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最新版自考组织行为学第一章真题及答案

B)
1
A、海德
B、麦格雷戈
C、
梅奥
D、
大内
(201504)4、
在管理实践中倡导 “参与式 ”管理或 “
民主式 ”管理的理论基础是(B)1
A、X理论
B、Y理论
C、
超Y理论
D、
Z理论
(201504)12、
影响个体对他人采取不同行为方式的决定性因素是(
C
)1
A、动机
B、价值观
C、
个性特征
D、
情感
(201504)20、
动机的源泉是(D)1
A、价值观
B、行为
C、
目标
D、
需要
(201510)4、Leabharlann 最早提出归因理论的是(D)1
A、安德鲁
B、凯立希
C
、麦克里格
D
、海德
(201510)13、
最先提出社会交换理论的是(
A
)1
A、霍曼斯
B、洛克C
、 舒兹
D
、 塔吉乌里
(201604)1、
行为的理论模式用函数关系式表达是(
D)1
A、B=/ (S?
、态度
D
、 信念
(201604)15、
动机是一种主观状态,其表现出的方式是(A
)1
A、行为
B、目标C
、需要
D
、行为倾向性
B
A)1
2、对员工要采取“胡萝卜加大棒”式的政策,其理论基础是( 、“社会人”假设 、“自我实现人”假设 提出了(A)1、科学管理理论 、权变系统理论
(201610)
A、“经济人”假设
B、选择性
)1
C、
B
社会主义
)1
稳定性
D、
资本主义
C、
自我实现人”假设认为最根本且起长远作用的激励是
B、内在激励C
在赫尔的内驱力理论中,情境是(
B、
D、
荣誉激励
B)1继发性内驱力 群体性内驱力
D、
D、
倾向性
B)1目标激励
C“复杂人”假设D
(201610)24、梅奥发现了工作群体的重要性,
A、人际关系学说B
C社会系统理论
(201704)1、
A、享乐主义
(201704)2、
A、整体性
(201710)1、
A、外在激励
(201710)2、
A、原始性内驱力
C、社会性内驱力
D
经济人”假设的基础(
B、现实主义
人的行为最为显著的特点是
P)B、B=/ (P?M)
C
、B=/ (S_E)
D
、B=/ (P?E)
(201604)2、
组织行为学家西拉杰和华莱士,
把研究组织行为学的研究方法的系统过程归
纳为(C)1
A、四个步1聚B、五个步骤
C
、六个步骤
D
、 七个步骤
(201 604)3、
激发人的行为并给行为以方向性的心理因素是(
B)1
A
、需要
B、动机C
第一章
一、单项选择题
(201504)1、
A、教育心理学
(201504)2、
心理学科中最先被应用到组织行为学的是(
B、人事心理学C、医学心理学
研究员在不能完全控制的情景下所进行的实验是(
D、
)1
社会心理学
A、现场实验
B、准实验
C、
等级排序实验
D、
实验室实验
(201504)3、
X理论和Y理论的提出者是(
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