图书管理员岗位目标责任书
1、树立服务意识，按学校规定时间，定时开放图书室和阅览室。

2、建立并培养一支学生图书管理员队伍，做好学生的图书出借、阅览工作，规范出借手续，切实杜绝图书的人为流失与缺损。

经常调研学生的借阅情况，不断改进工作方法，提高图书的流通率，从而充分发挥学校图书在陶冶学生思想品德和增长学生科学文化知识方面的作用。

3、及时做好新购图书的编目及帐册登记工作。

4、定时做好报刊、杂志的装订保管工作。

5、按学校德育工作要求，配合做好学校宣传橱窗的图片陈列工作。

6．配合教育、教学与科研，搜集、整理与积累必要的教育、教学与科研资料，并主动推荐给学校与教师。

同时，做好其资料及其它杂志的出借登记工作，办妥出借手续。

7．严格执行学校制定的关于图书室、阅览室的有关规章制度，妥善保管好图书，充分发挥其最大功能。

8、寒、暑假前及时敦促师生归还所借阅的图书，并对库存图书数额进行实地盘存，并配合做好核销工作；年末及时上报数量、金额，及时对帐，使之帐物相符、帐款相符、帐帐相符。

9、经常保持图书室、阅览室的整洁。

注意通风，并做好防潮、防蛀、防盗、防火等工作。

10．服从学校临时性的工作安排。

管理员：（签名）学校领导：年月日年月日。