【标准专业版】
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发型师合同书
甲方：
乙方：
依照《中华人民共和国劳动合同法》经甲乙双方协商达成以下协议：
一、甲方聘用乙方在店，担任发型师工作，聘用时间从年月日起到年月日止（可续签）。
二、乙方上岗后，试用期一个月的待遇为工作业绩扣除成本的 %提成，一个月后待遇为工作业绩扣除成本后的 %提成，推销产品、卖卡等服务项目按公司规定预以提成。
三、甲方收取乙方生活费元，签订合同时先交元，上岗后根据月收入情况从工资中扣除，扣满元为止，合同期内为乙方发放生活费元，且合同期满甲方一次性奖励给乙方元生活补贴。
四、甲方义务和权利
1、甲方每月号发放工资和生活费；
2、凡签约达三年以上者，甲方不定时的派乙方外出培训，培训费由乙方垫付，合同期满后指定客达以上甲方一次性报销乙方的培训费；
3、甲方在乙方不能胜任本职代作时可辞退乙方，且退还乙方所交生活费；
4、合同执行期间，由于乙方原因终止合同，乙方所交生活费甲方不退；
5、若乙方严惩违犯甲方规章制度或造成甲方较大经济损失在社会上造成恶劣影响，甲方决定开除乙方的，乙方所交生活费作为处罚金。
五、乙方义务和权利
1、自觉遵守甲方一切规章制度，认真做好本职工作；
2、不向外界泄露甲方商业秘密，合同执行期内禁止在同行店工作；
3、服从甲方工作安排、享受甲方一切福利待遇；
4、合法、诚信工作，不准欺诈顾客，对顾客造成伤害和社会影响的，责任自选承担；
5、由于工作需要办理相关证件，甲方可协助办理，费用由乙方承担；
6、合同期满不愿续签，乙方必须提前二个月通知甲方，若不提前告知，视为违约，所交生活费不退。
六、出现下列情形之一，甲乙双方合同自行终止
1、发生不可抗拒的自然灾害等原因；
2、违反或触犯国家法律法规；
3、无故旷工三天以上者（所交生活费不退）；
4、因病或非因工受伤，医疗期满后不能复工者。
七、违约责任
签约后，双方应共同遵照执行以上条款，若中途毁约乙方所交生活费不退，且扣发当月业绩提成，作为违约处罚。
未尽事宜，另行协商，甲方拥有最终解释权。
甲方：乙方：
年月日年月日
编号：GY─82150 2020新编发型师雇佣合同(标准版) This contract applies to both parties to negotiate their respective obligations and rights, and to perform their respective obligations during the contract period. 甲方：_______________________ 乙方：_______________________ 签订日期：_____年____月_____日
发型师雇佣合同 发型师雇佣合同 甲方： 乙方：受聘职位 个人联系电话：个人身份证号码： 现居住地址： 甲方因业务需要，在本着平等、公开、自愿、互惠互利的前提下，聘请乙方为甲方店之发 型设计师，为顾客进行美发服务，达到甲乙双方双赢的目的。具体合作事宜如下： 甲方 1、乙方需认真细读此合同，待签署后，本合同书自动产生法律效应。 2、本合同于200年月日正式生效，至200年月日止。如到期乙方提出续约，则另行签署 此合同。 3、合同期内，乙方作息时间必需按照甲方规定安排，如有迟到、早退、正常工作日不上班(未批准请、 休假)、不按规定休假者，甲方将按相应规章予以处罚。
4、乙方之具体工作主要是为顾客设计发型。 5、乙方工作模式由甲方设定，乙方需按甲方设定之工作模式开展工作。工作中如有顾客投诉、返工、 工作不专心、服务态度差、不按时到岗或擅自离岗、不服从主管或经理调度、和同事不团结者，甲方有权依 据公司制定之奖罚制度对乙方实施相应处罚。 6、乙方合同期满离开公司，(至少三个月内)不得在甲方经营店两公里范围内同性质之经营店工作。 7、甲方根据乙方工作性质及能力，提供相应之技能提升。甲方将与俊美公司合作，为乙方全年提供二 十堂课，帮助乙方学习成长。此技能提升费为每月400元人民币整，乙方每月需向甲方缴纳200元人民币，其 它200元由甲方资助。乙方每月之技能提升费都将在当月工资中自动扣除。 8、甲方为乙方提。甲方未提供之需消费项目，乙方如有需要，需自行消费，与甲方无 关。 9、甲方每月支付给乙方之工资提成如下：乙方指定客户产生之业绩按%提成，非指定之客户业绩 按%提成(其它项目依据公司相应规定提取)。 10、合同期内如因其它原因需解除合约，甲方将扣除乙方当月之住宿、餐饮以及水电等工作外开支。 11、为保证甲乙双方的利益，乙方受聘上岗前需向甲方缴纳元人民币风险
标准劳动合同书样本 用人单位(甲方)： 地址(甲方)： 职工(甲方)： 使用说明 一、用人单位与职工签订劳动合同时，双方应认真阅读劳动合同。劳动合同一经依法签订即具有法律效力，双方必须严格履行。 二、劳动合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)亲自签章，并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章)方为有效。 三、合同参考文本中的空栏，由双方协商确定后填写清楚;不需填写的空栏，请打上“/”。 四、乙方的工作内容及其类别(管理或专业技术类/工人类)应参照国家规定的职业分类和技能标准明确约定。变更的范围及条件可在合同参考文本第十二条中约定。 五、工时制度分为标准、不定时、综合计算工时三种。如经劳动行政部门批准实行不定时、综合计算工时工作制的，应在本参考文本第十二条中注明并约定其具体内容。
六、约定职工正常工作时间的工资要具体明确，并不得低于本市当年最低工资标准;实行计件工资的，可以在本参考文本第十二条中列明，或另签订补充协议。 七、本单位工会或职工推举的代表与用人单位可依法就工资、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项集体协商，签订集体合同。职工个人与用人单位订立劳动合同的各项劳动标准，不得低于集体合同的约定。 八、双方经协商一致后，对劳动合同参考文本条款的修改或未尽事宜的约定，可在参考文本第十二条中明确，或经协商一致另行签订补充协议;另行签订的补充协议，作为劳动合同的附件，与劳动合同一并履行。 九、签订劳动合同时请使用钢笔或签字笔填写，字迹必须清楚，并不得单方涂改。十、本文本不适用非全日制用工使用。 甲方(用人单位)：乙方(职工)： 名称：姓名： 法定代表人(主要负责人)：身份证号码： 户籍地址： 经济类型：
甲方： 乙方：____________________________ 甲方委托乙方担任____________________________项目进行室内装饰设计，为明确双方的责任，保障双方的利益，确保本项目的顺利完成，经双方协商一致，签订本合同。 A. 服务内容 1. ____________________________室内装饰设计 B.设计范围 1.室内部分 -- _______层面积…………………………………………………______________ -- _______层面积…………………………………………………______________ -- _______层面积…………………………………………………______________ 2．设计范围不包括： --不包括提供地下室整体设计。 --不包括提供建筑设计（即建筑、结构、空调、电气、给排水、消防）。 --不包括提供强、弱电系统设计,监控及消防系统设计。 --不包括提供园林绿化设计及室外泛光设计。 --不包括提供厨具设备及抽风系统设计。 --不包括提供一切有关设计及工程执照作为各政府部份报建之用。 --不包括提供一切有关申请政府等执照问题之认可签署及盖章之图册。 C. 设计内容 一、室内部分 第一阶段：初步设计（概念方案） 1. 概念气氛参考图片与平面布置图。 第二阶段：深化设计(效果图方案) 1. 室内空间方案电脑彩色效果图 第三阶段：施工方案设计 1.平面布置图 2.电位布置图(陈述插座、有线电视、电话、网络末端初步定位图） 3.天花布置图（陈述天花造型、灯具及风口布置、标高控制、使用材料等） 4.天花电路图（陈述开关末端定位、灯具分路控制示意图） 5.地坪饰面图（陈述所须地坪地面、颜色、材料规格、地坪高度等） 6.立面索引图 第 1 页共 6 页
XX连锁员工劳动合同 XX（甲方），现聘用________ （乙方）为甲方劳动合同制职工，双方本着自愿、 平等的原则，经协商一致，合订本合同，以便共同遵守。 第一条合同期限 合同期限为_______ 年，从 ____________ 年_______ 月 ______ 日至___________ 年月日止。其中试用期为月，从年月日至年月日止。 第二条工作岗位 甲方聘用_______________________ 本公司的 __________________________ ，甲方 有权根据需要及乙方的能力、表现，调整工作岗位，乙方有反映本人意见之权利。未经甲方同意，乙方须服从甲方的管理和安排。 第三条教育培训 在乙方被聘用期间，甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术及各种规章制度的教育和训练。 第四条工作时间 每月休息四天，上班时间、工作班次由店内依情况安排。 第五条劳动报酬 设计师以多劳多得计薪资 甲方发薪日期为隔月25日，实行先工作后付薪。 第六条劳动纪律 乙方应遵守国家的法律、法规及甲方规定的各项规章制度。 乙方应遵守甲方规定的工作程序、保密规定等制度。 乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度，甲方按奖惩规定给予批评、教育、 处罚，直至解除劳动合同。 第七条劳动合同的解除与不得解除的规定 经甲、乙双方协商一致，劳动合同可以解除。 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同： （1）在试用期间，发现不符合录用条件的； （2）严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度的； （3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的； （4）被依法追究刑事责任或劳动教养的。 在下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前30日以书面形式通知乙方本人： （1）乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另
劳动合同书 甲方（用人单位）：___________________________________ 乙方（劳动员工）：___________________________________ 甲方因经营需要，经劳动部门批准招用临时工，根据中国有关劳动法规，本着互助、互利、互信的原则，依法制定劳动协议，经协商同意制定以下条例，本条例与本店纪律制度及分配原则同时生效。 一、合同期限为由_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。即 _________年。 二、甲方经营需要，安排乙方从事____________________________一职，同时执行 _________________职位职责及工作规程。 三、乙方经面试合格后，试用期满后，经双方协商后签定合同。 四、乙方上岗后，必须分期向甲方交纳学习保证金_________元整。（注：发型助理押下月 工资10天，发型师押金为１千元）正常合同期满后全部退还乙方。 五、合同期内，店铺因经营、装修等造成暂时停业现象，一个月内，乙方休假待岗，无 补助，如甲方要求乙方参加在职培训则每天补助_________元生活费。 六、甲方次月_________日为发放职工工资日期，不得克扣或无故拖欠。 七、合同期内，乙方如违反国家政策和法规，一切责任将由乙方负责，乙方要严格执行 国家劳动安全，卫生法规，遵守劳动纪律和职业道德，认真履行岗位职责完成工作任务。 八、凡签合同起六个月后，乙方如因结婚需要取消合同，提前向甲方申请后交结婚证原 件及复印件，必须是合同期内申请的结婚证有效，甲方退还乙方已交协议保证金及全部工资。 九、在合同期间，乙方因特殊原因，必须提前取消合同的，要事先向甲方负责人交书面 辞职书，甲方将在一个月内有权随时批准离场，不退还协议保证金，如协议保证金未交纳完，在工资内补交完，只发扣除费用后的工资。 十、乙方在下列情形之一的，甲方可解除劳动合同，辞退乙方，并不发放协议保证金： 1、多次工作失误，经教育培训屡教不改、严重失职、不称职，不符合录用条件的。 2、严重违反劳动纪律或规章制度的，一个月被警告、投拆三次以上的。 3、严重失职、造成甲方利益重大损失的，有严重声誉损坏及严重破坏工作程序的。 4、被依法追究刑事责任的。
标准劳务合同范本 甲方：____________________________ 地址：____________________________ 电话：____________________________ 电传：____________________________ 法定代表人：______________________ 职务：____________________________ 国籍：____________________________ 乙方：____________________________ 地址：____________________________ 电话：____________________________ 电传：____________________________ 法定代表人：______________________ 职务：____________________________ 国籍：____________________________ 第一条合同目的 本合同的目的：乙方根据本合同条款向甲方提供技术工人、工程技术人员和其他人员，甲方向乙方支付报酬。 为保证甲方工程的顺利完成，双方应互相协作，认真执行合同。 第二条人员派遣
1.乙方应按双方商定的计划派遣人员。甲方所需派遣的人员应提前2个月用书面正式通知乙方。乙方同意在派出前一个月向甲方提交派遣人员一览表，包括姓名、出生年月日、工种、护照号码及____ 国申请入境所需要的资料。 2.乙方负责办理乙方人员的出境手续，并承担与此有关的各项费用。在____ 国的入境和居住手续由甲方办理，并负担与此有关的各项费用。 3.根据工程计划的需要，派遣人员可随时增加或减少。 4.如需要增加派遣人员时，甲方同意提前2个月向乙方总部提出派遣人员计划。增加人员的工资，按本协议附件1所列工资标准支付。增加如系新工种，其工资标准应由双方驻工地的代表商定。 5.根据工程进度，如现场需要减少人员，则应由双方现场代表商定后实施。 第三条准备金 甲方同意付乙方派遣人员的准备费每人________美元。准备费应在向乙方提交派遣计划的同时电汇乙方________银行________帐号。 第四条工资 1.派遣人员的工资应按附件中所商定的工资表支付。工资的计算应从派遣人员离开乙方所在国______机场之日起到离开________国________机场之日止。乙方同意尽可能安
合同编号： 室内设计合同 甲方(委托方)：代理人：联系方式： 乙方(受托方)：北京丽都嘉业装饰工程有限公司设计师：联系方式：根据《中华人民共和国合同法》以及其他有关法律、法规的规定，经甲、乙双方友好协商，达成如下协议。 第一条设计项目概况 1．甲方委托设计项目地点：区（县）路小区楼室。2．房屋建筑物类别：□别墅□平层□办公室□商铺□会所□酒店 3．设计档次：□低档□中档□高档；设计风格：□现代□欧式□中式□其它4．建筑面积：平方米。 5．预计装饰造价（人民币）元。（造价包含基础装修+□主材+□软装） 第二条设计程序及要求 1．室内装饰的设计程序： （1）设计准备阶段为个工作日，自年月日至年月日。乙方至现场进行勘测，并与甲方充分沟通。 （2）方案设计阶段为个工作日，自年月日至年月日。乙方分析各空间的相互功能关系，提供平面设计，显示出功能单元位置、功能单元关系及家具安排布局，并提供个主要空间视角的效果图。乙方介绍并说明设计方案，进行方案调整，并由甲方签字确认。 （3）施工图绘制阶段为个工作日，自年月日至年月日。乙方按甲方确认的设计方案，进行全套装饰施工图的设计与绘制。乙方根据甲方的修改意见，设计并绘制成完整的施工图。 （4）工程施工阶段，自工程开工之日起到装饰工程施工完成止。乙方要进行施工前的设计交底，参加现场协调，进行必要的现场指导；竣工时，协助做好总体验收工作。 2．设计图纸资料基本要求： A．每页设计图须由甲方签字认可。B．设计图如需修改或变更，必须由甲、乙双方签字认可。C．一式2份，并交甲方1份。 3．提供设计图文资料内容： （1）图纸： A．封面、目录、设计与施工说明； B．原始建筑平面测量图（含所有墙体内部尺寸、门窗洞尺寸、房梁、上下水、燃气、地漏、污水管、空调洞、排风口、配电箱、弱电箱、多媒体箱等标注）； C．墙体改动图（拆建承重结构由甲方向物业或有关部门申请书面批准）； D．设计平面布置图；设计顶面布置图；设计地面布置图；主要部位立面、剖面、节点详图；E．强、弱电及多媒体、智能化插座定位分布图；开关控制线路示意图； （2）效果图； （3）主要装饰材料表； （4）其它。 第三条设计费用 本项目设计费用：使用面积平方米，单价元，总计元，人民币（大写）元。 第四条支付方式 1．甲方向乙方支付总设计费用的 50 %作为预付款，计人民币元，乙方开始方
合同书 甲方： 乙方：受聘职位： 个人联系电话： 个人身份证号码： 现居住地址： 甲方因业务需要，在本着平等、公开、自愿、互惠互利的前提下，聘请乙方为甲方店员工，为顾客进行美发服务，达到甲乙双方双赢的目的。具体合作事宜如下：甲方 1、乙方需认真细读此合同，待签署后，本合同书自动产生法律效应 2、本合同于年月日正式生效，至年月日止。如到期乙方提出续约，则另行签署此合同。 3、合同期内，乙方作息时间必需按照甲方规定安排，如有迟到、早退、正常工作日不上班（未批准请、休假）、不按规定休假者，甲方将按相应规章予以处罚。 4、乙方工作模式由甲方设定，乙方需按甲方设定之工作模式开展工作。工作中如有顾客投诉、返工、工作不专心、服务态度差、不按时到岗或擅自离岗、不服从主管或经理调度、和同事不团结者，甲方有权依据公司制定之奖罚制度对乙方实施相应处罚。 5、乙方合同期满离开公司，（至少三个月内）不得在甲方经营店两公里范围内同性质之经营店工作. 6、甲方根据乙方工作性质及能力，提供相应之技能提升。帮助乙方学习成长。 7、合同期内如因其它原因需解除合约，甲方将扣除乙方当月之住宿、餐饮以及水电等工作外开支。 乙方 本人已详细阅读了此合同书的内容，深入了解了在合同期内本人应该尽到的责任与义务、奖罚制度与提成。本人接受此份合同的所有款项，如有违反，甘愿承担责任。 甲方签字：乙方签字： 年月日篇二：理发店员工合同 理发店用工合同 甲方： 乙方： 经甲乙双方写生一致同意，就甲方聘用乙方事宜签订本合同 一、本合同期限 本合同期限为年，自年月日起至年月日止，时间为年。 二、工作内容 甲方安排乙方从事工作。 三、劳动报酬 （1）甲方确定乙方的工资，按月支付，每月日为发薪日。 （2）乙方的工资由甲方定，按乙方所作营业额去掉一定成本后再按比列提。 （3)甲方规定，甲方应付乙方工资每月元。 四、工作时间 （一）每天早上9点到晚上21点 （二）甲方因工作需要，经与乙方协商后，可以适当延长工作时间。休息由甲方定。 五、乙方应履行下列义务 1．遵守甲方的各项规章制度，爱护办公设备及机力设备，维护甲方的荣誉和利益。
美发师劳动合同范本 甲方(用人单位)名称： 法定代表人(委托代理人)： 乙方(劳动者)姓名： 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、合同期限和工作内容 第一条本合同自年月日起至年月日止。期限为年(月)。 试用期自年月日至年月日止，期限为天。 第二条根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位(工种)工作。甲方根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，经双方协商同意，可以变更乙方工作岗位(工种)。 第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的服务质量标准。 二、工作时间和休息休假 第四条甲乙双方在工作时间和休息方面协商一致选择确定条款。 (一)乙方实行标准工时工作制，每天工作小时(不超过八小时)，每周工作小时(不超过四十小时)，具体作息时间，由甲方规定。 (二)经劳动保障部门批准实行综合计算工时工作制的，平均每日工作时间不得超过8小时，平均每周工作时间不得超过40小时。 (三)经劳动保障部门批准实行不定时工作制的，工作时间和休息休假乙方自行安排。 第五条甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息与身心健康，甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的，应与工会和乙方协商同意，依法给予乙方补休或支付加班加点工资。甲方延长乙方工作时间，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。 三、劳动保护和劳动条件
第六条甲方不得招录用未满16周岁的未成年人，并按国家规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。 第七条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。 四、劳动报酬 第八条甲方每月日以货币形式足额支付乙方工资，甲方支付的工资应不违反国家有关最低工资的规定。 第九条实行计时工资的，每月标准工资为元。 实行计件工资的，每月底薪为元，计件单价为元或完成工作额的 %提成。 第十条甲方为乙方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的，不得折算为乙方工资。 第十一条甲方安排乙方延长工作时间，支付不低于工资150%的工资报酬。 公休日甲方安排乙方工作又不能安排补休的，支付不低于工资200%的工资报酬。 法定休假日甲方安排乙方工作的，支付不低于工资300%的工资报酬。 第十二条非因乙方原因造成甲方停工、歇业，且双方未解除劳动关系，未超过一个月的，甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资;超过一个月，未安排乙方工作的，甲方应按不低于当地失业保险标准支付乙方停工生活费。 五、保险福利待遇 第十三条甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用;社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。 甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方应按有关规定为乙方办理社会保险有关手续。 第十四条乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家和地方有关生育保险政策规定执行。 第十五条甲方为乙方提供以下福利待遇： 1、
劳动合同书 甲方：________________________________________________乙方：___________________________ 签订日期：_______年______月______日
甲方： 法定代表人： 地址： 联系方式： 乙方： 法定代表人： 地址： 联系方式： 上述各方经平等自愿协商，签订本合同以共同遵守。 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同双方当事人基本情况 第一条甲方 法定代表人（主要负责人）或委托代理 人 注册地 址 经营地 址
第二条乙方性别 户籍类型（非农业、农业） 居民身份证号 码 或者其他有效证件名称证件号 码 在甲方工作起始时间年月日家庭住 址 邮政编码 在京居住地 址 邮政编码 户口所在地省（市）区 （县）街道（乡镇） 二、劳动合同期限 第三条本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同。 本合同于年月日生效，本合同于工作完成时终止。 三、工作内容和工作地点
第四条乙方同意根据甲方工作需要，担 任岗位（工种）工作。 第五条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为 第六条乙方工作应达 到 标准。 四、工作时间和休息休假 第七条甲方安排乙方执行工时制度。 执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过 8 小时，每周工作不超过 40 小时。每周休息日为 甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。 第八条甲方对乙方实行的休假制度 有 五、劳动报酬 第九条甲方每月日前以货币形式支付乙方工资，月工 资元或 按 执行。
住宅室内装饰装修设计合同 发包人（甲方）： 身份证号： 住所： 电话： 委托代理人： 电话： 身份证号： 设计人（乙方）： 住所： 统一社会信用代码： 法定代表人： 电话： 委托代理人： 电话： 设计负责人： 电话： 根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定，结合住宅室内装饰装修设计的特点，双方在平等、自愿、互惠互利、协商一致的基础上，就乙方承包甲方的住宅室内装饰装修设计的有关事宜达成如下协议：
第一条设计项目概况 1.甲方委托设计项目地址。 2.建筑空间类型：住宅室内空间。 3.建筑面积：平方米。 第二条设计范围及设计内容 1.设计范围：客厅、餐厅、走道、厨房、卫生间、卧室、阳台、园林景观。 2.设计内容（可选择）：。 2.1 房间地面、天花、墙面装饰设计； 2.2 房间照明、强弱电、给排水及空调设计； 2.3 现场制作家具设计； 2.4 软装饰参考设计； 2.5 园林景观设计。 第三条设计程序及工作内容 1.咨询设计阶段及工作内容 1.1 乙方向甲方提供免费的设计相关咨询； 1.2 双方明确设计意向后签订设计合同。 2.调查研究阶段及工作内容： 2.1 设计合同签订后，双方约定时间由乙方负责上门现场测量数据； 2.2 甲方应在合同签订之日起日内向乙方提供原房型建筑平面图；若需要乙方测绘建筑平面图，每张费用为（大写）元； 2.3 乙方负责记录甲方对住宅空间使用设想、设计、时间进度等有关要求； 2.4 双方取得一致意见后签字确认，一式两份，双方各执一份；并约定乙方在确认之日起日内完成初步设计文件。 3.初步设计阶段及工作内容： 3.1 乙方负责按时完成初步设计阶段文件并向甲方进行设计的讲解； 3.2 初步设计文件内容：原始房型平面图、平面设计布置图、地面设计图、天花设计图、装饰效果图（装饰效果图：按建筑面积制作，在100平方米以内，乙方负责制作2张电脑装饰效果图，100—150以内平方米制作3张，150—200
发型师合同书 甲方：乙方：身份证号 依照《中华人民共和国劳动合同法》经甲乙双方协商达成以下协议： 一、甲方聘用乙方在店，担任发型师工作，聘用时间从年 月日起到年月日止（可续签）。 二、乙方上岗后，试用期一个月的待遇为工作业绩扣除成本的%提成，一个月后待遇为工作业绩扣除成本后的%提成，推销产品、卖卡等服务项目按公司规定预以提成。 三、甲方收取乙方生活费元，签订合同时先交元，上岗后根据月收入情况从工资中扣除，扣满元为止，合同期内为乙方发放生活费元，且合同期满甲方一次性奖励给乙方元生活补贴。 四、甲方义务和权利 1、甲方每月号发放工资和生活费； 2、凡签约达三年以上者，甲方不定时的派乙方外出培训，培训费由乙方垫付，合同期满后指定客达以上甲方一次性报销乙方的培训费； 3、甲方在乙方不能胜任本职代作时可辞退乙方，且退还乙方所交生活费； 4、合同执行期间，由于乙方原因终止合同，乙方所交生活费甲方不退； 5、若乙方严惩违犯甲方规章制度或造成甲方较大经济损失在社会上造成恶劣影响，甲方决定开除乙方的，乙方所交生活费作为处罚金。 五、乙方义务和权利 1、自觉遵守甲方一切规章制度，认真做好本职工作； 2、不向外界泄露甲方商业秘密，合同执行期内禁止在同行店工作； 3、服从甲方工作安排、享受甲方一切福利待遇； 4、合法、诚信工作，不准欺诈顾客，对顾客造成伤害和社会影响的，责任自选承担； 5、由于工作需要办理相关证件，甲方可协助办理，费用由乙方承担； 6、合同期满不愿续签，乙方必须提前二个月通知甲方，若不提前告知，视为违约，所交生活费不退。
六、出现下列情形之一，甲乙双方合同自行终止 1、发生不可抗拒的自然灾害等原因； 2、违反或触犯国家法律法规； 3、无故旷工三天以上者（所交生活费不退）； 4、因病或非因工受伤，医疗期满后不能复工者。 七、违约责任 签约后，双方应共同遵照执行以上条款，若中途毁约乙方所交生活费不退，且扣发当月业绩提成，作为违约处罚。 签订此合同后，以前签订合同自行作废。 未尽事宜，另行协商，甲方拥有最终解释权。 甲方：乙方： 年月日
甲方（用人单位）名称 法定代表人或主要负责人 执照注册号码 办公地址 乙方(劳动者)姓名性别民族 出生年月文化程度籍贯 身份证(或其它有效证件)号码 家庭住址 根据《中华人民共和国劳动法》（下称：劳动法）和《中华人民共和国劳动合同法》（下称：劳动合同法）及相关的法律、法规和规章的规定，经甲乙双方平等自愿，协商一致，同意订立本劳动合同，并共同遵守本合同下列的条款。 一、合同类型和期限 第一条甲乙双方共同选择下列第项的劳动合同类型与期限。 (一)固定期限：自年月日起至年月日止，其中试用期自年月日起至年月日止。 (二)无固定期限：自年月日起至（法定终止条件出现时止），其中试用期自年月日起至年月日止。(三)以完成一定的工作任务为期限：自年月日起至 （某项工作名称）工作任务完成时止。 二、工作内容和工作地点 第二条根据甲方工作的需要，乙方同意从事岗位（工种）工作，经甲乙双方同意，可以变更岗位（工种）。
乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准，接受甲方的管理。 第三条乙方同意在甲方安排的工作地点从事工作，根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点。 三、工作时间和休息休假 第四条乙方实行下列第项的工时制。 (一)实行标准工时工作制。 (二)实行综合计算工时工作制。 (三)实行不定时工作制。 实行综合计算工时工作制和实行不定时工作制的，必须按照规定报经当地劳动保障部门批准。 乙方享有国家规定的各项休息、休假的权利，甲方应当保证乙方每周至少休息一天。 四、劳动报酬 第五条乙方在试用期间的工资为元/月。 第六条乙方试用期满后，甲方根据本单位的生产经营特点及相关工资制度规定，同意确定乙方实行以下第项工资形式（选择√，不选×）： (一)实行岗位技能工资制：岗位工资元/月，技能工资元/月，辅助工资元/月。 (二)实行计时工资制：每月（周、日、时）元。 (三)实行计件工资制：（具体计算标准和办法由双方另行书面约定）。 (四)实行提成工资制：固定工资元/月，计提标准。
室内装修设计合同范本5篇 室内设计是一门综合性学科，主要由室内环境艺术意境、室内环境艺术中界、室内环境艺术气氛和室内环境非艺术表现部分等组成。以下是我整理的室内装修设计合同范本5篇，欢迎阅读参考! 室内装修设计合同范本(1) 甲方：_________ 乙方：_________ 兹甲方委托乙方设计位于_________实用面积_________平方米的私宅，双方应设计事宜达成以下协议： 一、甲方将房屋委托乙方设计，乙方将根据甲方的要求，结合设计原理在甲方提供所有资料_________日内绘出平面布置图。 二、甲方确认平面方案，确认后，甲、乙双方签订本设计委托书，同时，甲方交付首期设计定金，金额为总设计费的_________%。(设计费收取标准详见第六条)，乙方下现场实地尽寸复合。 三、签约后，乙方进入立面设计_________日内绘出详细立面方案。 四、设计内容：设计平面方案图，全部施工图。 含配套专业：体定位图、吊顶图、开关插座图、电路布置图、各房间立面图，与业主沟通，审核后，双方签字定稿。 五、乙方根据立面方案制作效果图，(效果图制作收取标准详见第七条)。 六、图纸装裱要求：乙方交付壹套A3设计图纸，超出部分费用甲方自理，甲方结清设计尾款。
七、设计费收取标准：平面_________元/平方米，复式_________元/平方米，别墅_________元/平方米，本套私宅总设计费大写：_________(小写_________元)，签定本协议时，甲方需交付设计定金大写：_________(小写_________元)，余款于乙方交付整套A3设计图纸时结清。 八、效果图制作收取标准：标准客厅_________元/张，复式_________元/张，卧室_________元/张，本套私宅效果图制作费大写：_________(小写_________元)。 九、双方权利义务： 1.甲方 (1)按本合同规定的内容，在规定的时间内向乙方提交基础资料及文件，并对其完整性，正确性及时限负责。甲方不得要求设计人违反国家有关标准进行设计。 (2)甲方提交上述资料及文件超过规定期限，_________天以内的，乙方按本合同第三条规定的交付设计文件时间顺延;_________天以上的，设计人有权重新确定提交设计文件的时间。 (3)甲方变更委托设计项目、规模、条件或因提交的资料错误，或所提交资料作较大修改，以致造成乙方设计返工时，双方除另行协商签订补充协议(或另订合同)，重新明确有关条款外，甲方应按乙方所耗工作量向乙方支付返工费。 (4)在合同履行期间，甲方要求终止或解除合同，乙方未开始设计工作的，不退还甲方已付的定金;已开始设计工作的，甲方应根据业乙方已进行的实际工作量，不足一半时，按该阶段设计费的一半支付;超过一半时，按该阶段设计费的全部支付。
编号：GR-WR-59706 劳动合同书模板(标准版) After negotiation and consultation, both parties jointly recognize and abide by their responsibilities and obligations, and elaborate the agreed commitment results within the specified time. 甲方：____________________ 乙方：____________________ 签订时间：____________________ 本文档下载后可任意修改
劳动合同书模板(标准版) 备注:本合同书适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务，同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。 甲方：____________ 地址：_______邮码：_______电话：______ 法定代表人或委托代表人：_________职务：______ 乙方：____________ 性别：_______年龄：______ 居民身份证号码：___________ ____年____月____日 根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所 列条款。 一、劳动合同期限 第一条本合同为_____期合同。 本合同生效日期____年____月____日，其中试用期_____ 本合同_____终止。 二、工作内容
第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任_____岗位（工种）工作。 第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。 三、劳动保护和劳动条件 执行定时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周不超过40小时。甲方保 证乙方每周至少休息一日，甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不 得超过1小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得 超过3小时，每月不得超过36小时。 执行综合计算工时工作制的，平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。 执行不定时工作制的，工作和休息休假乙方自行安排。 第五条甲方延长乙方工作时间，应安排乙方同等时间倒休或依法支付加班加点工资。 第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建
编号： _____________ 室内装饰设计合同 甲方： __________________________ 乙方： __________________________ 签订日期： ____ 年____ 月_____ 日
甲方：_____________________________________ 乙方：________________________________ 甲方委托乙方担任________________________________ _项目进行室内装饰设计，为明确双方的责任，保障双方的利益，确保本项目的顺利完成，经双方协商一致，签订本合同。 A. 服务内容 1. ___________________________ _室内装饰设计 B. 设计范围 1. 室内部分 -- _________ 层面积.................................... -- _________ 层面积.................................... -- _________ 层面积.................................... 2. 设计范围不包括： --不包括提供地下室整体设计。 --不包括提供建筑设计（即建筑、结构、空调、电气、给排水、消防） --不包括提供强、弱电系统设计，监控及消防系统设计。 --不包括提供园林绿化设计及室外泛光设计。 --不包括提供厨具设备及抽风系统设计。 --不包括提供一切有关设计及工程执照作为各政府部份报建之用。 --不包括提供一切有关申请政府等执照问题之认可签署及盖章之图册。 C. 设计内容 一、室内部分 第一阶段：初步设计（概念方案） 1. 概念气氛参考图片与平面布置图。 第二阶段：深化设计（效果图方案） 1. 室内空间方案电脑彩色效果图 第三阶段：施工方案设计 1. 平面布置图 2. 电位布置图（陈述插座、有线电视、电话、网络末端初步定位图） 3. 天花布置图（陈述天花造型、灯具及风口布置、标高控制、使用材料等） 4. 天花电路图（陈述开关末端定位、灯具分路控制示意图） 5. 地坪饰面图（陈述所须地坪地面、颜色、材料规格、地坪高度等）
XX连锁员工劳动合同 XX（甲方）,现聘用 ______（乙方）为甲方劳动合同制职工,双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,合订本合同,以便共同遵守。 第一条合同期限 合同期限为_____ 年,从 __________年______月______日至__________年______月______日止。其中试用期为______个月,从 __________年______ 月 ______ 日至__________年 ______月______日止。 第二条工作岗位 甲方聘用____________________为本公司的_____________________,甲方有权根据需要及乙方的能力、表现,调整工作岗位,乙方有反映本人意见之权利。未经甲方同意,乙方须服从甲方的管理和安排。 第三条教育培训 在乙方被聘用期间,甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术及各种规章制度的教育和训练。 第四条工作时间 每月休息四天,上班时间、工作班次由店内依情况安排。 第五条劳动报酬 设计师以多劳多得计薪资 甲方发薪日期为隔月25日,实行先工作后付薪。 第六条劳动纪律 乙方应遵守国家的法律、法规及甲方规定的各项规章制度。 乙方应遵守甲方规定的工作程序、保密规定等制度。 乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度,甲方按奖惩规定给予批评、教育、 处罚,直至解除劳动合同。 第七条劳动合同的解除与不得解除的规定 经甲、乙双方协商一致,劳动合同可以解除。 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同： （1）在试用期间,发现不符合录用条件的； （2）严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度的； （3）严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的； （4）被依法追究刑事责任或劳动教养的。 在下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前30日以书面形式通知乙方本人： （1）乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排适当工作的； （2）乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的；
STANDARD CONTRACT SAMPLE (合同范本) 甲方：____________________ 乙方：____________________ 签订日期：____________________ 编号：YB-HT-011591 标准劳务合同范本（通用版）
标准劳务合同范本（通用版） 甲方：____________________________ 地址：____________________________ 电话：____________________________ 电传：____________________________ 法定代表人：______________________ 职务：____________________________ 国籍：____________________________ 乙方：____________________________ 地址：____________________________ 电话：____________________________ 电传：____________________________ 法定代表人：______________________ 职务：____________________________ 国籍：____________________________ 第一条合同目的 本合同的目的：乙方根据本合同条款向甲方提供技术工人、工程技术人员和
其他人员(以下称为派遣人员)，甲方向乙方支付报酬。 为保证甲方工程的顺利完成，双方应互相协作，认真执行合同。 第二条人员派遣 1.乙方应按双方商定的计划派遣人员。甲方所需派遣的人员应提前2个月用书面正式通知乙方。乙方同意在派出前一个月向甲方提交派遣人员一览表，包括姓名、出生年月日、工种、护照号码及____国申请入境所需要的资料。 2.乙方负责办理乙方人员(从其居住国)的出境手续，并承担与此有关的各项费用。在____国的入境和居住手续由甲方办理，并负担与此有关的各项费用。 3.根据工程计划的需要，派遣人员可随时增加或减少。 4.如需要增加派遣人员时，甲方同意提前2个月向乙方总部提出派遣人员计划。增加人员的工资，按本协议附件1所列工资标准支付。增加如系新工种，其工资标准应由双方驻工地的代表商定。 5.根据工程进度，如现场需要减少人员，则应由双方现场代表商定后实施。 第三条准备金 甲方同意付乙方派遣人员的准备费每人________美元。准备费应在向乙方提交派遣计划的同时电汇乙方________银行________帐号。 第四条工资 1.派遣人员的工资应按附件中所商定的工资表支付。工资的计算应从派遣人员离开乙方所在国______机场之日起到离开________国________机场之日止。乙方同意尽可能安排最短路线，以缩短路途时间。 2.派遣人员的基本工资详见附件1. 3.基本工资以月计算，凡不满一个月的按日计算，日工资为月工资的1/25.
编号：_____________室内装饰设计合同 委托方：________________________________________________ 设计方：___________________________ 签订日期：_______年______月______日
委托方(甲方)： 设计方(乙方)： 根据《中华人民共和国经济合同法》、《工程勘察设计收费标准》和有关法律、法规规定，结合 本公司所具有技术水准及本工程具体情况，本着精益求精、精诚合作的原则，甲乙双方就该工程 室内装饰设计事宜达成如下协议： 一、工程概况 1、工程地点： 2、建筑面积： 3、使用性质： 4、房屋结构： 二、设计程序 1、甲乙双方经协商设计费按套内建筑面积 M2×元/M2计取。阁楼设计费按套内 建筑面积（如要求特别创意的按套内建筑面积计算，非特别创意的按一半的套内建筑面积计算。） M2×元/ M2计取，设计费总计元。 2、设计协议签订后，即由甲方付与乙方方案设计定金为总设计费的 %，即元 3、乙方在收到甲方提供的有关图纸，对工程进行实地勘测后在天内，提出设计构想， 形成设计方案平面图，参考意向图，由甲方审阅。 4、在甲方确认平面方案图并支付设计费即总设计费的 % 元后，乙方在天内完 成约定的设计图纸，包括 (图纸内容)。 5、施工图由甲方负责确认，确认后甲方在索取图纸时，须支付尾款，即设计费的____ %_____ 元。 6、施工图由甲方负责确认，确认后甲方在索取图纸时，须支付尾款，即设计费的____ % _________元。 7、甲方如需乙方提供设计主体某个区域设计的另外一种设计方案需单独说明，并应于方案设计 前付清效果图成本费（效果图元/张）。现甲方要求绘制 部位增加方案的设计效果图张，总计元。 8、施工图由甲方签字确认后，并由乙方盖好公司公章后，施工图才算正式有效。否则应为无效， 乙方不对所有施工图负责。 9、其它约定：