2018年组织行为与人力资源管理
方向研究生课程设置
学分要求：
硕博连读生：总学分最低40学分，其中必修课27学分（5学分校必修），选修课13学分(其中10学分需选本系开设的选修课)
直博生：总学分最低40学分，其中必修课26学分（4学分校必修），选修课14学分(其中10学分需选本系开设的选修课)
博士生：总学分最低38学分，其中必修课26学分（4学分校必修），选修课12学分(其中10学分需选本系开设的选修课)
申请硕士学位研究生：总学分最低38学分，其中必修课27学分（5学分校必修），选修课11学分(其中9学分需选本系开设的选修课)。

鼓励研究生在选修学分部分，经导师（或系主任）批准后，选修对自己研究有帮助的其它院系的研究生水平课程，计入有效学分。