编号：

解聘合同

甲方

企业名称：

注册地址：

法定代表人（负责人）：

乙方

姓名：性别：

籍贯：

职称／资格：

身份证号码：

乙方自年月至年月于甲方担任职务，现因

原因，甲方与乙方解除劳动聘用关系，签订本解聘协议书，自年月日起生效。

甲方（公章）乙方（签字或盖章）

法定代表人（主要负责人）或委托代理人

（签字或盖章）

签订日期：年月日

备注：

1、本解聘协议书签订不得违反《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，否则无效。

2、依据《中华人民共和国劳动法》第三十一条，劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。

解聘书

（正本）

同志：

你于年月日至年月日在我单位担任职务/岗位，经考查认定你的表现情况如下：

根据公司《企业管理制度》中岗位职责及绩效考核制度的相关规定，您不适合本单位此职务/岗位工作的要求，故决定于年月日解除与你的劳动合同和聘用关系。

请您做好工作移交、所借公款和公物的退还等相关事宜。如对此解聘书内容存疑或有特别要求，请与公司人事主管协商解决，达成谅解。

祝愿你在以后的学习、工作中能够顺利，通过努力取得更大成绩。

（本解聘书正、副本各一份，副本由公司存档。）

##公司

法定代表人或委托代理人

（签字或盖章）

年月日