配班教师以及保育员三名老师。

这三者之间的关系如何，很大程度上决定了这个班级是否是一个优秀的班级。

在这个群体中，三名教师只有具备和谐友好的人际关系，相互关爱，遇到什么问题都做到及时的沟通，这样才能为塑造一个优秀的班级做好铺垫。

尝试每个月初都召开一次班务会，三个人一起讨论本月的工作方案，不管是教学还是保育，大家都统筹意见，共同制订出相应的实施措施。

同时在班级的日常管理工作中大家采取分工不分家的方法来管理班级，针对突发性的问题大家都在空闲时间进行及时的探讨，共同寻求解决的方法。

在生活中，三人也真诚地对待彼此，互相关心，为彼此解决生活中遇到的难题，感觉在这样一种气氛里，我们的工作积极性都特别高涨，心情也十分愉悦。

尺有所长，寸有所短，在教学中，为了更好地促进孩子们的开展，教师相互学习，取长补短。

可根据自己的特点进行了分科教学，这样大家发挥了各自的优势，而且为彼此提供了互相学习、互相探讨的时机，更大限度地让孩子们得到更好的开展。

二、教师与家长之间在班级日常工作中，如何处理和家长之间的关系是困扰很多教师的一大难题，其实处理和家长的关系并没有想象中那么难。

因为家长所有行为的出发点都是为了让孩子更好地开展，教师只要抓住这个出发点，主动与家长进行沟通，和家长讨论孩子的情况，针对孩子出现的问题共商解决方法，在这个过程中便增进了教师和家长的感情。

而且家长中也有很多各方面的优秀人士，在沟通中老师也会学习到他们的一些独特的见解，从而运用到工作当中，一方面促进了孩子的开展，另一方面让家长感觉自己受到了老师的重视，会更加支持我们的工作。

对待家长工作可以通过多种方式来实现的，成立了家长委员会，建立了家长建议箱，让家长们积极地为幼儿得到更好的开展出谋划策；每天通过家校通短信、微信等形式把每天学习的内容和第二天需要准备的材料发送给家长，让家长对幼儿在园的学习情况有所了解，并在家做到及时和孩子复习稳固，同时也积极地为老师提供材料，为老师们的上课提供方便；同时每天还把谁吃饭有进步,睡觉也乖了，今天谁情绪不太好等等,都通过校讯通、短信、电话、小纸条等形式，让家长在第一时间知道孩子在园的情况。

每学期通过家访、家长开放日等活动增进家长对幼儿园工作和孩子实际开展情况的了解，为幼儿下一步的开展制定目标。

同时定期邀请家长参与到班级管理中来，让家长体验幼儿园的一日流程，从而对教师的工作有更深的了解。

当局者迷，旁观者清，通过这个体验活动，家长可以帮助我们发现工作中的缺乏，提出改良意见，从而更好地提升班级管理工作质量。

三．师幼之间1.温馨环境很重要。

《纲要》中指出:为幼儿的探索活动创造宽松的环境，让每个幼儿都有时机参与、尝试，支持、鼓励他们大胆提出问题，发表不同意见，学会尊重别人的观点和经验，支持和引发幼儿操作摆弄、探究、实验、制作等活动，从而引导他们通过自己的发现主动建构有关的知识经验。

而区域活动,是指教师根据教育的目标和幼儿开展的水平,有目的地创设活动环境,投放活动材料,让幼儿按照自己的意愿和能力,以操作摆弄为主的方式进行个别化的自主学习的活动，正好验证了这一理念的科学合理性。

根据幼儿的年龄特点，本着让每一面墙都说话的原那么，在创设区域环境中做到了序、美、趣、意。

序：是指环境的布置和材料的设放要动静有序。

美：是指环境布置要美观、和谐。

趣：是指环境和材料充满童趣，能够激发幼儿的兴趣，吸引幼儿主动去感受、探究。

意：是指环境和材料应具有一定的教育意义，能使幼儿在感知和动手操作等活动中受到正面的影响，促其身心健康开展。

在这样的环境下，孩子便于管理。

2.常规管理不无视。

《纲要》中指出，要根据幼儿的需要建立科学的生活常规，培养幼儿良好的饮食、睡眠、盥洗、排泄等生活习惯和生活自理能力。

俗话说：没有规矩,不成方圆。

幼儿这些良好、文明的行为习惯正是班级开展工作的保证。

因此，常规工作不容无视。

在日常教育中,注重多途径、多渠道对幼儿进行行为习惯的培养，运用音乐来进行常规训练,把各种音乐贯穿于幼儿一日生活的各个环节,比方：听见回家的旋律，每个小朋友都要回自己的座位坐好；听见《拍手点头》音乐就是上课的时间到了；听到优美舒缓的轻音乐时,不管你玩玩具有多么开心,都应该把玩具收起来，等等。

同时为了更好地促进良好班级常规的形成，我们还设立了班级小小管理员，就是请几个自控能力好的幼儿参与到班级管理中来，去监督小朋友的行为，这样不仅可以不放任幼儿违规行为，又减轻了老师的工作量，真所谓一举两得。

这样,我们的管理越来越标准,常规也越来越好。

3.孩子差异要看到。

《纲要》中指出，幼儿园教育应尊重幼儿的人格和权利，关注个别差异，促进每个幼儿富有个性的开展。

因此，在日常的班级管理工作中，我们要针对幼儿的年龄特点和个性差异有针对性地对孩子进行管理,选择的教育方式、管理方式只有符合了幼儿的实际年龄特点，才能起到事半功倍的效果。

针对个别特殊的孩子，根据其特点制定了特别的教育管理方案，只有这样才能让每一个孩子都能在幼儿园、在班级内快乐的成长。

4.班级活动不能少。

《纲要》中指出，教师要引导孩子参加各种集体活动，体验与教师、同伴等共同生活的乐趣，帮助他们正确认识自己和他人，养成对他人、社会亲近、合作的态度，学习初步的人际交往技能。

因此，班级可以每学期都开展各种特色活动，以促进孩子各方面的开展。

如：班级小奖状活动、你的物品我来换活动、半小时运动活动、睡前故事赏析活动、我的梦活动、家园携手，亲子共读，让童年飘满书香家园绘本阅读活动、各种分享日活动、古诗新唱教学等活动,不仅丰富了幼儿的幼儿园生活，而且还大大提高了幼儿各方面的能力,增强了幼儿的自信心和成就感。

5.师幼关系要和谐。

《纲要》中指出，教师要建立良好的师生、同伴关系，让幼儿在集体生活中感到温暖，心情愉快，形成平安感、信任感。

因此构建良好的师生关系是一个和谐班级的先决条件。

这就要求我们在平时的生活和学习中，放下自己所谓的班级管理者的姿态，多和孩子们交流沟通，去聆听孩子们的想法和意见，经常去换位思考问题。

这样才能把自己和孩子的距离拉近，让孩子对老师产生平安感、信任感，在班级生活中感受到快乐。

如：多和孩子一起看看书，多和孩子在一个高度说说话，和孩子一起吃饭，和孩子一起做题幼儿园的班级管理是一项艰巨而漫长的工作，还需要各方面的力量共同努力，也需要更多的一线教师和管理者在《纲要》的指导下，不断地探索幼儿园班级管理的新思路，促进幼儿各方面和谐开展，让幼儿园教育管理再上新台阶。